レポート数 7 件
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住友電工ウインテック株式会社の評判総合情報ページです。住友電工ウインテック株式会社の社員や元社員による住友電工ウインテック株式会社の転職・就活に役立つ情報を掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！
住友電工ウインテック株式会社働きやすさ・平均年収・残業時間について
住友電工ウインテック株式会社の同業他社評判・口コミ・評価一覧
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[神鋼ファブテック（株）]
- その他
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収250万円
退職理由について
中で働いている人がめちゃくちゃ。
人としてどうかと思う人の割合がものすごく高く、暴力を振るったり、新人イジメをしたり、 ... 続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
[神鋼ファブテック（株）]
- その他
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収250万円
出世について
出世しやすい人または出世コース出世はやはり仕事ができる人、しかし管理職は神戸製鋼出向者で、上がる人は人間味のある人だったりする。社風がありえんからこう ... 続きを読む
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[神鋼ファブテック（株）]
- その他
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収250万円
残業・休日出勤について
時期によるが、ある部署とない部署があり、ある部署だと月に60時間はある。
基本給が低く上がらないため、夜勤と残業で稼が ... 続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
[神鋼ファブテック（株）]
- その他
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収250万円
長所・短所について
会社・仕事の良い点・問題点・改善点職場の人間関係に問題を感じる。
遅刻や嫌な人がいると、すぐに部署を変えてくれたり、許してくれたりする癖に、どうでもいいところで怒られる。
辞めて他の企 ... 続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
[神鋼ファブテック（株）]
- その他
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収250万円
働く環境（職場の雰囲気・社風）について
かなりの体育会系で、男社会な癖にネチネチしている。
管理職は神戸製鋼の出向者である程度はまともな人が多いが、班長以下に ... 続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です
住友電工ウインテック株式会社おすすめの年収・給与明細
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[住友電工ウインテック株式会社]
- 技術
- 非管理職
- 28歳男性
- 大学院卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与（ボーナス）
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 
円円円円住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円円円円円賞
与定期賞与（1回計） インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円円円円勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 
時間月 時間月 日1日 
時間/週日- 年
収 
万円
給与明細を閲覧するには無料会員登録（1分）が必要です-
投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
-
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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[住友電工ウインテック株式会社]
- 技術
- 非管理職
- 42歳男性
- 大卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与（ボーナス）
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円円円円住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円円円円円賞
与定期賞与（1回計） インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円円円円勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間月 時間月 日1日 時間/週日- 年
収 - 万円
給与明細を閲覧するには無料会員登録（1分）が必要です-
投稿者の本音
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自分の年収はに感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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[住友電工ウインテック株式会社]
- 技術
- 非管理職
- 48歳男性
- 大卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与（ボーナス）
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円円円円住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円円円円円賞
与定期賞与（1回計） インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円円円円勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間月 時間月 日1日 時間/週日- 年
収 - 万円
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投稿者の本音
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自分の年収はに感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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住友電工ウインテック株式会社転職・中途採用面接
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[住友電工ウインテック株式会社] 20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：開発部
- 職種：技術関連職
- 2017年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
330万円入社入社後の年収
430万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員、管理部門）
仕事をする上で大事にしているものは何か
仕事はチームでやるものと考えております。自分は社会人としての経験が浅いため、周りに迷惑をかけることも沢山あると思います。そのため、まずは謙虚な姿勢で学ぶことを大事にして、いつかは周りの人を助けられるようにできればと考えております。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
前職では時間外労働に対して残業代が支給されなかったため、残業代を支給していただける企業を探していました。開発系の仕事に拘りがあり、前職では生産管理系の仕事であったため、機会がありませんでした。転職先ではそこに携わることができるということで応募しました。
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