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ガラス・土石製品業界の企業 契約社員による仕事のやりがいランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されているガラス・土石製品業界の企業の、契約社員の評価による仕事のやりがいランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック！
仕事のやりがいという、個人の価値観に左右される項目を点数化したものです。社風、職種、年齢によって差がでやすい項目です。契約社員の投稿データです。契約社員は企業から直接雇用されていますが、正社員と異なるのは、有期雇用である点です。ある企業で、契約社員の年収他待遇は、正社員とどれくらい違うのか、正社員になるチャンスはあるのかなど、投稿を通して知ることができます。ガラス製品は、建築用・自動車用板ガラスや液晶用ガラス基板、半導体用ガラス部材やレンズなどが主要製品。土石製品は、セメントや建設用粘土製品、陶磁器など。基礎研究や商品開発、営業や物流などの仕事があります。
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- 働く環境の口コミ
- 力仕事がなく、自分のペースで仕事ができるので妊娠中に負担になることはありませんでした。育児休業を取得させて頂きました。会社からの優しい言葉な...
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- 長所・短所の口コミ
- ウォシュレットを前面にした海外事業の強化を推進している。
中国でウォシュレットがパナソニック製と勘違いされるほど、TOTO製と認知されてい...
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株式会社NSC
- 口コミ・評判 19件
- 年収・給与明細 6件
- 転職・中途面接 0件
- 求人情報をチェック
- 出世の口コミ
- 本当に、ここは上手くいけば出世が早いです、もうびっくりするくらいに早いです。５年務めていたら１人前、１０年もいれば古株、１５年もいれば大古株...
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- 長所・短所の口コミ
- 契約社員として入社し、クレーンの資格を取得し1年経ったが正社員にして貰えなかった。但し、会社負担でクレーンの資格を取得出来たのは良かった。現...
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- 出世の口コミ
- 上に気に入られるかどうかが大きい印象。能力のある方が出世する傾向はあると感じるが、その能力を正しく会社のために使って貢献したかどうかより、そ...
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- 退職理由の口コミ
- 会社の矛盾したやり方が理解できないため。
とある部署で、業務の一部を鳥栖事業所に移管するという話があった。いずれはその部署をすべて移すとい...
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- 長所・短所の口コミ
- 会社の業績は非常に厳しいため、将来が不安です。中国での子会社の収益が改善しない限り、厳しい状況が続くと思います。円安のおかげでガラスびんの原...
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- 退職理由の口コミ
- 素晴らしい会社でした。人も良くトラックのカラ〜もプラントの広さも会社の雰囲気どこかの、○沢生コンとは比較になりません。
これこそが本来のプ...
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- 年収・給与の口コミ
- すくないように感じた。だが休みや労働時間の短さを考えると妥当だと思う。営業だと残業時間もそこまでつかないが、施工管理はかなり残業代がつくとき...
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株式会社山寿セラミツクス
- 口コミ・評判 2件
- 年収・給与明細 3件
- 転職・中途面接 0件
- 求人 3件
- 経営者の評価の口コミ
- 能力面や人格面から見て、管理職についてることが理解できない人物が多いため、役職者として適正かどうかの棚卸しが必要。能力（指導力含む）や人格面...
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- 年収・給与の口コミ
- 製造業界の中でも、給与面では非常に恵まれていると感じます。特に若手社員の給与が近年大幅に引き上げられ、会社が人材育成に力を入れていることが伺...
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- 口コミ・評判 2件
- 年収・給与明細 2件
- 転職・中途面接 0件
- 求人 8件
- 長所・短所の口コミ
- ボーナスは、業績評価とゆうものがあり人によって差がつけられています。ただこれは、今流行りの企業側に有利な人件費削減です。ようするに、いままで...
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- 出世の口コミ
- 年功序列だと思います。
事業所や配属先によって差はあるのかもしれませんが。
私の事業所は上の人は年配の方ばかりなので、業績によっての昇格...
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東洋ガラス株式会社
- 口コミ・評判 3件
- 年収・給与明細 6件
- 転職・中途面接 0件
- 求人 1件
- 働く環境の口コミ
- 社内の雰囲気は温和な感じで、全般に静かな環境である。社風はどちらかというと保守的であり、あまり新しいことに飛びついたりせずに慎重に行う企業。...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 不可能だと思います。そもそも女性の正社員が何名いたかすら危ういです。基本は製造と営業がメインの会社です。後は配送は外注に出していました。その...
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中部工業株式会社
- 残業・休日出勤の口コミ
- たくさん仕事がある上に人材派遣会社なので電話や面接者の来訪が多くて定時で帰れたことがありませんでした。始業前に事務所や会社周辺の清掃活動があ...
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- 長所・短所の口コミ
- ①最初からマンパワーをあてにするのではなく、業務の整理・効率化を考えるべきだと思われる。②また、各案件の評価・問題点の洗い出し・改善を的確に...
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