株式会社三祐産業 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 3 件
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株式会社三祐産業転職・中途採用面接一覧
1件中 1〜1件を表示
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[株式会社三祐産業]20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：調剤部
- 職種：医療事務
- 2011年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
300万円入社入社後の年収
250万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員、部長）
志望理由の他は、殆ど世間話のようにあまり畏まった形式ではなく会話が進んだ。
人事担当者が気さくな方だったので、言葉遣いに気をつけつつ、素直に謙虚な対応を心がけた。話しているうちに緊張感が溶けていきやすいが、気を抜かず臨むのが良い。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
一次選考は書類選考、小論文。二次面接は人事担当者で、最終面接は社長ではなく部長でした。二次まで通ると、あとは意欲確認。これまで話してきた内容をもう一度自分の言葉で伝え、本気で仕事に邁進する意思があるかをアピールすれば内定を頂けるはず。