三幸興業株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

総合評価 3.7 /5.0 レポート数 5

三幸興業株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。三幸興業株式会社の社員や元社員による三幸興業株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

三幸興業株式会社転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    入社
    入社後の年収
    412万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、部長、管理部門)

    なぜ当社を希望されましたか。

    まずこの会社は自社に異様な程、自身と誇りを持っております。
    その中でどれだけ会社の事が素晴らしい会社だから入社したいと考えているかを試しています。
    私はこう答えました。「御社で仕事をする事が夢のようです。その夢を実現させる為、本日面接をお願い致しました。幸せになる為には御社へ入社する事が近道と考えます。」

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    選考のプロセス。
    まず本社に呼ばれて人事部の方と営業部長の方と面接をしました。
    次に2週間後くらいで電話連絡がきて配属先の支社に呼ばれ支社長と面接をしました。その後1週間ほどで連絡がきて本社にて社長と面接しました。

  • 同年代や類似職種の年収・口コミを見ることで
    自分の正しい市場価値に気付くきっかけに!

    60万社以上の本音の口コミを公開中

    無料会員登録して口コミを見る