備後信用組合 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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備後信用組合の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。備後信用組合の社員や元社員による備後信用組合の転職・中途採用面接に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

備後信用組合転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    300万円
    入社
    入社後の年収
    300万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)

    基本的な質問が多かった。なぜ金融なのか。信組なのか。契約を取ることは大変だが頑張れるかなど。

    地域金融だからこそできることがあると答えた。非営利組織だからこそ、地域のことをより親身になって考え、中小企業の良きパートナーである信用組合は、私が目指す地域貢献の形と同じ思った。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    面接回数は一回です。志望動機、長所短所、入社して叶えたいこと、数問の時事問題が出題されます。
    時事問題はあまり重要視していないように思います。それよりも、A4用紙一枚に志望動機をしっかりと記入できるように事前に準備しておくことが大切だと思います。

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