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合同製鐵株式会社総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
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合同製鐵株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：8人）
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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職種別平均年収
職種 平均年収 人事・総務・法務 369万円 職種 平均年収 事務（財務・会計・経理） 448万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 403万円 495万円 - - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 人事・総務・法務 20代 369万円 30代 - 40代 - 50代 -
年収分布
合同製鐵株式会社おすすめの年収・給与明細
-
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 250,000円 50,000円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 30,000円 0円 330,000円 賞
与定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計1,100,000円 0円 0円 1,100,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月30時間 月20時間 月0日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 506万円
- みなし残業制度：
- なし
- 月給330,000円の内訳
-
基本給 250,000円 時間外手当 50,000円 時間外手当以外の手当 30,000円 月給330,000円の内訳として、基本給が250,000円で75.8％、時間外手当が50,000円で15.2％、時間外手当以外の手当が30,000円で9.1％となっています。
-
投稿者の本音
- 自分の年収は不満に感じている。 650万円貰えないと満足できない。
- 年
合同製鐵株式会社転職・中途採用面接
-
[合同製鐵株式会社]30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：生産技術
- 職種：技術関連職
- 2020年度
選考期間：1週間応募応募時の年収
1050万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、管理部門）
荒くれ者が多く、短気な人や背中を見て覚えるような指導が中にはいるけど大丈夫ですか。
面接官の方々はとても良い人でした。
全員営業関係のかたではないので
寡黙でしたが、実際に昔ながらの現場なので「そういう経験もあるため平気です。」ただ、私は管理職の経験があったため、「逆に新卒の方や若い方は付いていけないのではないでしょうか？」と
逆質問すると「まあ、昔の風習だし、
そこが現場の特徴だから」と
担当者はお答えしました。
また、私は前職年収1000万を
超してましたが
面接官の方々は私の半分ぐらいみたいに
もらえないよと言われ、
給与テーブルが300~350万だったことが
面接で分かるとムリだと諦めました。
ただ、辞退する前に人事の方が
わかってくれてて不採用してくれました。投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
アドバイスとしては
昔ながらの現場で人事の方はとても
良い人でしたが昔ながらの風習が残っており、一度で覚えれることをしないと
怒られるので背中を見て覚えるぐらいの
物覚えが良い人は向いてます。
また、私は前職年収1000万を超えてましたがこちらで条件テーブルが
どんな経験しても
年収300~350万だったので
辞退しようとしたら、人事の方もわかって不採用してくださいました。
会社四季報に、載ってる年収は大卒の
キャリアや役員も含めていると思いますので相当給与は低いです。
ただ、給与が低いぶん、福利厚生で
カバーしてるみたいです。
頑張ってください。
あと、何人かで個別面接がありますが、
ここだけ、古い風習なのか、
早く面接が終わっても帰らせて
くれません。
したがって一人45~60分なら
最初の人は2時間待ち、
最後の人は最初に待たなければ
ならないので
そこは他の会社ではないやり方なので
少しだけ非効率に感じました。
合同製鐵株式会社業績情報
- 売上高
- 1,484億円
- 営業利益
- 43億円
- 経常利益
- 51億円
- 平均年収
- 597万円
- 従業員数
- 2,018人（連結）
- 平均年齢
- 36.90歳