東海・北陸・東南アジアを中心にリユース事業を展開する当社の将来的な幹部候補として総合職採用を実施します。お客様への貢献は勿論、社員への還元を大切にしており2025年度から前年度比で100万給与アップ実施！ ★入社後は下記業務からスタートしていただきます。 ■店舗運営における業務全般(シフト管理及びメンバーマネジメント) ■お客様対応:ご来店の

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食肉卸の当社にてルート営業を担当していただきます。長くお取引頂いているお客様と信頼関係を築き、お客様の要望（企画やアイデア）を実現するために仕入れから納品まで携わることが出来ます。 仕入れ段階から携わる自由度の高さは弊社の営業の醍醐味です。 【詳細】 ■既存の取引先へのルート営業がメイン(1日5〜10件程度を回ります。) ■配送エリアは東京・

東京に本社を置く世界をリードする総合的な多国籍企業グループである弊社にて、人事担当者を募集。採用関連業務に加え、一連のその他人事関連業務をお任せ致します。 【具体的には】 ■IT業採用関連の全般業務をサポートする（求人サイトの操作、人材会社対応、面接対応、候補者の進歩管理など） ■人事部関連業務のサポート，HRBPに関わる仕事（説明会やイベン

北摂　阪神下エリアで投資用不動産を販売している当社にてマネージャーをお任せいたします。主には富裕層（投資家や地主様）への営業活動と部下の育成・指導をお任せいたします。 自社で建てた投資用物件を、自分たちの手で提案できるという強みがあります。事業フェーズとしても2019年に設立し、成長中企業のためマネジメント経験を活かしたい方は歓迎いたします。

経理財務部門の立ち上げや、業務フローの構築・改善をお任せします。月次・年次決算の内製化、予実管理の強化、業務フロー構築、経理BPO対応など、経営に直結する幅広い業務を担っていただきます。 【業務内容】■月次・年次決算の内製化およびマニュアル化■予実管理の運用■既存事業における業務フローの確立、改善■新規事業における会計論点の整理と業務フロー確

川越市内を拠点として既存の個人顧客や法人顧客への保険商品を提案する営業のサポートをお任せします。 ■既存個人顧客への定期フォロー ■来店された顧客へのライフプランニングのご相談／ご提案 ■保険の見直し提案 ■損害保険等の更新通知・手続き ■電話対応・メール対応

【1日の流れ】着替えの手伝い、朝食の配膳、食事介助（３人体制）⇒ 日中作業の誘導、作業の手伝い、見守り⇒午後の作業⇒午後作業終了後の誘導⇒お風呂介助⇒夕食・配膳の手伝い⇒２１時に就寝 障がいのある方一人ひとりが趣味や生きがいを見つけて、地域でその人らしく暮らせるよう支援。知的に障がい

入社直後当面はプレイヤーとして財務や経理、人事、総務等バックオフィス業務全般に携わっていただきます。将来的には次期課長、CFO候補として経営の視点を持ち財務経理、人事戦略などに関与していただきます。 【財務経理】■財務・中長期事業計画策定・月次決算■年次決算■子会社管理（4社）■管理会計■海外子会社（送金） 【人事・総務】■採用（新卒採用、中

記念写真の撮影や販売、製作、衣装レンタルなどを行っている当社のコールセンター部門にて、予約や問い合わせをご担当いただきます。 1日の受電件数は、4時間勤務で一人当たり20件程度です。また、電話の内容のほとんどが予約やお問い合わせで、クレーム対応はそのうち0〜1件程度です。コールセンター長としてシフト管理やスタッフ管理もメインでお任せしていく予

建材業界のデジタル化を推進する総合プラットフォーム「建材サーチ」のデータ入力、及びオペレーションのサポート事務業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■データ入力 ■画像編集 / 加工：与えられた資料やカタログデータをもとに、正確に情報を入力・整理していただきます。 ■展示会サポート(出張有)：運営のサポートや名刺交換などを行なってい

■スキー場、観光地等の顧客に対して自社製品の索道設備（ロープウェイ・スキーリフト）の営業をお任せします。索道設備の販売・提案及び、書類作成業務。ほとんどが社用車を用いての営業となります 【具体的に】すでに納入している設備の点検や老朽化している設備の改良、建替えの提案がメイン。索道設備の寿命は20年、30年と長期スパンの為、お客様とは長くじっく

日系企業では国内数社のロゴ認証・第三者検証機関の当社にて、大手電機・自動車メーカーなど既存顧客をメインに、車載システム・IT機器の品質評価サービスの営業をお任せ。※ロゴ認証については下記参照 【業務内容詳細】■顧客企業に対するサービス提案 ■顧客との関係の構築・維持・取引領域の拡大【ロゴ認証サービスとは】「HDMIケーブル」や「USBメモリ」

今回は好調により増員募集をすることになり、新たにキャリアアドバイザーを募集することになりました。 【具体的な業務イメージ】 ・各種媒体で求職者に向けてのスカウト業務 ・求職者との電話もしくはWeb面談での希望条件のヒアリング ・求職者に適した求人のご紹介(一人あたり平均10〜20求人) ・書類選考が通過したら面接日程調整(同時に面接対策もお願

採用業務を中心に、選考業務だけでなく採用の仕組み改善・採用広報業務などの企画・実行・運用改善業務等を行っていただき、人事スペシャリストとしてご活躍いただくことを期待されるポストです。 また評価業務においても、一部業務をお任せしたいと思っております。 ＜採用業務＞■採用計画の企画・立案・実行（新卒・中途）■管理指標の策定と進捗管理　■選考ディレ

ITエンジニア 20名〜30名が所属する技術部門の部長職として、マネジャー（課長職）とともに下記業務の遂行と役割を担っていただきます。部門の方針や戦略策定において、大きな決裁権を持ち事業の推進に一翼を 担っていただけるポジションとなっております。 【具体的には】 ■部門方針・部門戦略の立案、部門予算の達成 ■顧客営業戦略立案、予実管理、営業活