小売、外食、アミューズメント関連 の求人一覧

該当求人43644

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  • 未経験OK
  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 佐賀県
仕事内容

【仕事内容】入社後、まずは2nd Street店舗(佐賀県内)に配属となり、 接客販売・マネジメント(人・物・金・情報の管理)を中心とした店舗運営業務に携わっていただきます。 その後、個々の職務適性・能力・経験・専門性等をもとに、配置転換(※)を行います。(※例)店長・エリアマネジャー、商品企画、商品部バイヤー、マーケティング、人事など 【採

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  • 転勤なし
  • 滋賀県
仕事内容

◆滋賀県内にある様々なレジャー施設等を運営する当社のグリーンパーク山東にある「レストランしゃべの」の料理長候補として、調理業務全般と店舗運営をお任せします。 【具体的】■仕入れ ■食材の下ごしらえ・調理・食材管理 ■メニュー考案 ■店舗運営(損益計算など)など 【やりがい】お客様に滋賀県の魅力を感じていただけるよう、地域でとれた食材を活かして

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  • 転勤なし
  • 滋賀県
仕事内容

◆滋賀県内にある様々なレジャー施設等を運営する当社のグリーンパーク山東にある「レストランしゃべの」の料理人として、調理業務全般をお任せします。 【具体的】■仕入れ ■食材の下ごしらえ・調理・食材管理 など 【やりがい】お客様に滋賀県の魅力を感じていただけるよう、地域でとれた食材を活かしてそれぞれの季節ごとで異なる料理を提供しております。新メニ

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  • 未経験OK
  • 沖縄県
仕事内容

まずは塾長候補として、アルバイト講師(主に大学生)のマネジメントやカリキュラム作成など、塾の運営をメインに行っていただきます。ゆくゆくは、適性に合わせたジョブローテーションが可能です。 ■勉強に向けた生徒のやる気に火をつける仕事であり、生徒と一緒になって努力した成果がみてとれる非常にやりがいのあるお仕事です。 【塾長経験後の主なジョブローテー

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  • 横浜市、 川崎市、 その他神奈川県
仕事内容

【日中業務】利用者さんの特性・能力に合わせて支援します。 農業活動(稲作、野菜の栽培、収穫などの作業) 食品製造加工(収穫した野菜や果物のドライ加工作業) 室内活動・販売活動(野菜、加工食品販売、手工芸品製作作業、地域の清掃など) 【夜間業務】入居者と一緒に過ごしていただく仕事です。 利用者の見守り、食事・入浴支援、調理、掃除などがあります。

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  • 静岡県
仕事内容

ベビー、幼児、小学生から大人まで幅広い世代に向けて水泳指導をします。入社後は基本的にベビークラスや幼児クラスを中心にお任せ致します。 《主な業務内容》 ■水泳指導(最初はベビーや幼児がメイン)■会員管理・会員向け配布物作成などのPC事務■イベントの企画・運営など <入社後>最初はスイミングコーチとして働いてもらいますが、能力次第で店舗の責任者

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  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

店舗に中古車を求めてご来店のお客様に対して、自動車販売や買取の営業をご担当いただきます。今までの自動車業界でのご経験を活かして、ご活躍いただけることを期待しております。 ■ご来店されたお客様の応対 ■自動車の販売契約 ■自動車の出張査定買取等 ■後輩の育成・指導 などを行っていただきます。 【採用背景】 現在構えております2店舗(大阪・奈良

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  • 三重県
仕事内容

津アサヒスイミングスクール、アサヒスイミングスクール千里、アサヒスイミングスクールくじらの3施設を運営する当社にて、水泳指導などの業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ■水泳指導(6ヶ月以上のベビークラスから幼児・小・中学生・大人の泳力に分けた教室での水泳指導) ■受付対応、電話対応 ■会員送迎運転 ■開店前準備、閉店作業 ■一般事務 ■

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  • 未経験OK
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

「はなの舞」や「さかなや道場」などの当社が展開する居酒屋チェーンの店長候補として就業いただきます。専門知識やスキルは入社後の研修で身につけていただけますので、未経験の方もご安心ください。 <ホール>■お客様のご案内■接客・料理の提供■予約受付■現金管理■イベント企画等■アルバイトスタッフの採用・教育・サポート等 【入社後の流れ】経験に合わせて

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  • 仙台市、 その他宮城県
仕事内容

美容室・美容代理店へ向けた、当社の扱うヘアケア製品の使い方や商品説明、技術講習講師、定期フォロー訪問などを通してエデュケーター(インストラクター)としてご活躍いただきます。 その他、社内での教育ツール施策の立案や、動画コンテンツの作成なども発生します。営業社員と連携・協力した活動となります。 【取り扱い商材】■カラー剤 ■ヘアケア剤 ■スタイ

