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株式会社ジャストシステム 年収・給与の口コミ一覧
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基本的に能力給で定期昇格などはない。
ベテランの人間でもパフォーマンスが継続的に悪ければ給与が落ちる。
若手だとして ... 年収・給与の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
人事評価制度による成果主義、年俸制。
評価シートに基づき面談を通じて直属上司が評価する仕組みだったが、評価点は面談前か ... 年収・給与の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です
株式会社ジャストシステムの同業他社評判・口コミ・評価一覧
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[株式会社ジャストシステムの同業他社] 年収・給与の口コミ年収・給与の額や、査定制度の妥当性について満足な点や、不満な点などを教えてください。口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です
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