株式会社アップ の女性の評判・口コミ・社員評価

条件や待遇については大きな違いというのはないと思います。もちろん中途の場合、経験者採用でスタートの条件が良いなどはありま ... 出世の口コミの続きを読む

講師の方も運営の方もみなさん伸び伸びと働いてるなという印象を受けました。兵庫で学習塾というと有名な会社だったので、もっと ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

他社と比べて部門が多く、女性でも長く働き続けられる体制があります。その理由としてこの会社では大きく分けると講師と教室運営 ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

在籍の割合は新卒の方が多いかなくらいの印象で、中途採用の方も多く在籍しています。私も中途採用ですが、新卒の方と比べて待遇 ... 出世の口コミの続きを読む

給与は同業と比べて高い方だと思います。月給制で賞与は年2回、昇給は年1回となります。賞与は大体基本給の3ヶ月程度くらいの ... 年収・給与の口コミの続きを読む

残業はほとんどなく、職場に残業をしないといけない雰囲気もありません。以前は出社も早く来ないといけない風土があったみたいで ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

業者の方と信頼関係が気づけたなかで、いろいろな情報を聞けたことがよかった。
また、商品の割引など優先的にしてもらったり ... 長所・短所の口コミの続きを読む

職場の人間関係に問題を感じる。
同僚とは上手くいっていた。お得意様や業者の方ともたまにランチなどに外出したりしてそこで情報交換などでき、有意義に過ごすこ ... 長所・短所の口コミの続きを読む

一般事務で採用されたのですが、経理などを任せて貰えると思っていたのにほぼ、電話応対や雑事が多く、思っていたの業務内用と違 ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

まず、一般事務の仕事にやりがいが見いだせませんでした。毎日のルーティンが雑事が多く、上司のお使いのようなことも頼まれたり ... 退職理由の口コミの続きを読む

残業は月によって違うが平均すると10時間位。
3ヶ月に1度くらい休日出勤がありました。
有給は取りやすかったので、 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

業務時間上、子どもをもつ女性が長く働けられる環境が整っていないように思う。事務職のポジションも限られているので出産後のキ ... 働く環境の口コミの続きを読む

定時は13～22時だが午前中に会議や担当する授業の準備など業務はいくらでもある。講習前や受験シーズン期はさらに忙しい。各 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

教育体制があまり整っていないことにギャップ。直属の上司によっても異なるが、自分で日々かなり細かいところまで質問していかな ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

セミナー、研修、会議で時間外労働をしても給与はつかない。始業は13時〜だが、皆1時間前に出勤するのが慣例で、給与はつかな ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

職場の人間関係に問題を感じる。
基本的に女性は家に入って子育てをする方が良い、それが子供にもよい、というのがトップの考え方だ。女性は職種によるが、育児を ... 長所・短所の口コミの続きを読む

子供の成長が自分の成長につながる。やる気のなかった子が変わる瞬間が面白みであり、またこれはもっともやりがいに感じるところ ... やりがいの口コミの続きを読む