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総合評価 2.2 /5.0 レポート数 90 件

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株式会社ゼンショーホールディングス総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）

総合評価
2.2
平均年収
380万円
世代別
最高年収
20代
568万
30代
360万
40代
--万
月の残業時間
平均28.3時間
月の休日出勤
平均2.7日
有休消化率
平均33%

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株式会社ゼンショーホールディングス年収・給与の統計データ（年収データ対象：19人）

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収

  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    営業 405万円
    技術（その他） 429万円
    事務（財務・会計・経理） 345万円
    職種 平均年収
    店舗スタッフ・バイヤー 395万円
    その他 247万円

  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 391万円 279万円 - -

  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    営業 20代 405万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -
    技術（その他） 20代 429万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -
    事務（財務・会計・経理） 20代 345万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -
    職種 年代 平均年収
    店舗スタッフ・バイヤー 20代 434万円
    30代 279万円
    40代 -
    50代 -
    その他 20代 247万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -

年収分布

(人) (万円)

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株式会社ゼンショーホールディングス転職・中途採用面接

  • [株式会社ゼンショーホールディングス]
    転職・中途採用面接

    • 応募した部署：経理
    • 職種：経理
    • 2011年度
    選考期間：1週間
    応募
    応募時の年収
    600万円
    2次面接を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、管理部門）

    アメリカで留学していた大学について聞かれ、授業は英語でしたかと聞かれた。

    あっけにとられ、はいと答えただけです。そのほか、米国公認会計士について、何科目あるかとか、試験は英語かとか驚くような質問が多かったです。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    エージェンントが強く勧めてきたので、受けた。日本的な年功序列という印象を受けました。また管理部門が弱く、これから強化していきたい会社のようなので、その辺の忍耐を持ち合わせる必要があると思いました。海外展開も強化したいようです。

    投稿日:（記事番号:323592）

  • [株式会社ゼンショーホールディングス]
    20代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：企画
    • 職種：商品管理
    • 2017年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    300万円
    2次面接を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：管理部門）

     

     

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    常に笑顔を忘れずにハキハキと喋ることを気… 続きを読む

    投稿日:（記事番号:730406）
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株式会社ゼンショーホールディングス業績情報

売上高
6,077億円
営業利益
188億円
経常利益
182億円
平均年収
610万円
従業員数
12,521人（連結）
平均年齢
37.40歳
  • 平均年収・従業員数・平均年齢
  • 2018年度業績状況
  • 株主資本比率の推移
  • 貸借対照表の推移
  • キャッシュフローの推移

※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。（データ取得日：2019年10月）

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