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レポート数 5 件
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株式会社日本建商総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
- 平均年収
- 392万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
392万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均60%
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株式会社日本建商おすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 200,000円 60,000円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 0円 0円 260,000円 賞
与定期賞与（0回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計0円 800,000円 0円 800,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月40時間 月0時間 月0日 1日8時間 - 年
収 - 392万円
- みなし残業制度：
- なし
- 月給260,000円の内訳
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基本給 200,000円 時間外手当 60,000円 時間外手当以外の手当 0円 月給260,000円の内訳として、基本給が200,000円で76.9％、時間外手当が60,000円で23.1％、時間外手当以外の手当が0円で0％となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は不満に感じている。 500万円貰えないと満足できない。
- 年
株式会社日本建商転職・中途採用面接
-
[株式会社日本建商]30代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：総務部
- 職種：経理
- 2015年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
330万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長、役員、現場の社員）
転職回数について
何回か転職していたので、自分なりにストーリーと説得力を作り面接へ臨んだ。先方が納得しているにしろいないにしろ、必ず聞かれるのでそのあたりはしっかりと。面接者数が多かったため、決まりきった質問しかなかった。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
書類選考後、一次面接（現場社員2名）その後試験（筆記+小論文）及び健康状態に関する質問表を記載。筆記は時事問題と計算問題が中心。二次面接は社長と役員の2名と面接。これが最終面接となった。どちらの面接も30分弱。