甲府信用金庫 のホワイト・ブラック度 人気の理由から、激務・やばい・やめとけと言われる不満の理由まで

総合評価 2.9 /5.0 レポート数 1

甲府信用金庫のホワイト度・ブラック度を記載しているページです。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

目次
  1. 甲府信用金庫のホワイト度・ブラック度チェック
  2. 甲府信用金庫のホワイト度を低く評価した社員の口コミ

甲府信用金庫ホワイト度・ブラック度チェック

  • 甲府信用金庫
    総合評価
    2.9

    投稿者2人のデータから算出

  • その他金融業界
    総合評価
    2.8

    業界の全投稿データから算出

甲府信用金庫の口コミをすべて見たい方へ

まずは無料会員登録(1分)

評価の統計データ

投稿者2人のデータから算出

年収・勤務時間の統計データ

甲府信用金庫 その他金融業界
平均年収 まだ評価がありません 416万円
平均有給消化率 15 55
月の平均残業時間 まだ評価がありません 21時間
月の平均休日出勤日数 まだ評価がありません 1

企業情報は投稿者2人のデータから算出、 業界情報は業界の全投稿データから算出

甲府信用金庫の口コミをすべて見たい方へ

まずは無料会員登録(1分)

甲府信用金庫ホワイト度を低く評価した社員の口コミ

  • やりがいの口コミ

    個人、法人と多岐に業務は多岐に渡るが信用金庫としての業務にやりがいを感じる。
    ただし、業務項目が非常に多く、時間的なゆとりはない。
    営業への負担が非常に多く、女性の窓口業務等は時間的にゆとりがあるが男性にはプレッシャーが非常に強い。
    営業としては、個人のやり方次第で実績を上げられるのでやりがいが強い。
    研修体制や勉強会も多く知識の習得に積極的に取り組んでいる。
    取り組むことの優先順位が明確に示されておらず、全ての業務項目を達成する必要があり、営業職としての役割が非常に大きい。
    コンプライアンス意識が非常に高く、相互牽制が強く効いている。
    低金利が続くなかで、金利勝負は難しいが顧客との関係性によりカバーできる。
    しかし、新規取引時においては関係性を今後どのように築くかが重要でありやりがいとなる。
    休暇は、取りやすい一方で営業社員は多くの顧客を抱えているため取得が難しい。
    ある程度の実績や経験を持つ人にとっては、非常にやりがいがある。しかし、そうでないと大変苦しい立場にあり、退職による離職率も高い。
    実績を上げても、給与に反映されることはないが出世には影響する。
    優秀な人を引き留めるまでには至らない。

甲府信用金庫の口コミをすべて見たい方へ

まずは無料会員登録(1分)