大同特殊鋼株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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大同特殊鋼株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。大同特殊鋼株式会社の社員や元社員による大同特殊鋼株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を4件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

大同特殊鋼株式会社転職・中途採用面接一覧

4件中 1〜4件を表示

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    500万円
    最終面接を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)

    面接官からの質問

    中学・高校でスポーツの経験はあるか?
    海外転勤・語学力はあるか?
    生まれ育った土地をはなれることになるが不安はないか?

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    ①エージェントより紹介を受ける
    ②エージェントから応募書類を送付
    ③書類選考
    ④WEBテスト・適性検査受験の案内
    ⑤WEBテスト・適性検査受験(自宅にて)
    ⑥一次面接(人事担当・課長級)
    ⑦二次面接(部長級)

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    300万円
    入社
    入社後の年収
    300万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    面接は1次面接と最終面接で、一次面接は人… 続きを読む

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    240万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    大きな企業であることと、生産管理という職… 続きを読む

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  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    250万円
    入社
    入社後の年収
    300万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    鉄鋼メーカーに就職したいと考えたから。 … 続きを読む