株式会社ライズ の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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株式会社ライズの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社ライズの社員や元社員による株式会社ライズの転職・中途採用面接に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

株式会社ライズ転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)

    震災以降、被災地への建築関連の人材が足りていない
    契約のクロージングまで任せられる人材が欲しいの今回の募集をおこなってます。

    派遣の業界は年々厳しくなってきている事を聞いていたので
    被災地の復興で人材が足りていないなんて少し意外でした。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    応募しようと思った理由。 今、広告、イベントの仕事をやっているが、風営法が変わり業種的に長く仕事が続かない事が分かっているので、今の仕事の延長的な業種かまったく0からの業種を探していたため応募しました。

    同じ面接を受ける他の人へのアドバイス
    面接担当の方は当たりもきつく無いのでこちらの話しをきちんと聞いてくれます。

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