株式会社ヒューマンフォレスト の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 1 件
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株式会社ヒューマンフォレスト転職・中途採用面接一覧
1件中 1〜1件を表示
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業部
- 職種:ルートセールス
- 2013年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
260万円入社入社後の年収
300万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、現場の社員)
管理職についての文章を読み、それについて感想文をかきました。
その感想文について質疑応答がありました。質疑応答は自身の考えがはっきりと言えれば良いとおもいます。内容よりも
声がしっかりでているか、会話のキャッチボールができるか等の基本的なことを見ているとかんじました。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
経営理念に三方良しがふくまれており、それに共感を得たので志望しました。
面接準備についてはキャリアコンサルトの方と一度面接の練習をおこないましたが、とくにそれ以上のことはしておりません。面接は3回ありました。