ライオンブリッジジャパン株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 10 件
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ライオンブリッジジャパン株式会社転職・中途採用面接一覧
1件中 1〜1件を表示
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：セールス
- 職種：カウンターセールス
- 2009年度
選考期間：2週間応募応募時の年収
600万円3次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：現場の社員、管理部門）
テーマ自由でプレゼンしてください。
趣味についてプレゼンしました。業務でプレゼンをする機会があり、それが非常に重要なウェイトを占めていると感じました。具体的には、どう趣味を売り込むか、興味を持ってもらうかを中心に、短くインパクトを付けて行いました。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
１次面接では好意的に聞いていた内容を、同じ人に対して２次面接で話をしても全く好意的に聞いているそぶりはなく、圧迫をしたかったのだろうかと思った。内容的にＮＧであれば２次に行けないと考えられるので、何が悪かったのかは不明。