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  • 未経験OK
  • 岐阜県
仕事内容

入社後まずは塾長候補として、アルバイト講師(主に大学生)のマネジメントやカリキュラム作成など、塾の運営をメインに行っていただきます。将来的には、適性に合わせたジョブローテーションが可能です。 ■勉強に向けた生徒のやる気に火をつける仕事であり、生徒と一緒になって努力した成果がみてとれる非常にやりがいのあるお仕事です。 【塾長経験後の主なジョブロ

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  • 未経験OK
  • 名古屋市、 その他愛知県
仕事内容

入社後まずは塾長候補として、アルバイト講師(主に大学生)のマネジメントやカリキュラム作成など、塾の運営をメインに行っていただきます。将来的には、適性に合わせたジョブローテーションが可能です。 ■勉強に向けた生徒のやる気に火をつける仕事であり、生徒と一緒になって努力した成果がみてとれる非常にやりがいのあるお仕事です。 【塾長経験後の主なジョブロ

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 仙台市、 その他宮城県
仕事内容

国内で約800店舗を展開しており今後も積極的な出店強化を進める、当社基幹事業である「2nd Street」にて、事業の業務プロセスを改善、グローバルでのオペレーション最適化をお任せします。 【業務内容詳細】 ■各事業の業務オペレーション / プロセスの分析と改善提案 ■各種業務システムの評価と最適化 ■マニュアル作成および指示書作成と配信 ■

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 福島県
仕事内容

国内で約800店舗を展開しており今後も積極的な出店強化を進める、当社基幹事業である「2nd Street」にて、事業の業務プロセスを改善、グローバルでのオペレーション最適化をお任せします。 【業務内容詳細】 ■各事業の業務オペレーション / プロセスの分析と改善提案 ■各種業務システムの評価と最適化 ■マニュアル作成および指示書作成と配信 ■

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 群馬県
仕事内容

国内で約800店舗を展開しており今後も積極的な出店強化を進める、当社基幹事業である「2nd Street」にて、事業の業務プロセスを改善、グローバルでのオペレーション最適化をお任せします。 【業務内容詳細】 ■各事業の業務オペレーション / プロセスの分析と改善提案 ■各種業務システムの評価と最適化 ■マニュアル作成および指示書作成と配信 ■

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 富山県
仕事内容

国内で約800店舗を展開しており今後も積極的な出店強化を進める、当社基幹事業である「2nd Street」にて、事業の業務プロセスを改善、グローバルでのオペレーション最適化をお任せします。 【業務内容詳細】 ■各事業の業務オペレーション / プロセスの分析と改善提案 ■各種業務システムの評価と最適化 ■マニュアル作成および指示書作成と配信 ■

掲載日: 情報更新日:

  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 名古屋市、 その他愛知県
仕事内容

国内で約800店舗を展開しており今後も積極的な出店強化を進める、当社基幹事業である「2nd Street」にて、事業の業務プロセスを改善、グローバルでのオペレーション最適化をお任せします。 【業務内容詳細】 ■各事業の業務オペレーション / プロセスの分析と改善提案 ■各種業務システムの評価と最適化 ■マニュアル作成および指示書作成と配信 ■

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 香川県
仕事内容

国内で約800店舗を展開しており今後も積極的な出店強化を進める、当社基幹事業である「2nd Street」にて、事業の業務プロセスを改善、グローバルでのオペレーション最適化をお任せします。 【業務内容詳細】 ■各事業の業務オペレーション / プロセスの分析と改善提案 ■各種業務システムの評価と最適化 ■マニュアル作成および指示書作成と配信 ■

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  • 未経験OK
  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 青森県
仕事内容

【仕事内容】入社後、まずはセカンドストリート店舗に配属となり、接客販売・従業員管理・教育など、マネジメント(人・物・金・情報の管理)を中心とした店舗運営業務に携わっていただきます。 その後、個々の職務適性・能力・経験・専門性等をもとに、配置転換(※)を行います。(※例)店長・エリアマネジャー、商品企画、商品部バイヤー、マーケティング、人事など

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  • 未経験OK
  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 茨城県
仕事内容

【仕事内容】入社後、まずは2nd Street店舗(茨城県内)に配属となり、 接客販売・マネジメント(人・物・金・情報の管理)を中心とした店舗運営業務に携わっていただきます。 その後、個々の職務適性・能力・経験・専門性等をもとに、配置転換(※)を行います。(※例)店長・エリアマネジャー、商品企画、商品部バイヤー、マーケティング、人事など 【採

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該当求人43644

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