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総合評価 2.4 /5.0 レポート数 7

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株式会社栗田商会総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
2.4
平均年収
276万円
世代別
最高年収
20代
276
30代
--万
40代
--万
月の残業時間
平均--時間
月の休日出勤
平均--
有休消化率
平均5%

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株式会社栗田商会おすすめの年収・給与明細


  • 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    200,000円 10,000円 0円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    0円 0円 20,000円 0円 230,000円

    定期賞与(0回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
    合計
    0円 0円 0円 0円

    総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月50時間 月0時間 月0日 1日8時間

    276万円
    みなし残業制度:
    あり(50時間分)
    月給230,000円の内訳
    基本給 200,000円
    時間外手当 10,000円
    時間外手当以外の手当 20,000円

    月給230,000円の内訳として、基本給が200,000円で87%、時間外手当が10,000円で4.3%、時間外手当以外の手当が20,000円で8.7%となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収はとても不満に感じている。 350万円貰えないと満足できない。

株式会社栗田商会転職・中途採用面接

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    250万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)

    ちゃんと企業研究をしてきているかどうかを重視していた

    どう答えていいか分からず一瞬戸惑うと、長時間説教されました。
    圧迫面接とは言えないかもしれないが、面接の雰囲気は結構重めでした。
    面接中は足を組んで肘掛けに肘を置くという、少し怖めのスタイルがメインでした。
    社風自体がこういうものなのかなという印象を受けました。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    会社の歴史、応募する職種への意気込みと事前理解や、営業職ならどのようにして売上を上げるか、どうしてその方法なら現状より売り上げが上がるかの根拠などをプレゼンできるようにしておいたほうがいいと思います。
    あと、面接では月の平均残業時間は聞かない方がいいと思います。
    平均残業時間を気にする=残業をするのを嫌がっている=仕事に対してやる気・意欲が欠如している・・・という評価をされてしまいます。
    もし質問したいのなら、悪い印象をもたれないようにフォローできるよう準備しいぇおいた方がいいと思います。