• 日本製紙株式会社

    【東京本社】紙パッケージの販売企画(市場調査・マーケティング戦略立案・新製品開発など)◇プライム上場【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京本社】紙パッケージの販売企画(市場調査・マーケティング戦略立案・新製品開発など)◇プライム上場【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    • 情報更新日:2025/12/11
    • 掲載終了予定日:2026/03/11
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京本社】紙パッケージの販売企画(市場調査・マーケティング戦略立案・新製品開発など)◇プライム上場

    【環境に配慮した紙パッケージへの置き換えが進行*パッケージの普及拡大に注力/市場開拓から販売まで一連業務*海外市場開拓も担当】

    ■業務内容:
    食品・化粧品・医薬品をはじめとする日用品の多くに軟包装パッケージが用いられていますが、サステナビリティの観点から、今後は軟包装パッケージから環境に配慮した紙パッケージへの置き換えが進んでいくものと予想され、当社も紙パッケージの普及拡大に注力しています。
    ご入社後は、経営直下の組織であるパッケージング販売企画部(2025年6月に新設)に所属いただき、紙パッケージに関する市場調査・分析、セグメンテーション・ターゲティング、マーケティング戦略の立案、さらにはコンバーター(印刷会社・包装加工会社)との共同による新規品の開発、サプライチェーン構築、販売契約の締結、製品の納品管理など、市場開拓から販売に至る一連の業務に携わっていただきます。
    海外市場開拓(主として東南アジア・インド)にも注力しており、ご入社後は国内市場(業界・客先別)と海外市場(地域別)の両方を担っていただきます。

    ■求める人物像:
    ・コミュニケーション・人づきあいを苦にしない方  
    ・進取の精神に富み新しい環境にチャレンジすることが好きな方。
    ・周囲との調和を大事にされる方
    ・ビジネスパートナーとの人脈・ネットワーク構築や、さらなる関係深耕のためのコミュニケーションが得意な方

    ■キャリアパス:
    ・入社後は紙パッケージのビジネスのスペシャリストとして中長期的に業務にあたってもらうことを期待しています。

    ■働き方:
    ・海外を含む業務出張が恒常的に発生します。

    ※洋紙の製造、開発を主としていますが、成長している分野(パッケージ事業、家庭紙・ヘルスケア事業、ケミカル事業、エネルギー事業)に力を入れており、木材の可能性を紙以外の幅広い分野に広げています。森林経営も含めた一連のバリューチェーンの中で木材を残らず活用する「総合バイオマス企業」として持続可能な産業の実現を目指しています。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・BtoB製品のマーケティング・販売の経験を通算10年以上お持ちの方
      ・または食品、化粧品、医薬品業界(パッケージのエンドユーザー側)で、パッケージに関する資材調達や梱包設計の経験をお持ちの方
      ・ビジネス英語スキル必須。直近のTOEIC(R)テストスコアは最低でも730点以上必須。
      ■歓迎条件:
      ・包装材に関わる業務経験(マーケティング・販売の経験、またはパッケージ開発の経験)

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ
      勤務地最寄駅:各線/御茶ノ水駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>
      当面なし

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      給与

      <予定年収>
      500万円〜900万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):294,500円〜544,300円

      <月給>
      294,500円〜544,300円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■賞与:年2回(6月、12月)
      ■昇給:年1回(10月)
      ≪モデル年収≫
      ・30歳:基本給294,500円、年収500万円〜
      ・35歳:基本給359,000円、年収615万円〜
      ・40歳:基本給544,300円、年収900万円〜

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇7日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      年間有給休暇:7日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)


      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給(月上限31,600円)
      家族手当:※福利厚生その他欄参照(但し、支給要件あり)
      住宅手当:※福利厚生その他欄参照(但し、支給要件あり)
      寮社宅:社宅入居可能(但し、入居資格要件あり)
      社会保険:社会保険完備
      厚生年金基金:確定拠出年金
      退職金制度:退職一時金、確定給付年金、確定拠出年金

      <定年>
      60歳
      再雇用制度あり(65歳まで)

      <教育制度・資格補助補足>
      ■OJT
      ■入社時期に応じて新人研修または階層別研修あり。

      <その他補足>
      ■住居手当補足:住宅手当(8,500円〜17,000円)世帯主として生計を維持している方※但し、社宅に入居される方には支給されません。
      ■家族手当補足:22歳未満の扶養家族1人につき11,000円
      ■住宅融資制度、従業員持ち株会、財形貯蓄制度(一般・住宅・年金)
      ■育児休業(取得実績あり)
      ■リフレッシュ休暇制度(勤続10年・20年・30年ごとに休暇を5日〜10日付与、援助金10万円〜50万円支給)
      ■保養所、カフェテリアプラン 等
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中も条件に変更はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      日本製紙株式会社
      設立 1949年8月
      事業内容
      ■企業概要:日本製紙グループは、紙づくりとその関連事業を展開する企業集団です。紙の可能性を拡げる技術、そして木材資源を有効活用する技術を活かして、生活と産業を支える多角的な活動を推進しつつ、総合バイオマス企業への転換を進めています。
      資本金 104,873百万円
      従業員数 5,060名
      本社所在地 〒1010062
      東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ
      URL http://www.nipponpapergroup.com/
    • 応募方法