株式会社リンク・セオリー・ホールディングス の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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株式会社リンク・セオリー・ホールディングスの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社リンク・セオリー・ホールディングスの社員や元社員による株式会社リンク・セオリー・ホールディングスの転職・中途採用面接に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

株式会社リンク・セオリー・ホールディングス転職・中途採用面接一覧

3件中 1〜3件を表示

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    280万円
    2次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)

    商品管理部門に応募した動機

    販売スタッフとして入っても先の保証がないからとお伝えした。
    また、店舗スタッフよりも、商品管理の仕事が気になったから。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    特に準備というまでのことはしていないが、店舗に何度かあしをはこんだり、きゃくそうなどいしきしてみていた。
    ブランドのターゲットそうがきになり、自分がこの会社でやってけるか、かくにんした。
    また、しりあいがはたらいていたので、かいしゃのことをきいた。

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    270万円
    入社
    入社後の年収
    280万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    ファッションが好きだったのと、広報に行き… 投稿者からのアドバイスをもっと読む

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    300万円
    入社
    入社後の年収
    370万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    大人の女性というイメージで受けましたが、… 投稿者からのアドバイスをもっと読む

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