ハイウィン の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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ハイウィンの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。ハイウィンの社員や元社員によるハイウィンの転職・中途採用面接に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

ハイウィン転職・中途採用面接一覧

3件中 1〜3件を表示

  • [ハイウィン]
    20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：カスタマーセンター
    • 職種：セールスエンジニア
    • 2014年度
    選考期間：1週間
    応募
    応募時の年収
    250万円
    入社
    入社後の年収
    400万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長、管理部門）

    この会社で何ができるか？

    台湾人の社長だった事もあってか、志望動機などの一般的な話は全くなく、何が出来るのか？というパフォーマンスに関する事について色々と質問があった。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    応募した理由は外資系で台湾では大きな会社だったから。面接の準備は特に必要ないと思うが、台湾企業なので簡単な中国語が出来れば(挨拶だけでも)尚良し。営業は元気でポジティブな人を好む傾向があるように見受けられる。

    投稿日:（記事番号:742045）
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  • [ハイウィン]
    30代前半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業
    • 職種：外商
    • 2013年度
    選考期間：2週間
    応募
    応募時の年収
    500万円
    最終面接を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、現場の社員）

     

     

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    面接は緊張するかもしれないが、こっちもあ… 続きを読む

    投稿日:（記事番号:389042）
    参考になった 1
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  • [ハイウィン]
    20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業
    • 職種：海外営業
    • 2009年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    400万円
    面接中止

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：現場の社員）

     

     

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    応募しよと思った理由 仕事の幅を広げたい … 続きを読む

    投稿日:（記事番号:250148）
    参考になった 2
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