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レポート数 2 件
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株式会社シュテルン世田谷総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 平均年収
- --万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
--万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均35%
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株式会社シュテルン世田谷評判・口コミ・評価
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株式会社シュテルン世田谷の同業他社評判・口コミ・評価一覧
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やりがいの口コミ
ブランドとして確立されている信念は素晴らしいと思います。また、VPには非常に力を入れておりブランドの世界観を伝えるために ... やりがいの口コミの続きを読む
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やりがいの口コミ
家電量販店の店頭でのパソコン修理受付、新規購入頂いたパソコンの初期設定、セキュリティ対策、ネット・無線接続の出張サポート ... やりがいの口コミの続きを読む
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働く環境(社内恋愛)の口コミ
社内恋愛の寛容さとそのエピソード割と寛容と感じる。
家電量販店に常駐するため、店に関わる人数が多いです。店の社員、ネット・携帯の派遣社員、アルバイトなどなど。年齢も若い人が ... 働く環境の口コミの続きを読む -
出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース営業職社員(店舗マネージャー)はとにかく人と接する機会があります。お客様はもちろんですが、従業員のパートの方たちとは長い ... 出世の口コミの続きを読む
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年収・給与の口コミ
仕事のやりがいはあるが、正社員以上で無ければ生活は厳しいと思います。正社員の人数は決まっている為、準社員という立場のスタ ... 年収・給与の口コミの続きを読む
株式会社シュテルン世田谷転職・中途採用面接
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:販売
- 職種:カウンターセールス
- 2017年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
350万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長)
どうしてメルセデスベンツなのか?
輸入車ブランドのトップとして走り続ける中、最新のテクノロジーを通して人々の生活をより良くしていく事への確かな技術力と信頼性に販売の魅力を感じたから。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
高級車販売として、どのように活躍していきたいか長期的な計画を持ってることが大事。個人営業になるので、コミュニケーション能力を問われるのと過去の経験よりも人間性を見ている。今後どうなりたいかの準備が必要。