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総合評価 3.4 /5.0 レポート数 21

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東芝エネルギーシステムズ株式会社総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
3.4
平均年収
640万円
世代別
最高年収
20代
--万
30代
440
40代
840
月の残業時間
平均10.0時間
月の休日出勤
平均--
有休消化率
平均60%

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東芝エネルギーシステムズ株式会社おすすめの年収・給与明細


  • 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    300,000円 0円 0円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    0円 0円 0円 0円 300,000円

    定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
    合計
    800,000円 0円 0円 800,000円

    総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月0時間 月0時間 月0日 1日7.8時間 / 週5日

    440万円
    みなし残業制度:
    なし
    月給300,000円の内訳
    基本給 300,000円
    時間外手当 0円
    時間外手当以外の手当 0円

    月給300,000円の内訳として、基本給が300,000円で100%、時間外手当が0円で0%、時間外手当以外の手当が0円で0%となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は満足に感じている。
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東芝エネルギーシステムズ株式会社転職・中途採用面接

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    650万円
    入社
    入社後の年収
    600万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、管理部門)

    海外営業を行っていくために必要なスキルは何だと思う?

    現地代理店や支店のマネジメント、具体的には代理店や現地スタッフに自社製品のファンになってもらえるようにすること。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    実際は海外営業の採用でしたが、事業部長ならびに部長からの圧力により国内営業に強制的に配属されました(求人票や労働契約書には「海外営業の配属」と明確に記載あり)。改善すべきと交渉はしておりますが、社内は新卒あがりばかりで入社する人が多くて入社する人が総合職で入るものと考えており、わかっていない人が多いです。非常に後悔しており、これから受けようとしている人は注意してください。

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