国立大学法人信州大学 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

総合評価 3.4 /5.0 レポート数 13

国立大学法人信州大学の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。国立大学法人信州大学の社員や元社員による国立大学法人信州大学の転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

国立大学法人信州大学転職・中途採用面接一覧

2件中 1〜2件を表示

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    15万円
    内定を辞退
    内定時に提示された年収
    15万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

    週何回入れますか?
    様々な方、体が不自由な方も多数いらっしゃいますが、対応出来ますか?

    何回でも入れます、と答えました。
    体が不自由な方でも居心地よく利用して頂けるように、精一杯がんばりますと答えました。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    家が近くだったため応募した。
    現場社員の面接。
    履歴書などの書類を持参し、面接。
    病院内なので、清潔できちんとした服装で面接に望むことを勧めます。
    お客様は色々な方がいらっしゃるので、なんでもこい!といった気概が必要です。

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    100万円
    入社
    入社後の年収
    300万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、現場の社員、管理部門)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    圧迫面接というか、面接官が4人ほどいまし… 続きを読む

  • 同年代や類似職種の年収・口コミを見ることで
    自分の正しい市場価値に気付くきっかけに!

    60万社以上の本音の口コミを公開中

    無料会員登録して口コミを見る