静岡鉄道株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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静岡鉄道株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。静岡鉄道株式会社の社員や元社員による静岡鉄道株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

静岡鉄道株式会社転職・中途採用面接一覧

2件中 1〜2件を表示

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    320万円
    2次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

    静岡県の問題に私たちはどう取り組めるか

    日本の大きな問題として少子高齢化が挙げられる。この問題に対して、貴社は施設を豊かにする力を持っている。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    鉄道を始めとする交通・流通・自動車販売・不動産・レジャーサービス・建設といった事業を展開し、地域振興の役割を果たしています。また来年には創立100周年の節目を迎え、歴史・伝統ある会社であると思いました。

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    400万円
    4次面接以降を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    自己分析をし、SPI対策も行い、面接対策… 続きを読む

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