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ワタミ株式会社ホワイト度・ブラック度チェック
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ワタミ株式会社
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小売業界
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年収・勤務時間の統計データ
| ワタミ株式会社 | 小売業界 | |
|---|---|---|
| 平均年収 | 349万円 | 343万円 |
| 平均有給消化率 | 29％ | 56％ |
| 月の平均残業時間 | 30.0時間 | 25時間 |
| 月の平均休日出勤日数 | 0.5日 | 1日 |
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まずは無料会員登録（1分）ワタミ株式会社ホワイト度を高く評価した社員の口コミ
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年齢や性別に関係なく、挑戦する機会が与えられる環境が整っています。昇進のチャンスも平等にあり、実力次第でキャリアアップが可能です。しかし、トップダウンの文化が強く、指示に従う姿勢が求められます。やる気や根性が重要視されるため、積極的に行動しないと厳しい状況に追い込まれることもあります。体育会系の雰囲気があり、精神的なタフさが必要です。自分の意見を持ちつつも、上司の指示に柔軟に対応できる人には向いている職場だと思います。
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役職が上がらないと家族を支えるのは難しいです。店長職では自分一人の生活がやっとで、部長職以上でようやく余裕が出ると感じま ... 退職理由の口コミの続きを読む
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上司のタイプが多様で、部下に対する接し方が異なるため、上司との相性が重要です。特に、目標達成に厳しい上司に当たると、プレ ... 働く環境の口コミの続きを読む
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評価制度が明確で、目標設定がしやすい環境が整っています。ロジカルなアプローチで業務を進めることが求められ、スキルアップに ... 退職理由の口コミの続きを読む
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ワタミ株式会社ホワイト度を低く評価した社員の口コミ
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会社・仕事の良い点・問題点・改善点
多様な飲食業態を展開し、長年の経験に基づく効率的な運営が強みです。特に、社長のリーダーシップが会社の方向性を大きく左右しており、重要な決断は社長の判断に依存しています。これが良い結果をもたらすこともあれば、時にはリスクとなることもあります。さらに、社会貢献活動やサステナビリティへの取り組みが企業の信頼性を高めており、これが顧客や従業員の支持を得る要因となっています。全体として、社長の影響力が強く、組織の柔軟性が求められる環境です。
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面談の頻度は月に一度で、上司によってその質が大きく異なることがあります。社内ツールで管理されているものの、形式的に行われ ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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ワタミでの勤務は、成長のチャンスが多い一方で、長時間労働と人手不足が大きな課題です。特に、繁忙期には店長やスタッフが十分 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
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営業所や店舗での勤務は、定時での退社が難しいことが多いです。特に宅食の営業所では、委託スタッフの帰社を待つ必要があり、実 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
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お客様からの感謝の言葉は、日々の業務の中で最もやりがいを感じる瞬間です。特に、チームで目標を達成した時の達成感は格別で、 ... やりがいの口コミの続きを読む
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