芦森工業株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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芦森工業株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。芦森工業株式会社の社員や元社員による芦森工業株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

芦森工業株式会社転職・中途採用面接一覧

3件中 1〜3件を表示

  • 選考期間:3ヶ月
    応募
    応募時の年収
    360万円
    2次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)

    現在抱えている課題は何ですか?

    実務に対する経験を問われていると感じました。法令の変更にまだ対応できていない課題を率直に話しました。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    自分の経験をピンポイントで募集している案件はそれほど多くありません。また、当時の業績も右肩上がりで将来性も感じていました。応募にあたっては、商材をしっかりと調べて話せるように準備をしました。熱意を伝えられるかが、勝敗を分けます。

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    350万円
    入社
    入社後の年収
    370万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    離職率が低く、社員を大切にする温かい社風… 続きを読む

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    650万円
    入社
    入社後の年収
    650万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、部長、管理部門)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    上下水道管の整備など社会インフラの構築に… 続きを読む

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