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総合評価 3.2 /5.0 レポート数 180

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興和株式会社総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
3.2
平均年収
511万円
世代別
最高年収
20代
687
30代
724
40代
--万
月の残業時間
平均12.5時間
月の休日出勤
平均--
有休消化率
平均52%

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興和株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:46人)

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    営業 505万円
    技術(研究開発) 546万円
    事務(財務・会計・経理) 383万円
    職種 平均年収
    医療専門職 576万円
    その他 584万円
  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 467万円 637万円 - -
  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    営業 20代 446万円
    30代 667万円
    40代 -
    50代 -
    技術(研究開発) 20代 523万円
    30代 631万円
    40代 -
    50代 -
    事務(財務・会計・経理) 20代 383万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -
    職種 年代 平均年収
    医療専門職 20代 576万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -
    その他 20代 -
    30代 638万円
    40代 -
    50代 -

年収分布

(人) (万円)

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興和株式会社転職・中途採用面接

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    370万円
    入社
    入社後の年収
    370万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)

    興和の掲げるteamとは何でしたか。

    傷の舐め合いではなく、お互いが切磋琢磨し、高め合うteamです。
    あくまでも、自分のミスをかばってくれるチームではないこと。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    新製品がたくさん出て、お店の人への提案が面白いと感じたため。面接の準備は、自己分析をひたすら行うことです。面接官もその人がどんな人生を歩んできて、どんなことを考えてきたのかを知りたいため、ありのままの自分を答えてください。

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    300万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    職務経験・関連資格の取得の2つの条件がそ… 続きを読む