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茨城県×その他業界の企業 契約社員による休日の満足度ランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている茨城県 その他業界の企業の、契約社員の評価による休日の満足度ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック！
休日が多い、あるいは休日にちゃんと休める場合は満足度が高く、そうでない場合は低い点数になっています。120日が目安化している年間休日日数や休日出勤の多さが点数に反映されています。応募時や入社時にはチェックしておきたい情報です。契約社員の投稿データです。契約社員は企業から直接雇用されていますが、正社員と異なるのは、有期雇用である点です。ある企業で、契約社員の年収他待遇は、正社員とどれくらい違うのか、正社員になるチャンスはあるのかなど、投稿を通して知ることができます。茨城は、全国トップクラスの農業出荷額。漁業ではイワシ、サバの漁獲量が全国1位。沿岸部には鹿島臨海工業地位域の重化学工業、日立市の電気機械工業なども盛んで、工業生産額は10兆円を超え国内屈指です。その他には、官公庁や地方自治体、学校法人、独立行政法人などがあります。公務員の場合、労働環境が比較的良好な職場が多い一方で、人口減少により自治体や公共サービスの縮小リスクも。事務職と市民サービスの仕事があります。
休日の満足度などの評価の他、地域・業界・投稿者属性（職種年齢など）で絞り込んで、条件に合った企業を探すことができます。説明をもっと読む
評価点は契約社員の平均値になります。-
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- 茨城県つくば市観音台2-1-12
- 女性の働きやすさの口コミ 室長クラスの管理職にに女性が多数いる。領域長クラスでも女性がおり，常勤ポジションになることができれば，管理職を目指すことが可能な職場である。... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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- 茨城県水戸市笠原町978-6
- 出世の口コミ やはり、英語力ですね。英語ができるだけで、まるで神様扱いです。多少仕事ができなくても、とても考慮されます。これからは、もっともっと立場がよく... 出世の口コミの続きを見る
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- 茨城県つくば市天王台1丁目1番1
- 働く環境の口コミ 宿舎がありますが、非常に老朽化しているので住む人は限られます。必然的に家賃補助を使う人が多いですが、最大27000円なので、まあ気休め程度で... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 茨城県つくば市観音台3-1-1
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働く環境の口コミ
有給は初年度7日、以降毎年1日ずつ増えて最高20日まであります。使いきれない分は翌年に持越し可能です。有給は取りやすい環境です。
簡単なも... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 茨城県水戸市千波町727-1
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やりがいの口コミ
美容部員は華やかな世界に見えますが決して楽な仕事ではありません。
お客様がいらっしゃる時は良いですが、裏方のような仕事も多々ありました。
... やりがいの口コミの続きを見る
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- 茨城県つくば市小野川16番地2
- やりがいの口コミ 研究職のため、自分の研究テーマを持つことができ、自分自身のキャリアアップが可能な職場である。学会発表や論文執筆も推奨されており、その点では申... やりがいの口コミの続きを見る
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- 茨城県那珂郡東海村大字舟石川765番地1
- 女性の働きやすさの口コミ 女性の管理職は増えている。女性には比較的良い環境と思います。難病で半年以上休んだ女性も、仕事も出来ないのに、管理職になっている。本当にびっく... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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- 茨城県つくば市高野台2丁目8番14号
- やりがいの口コミ 分析はたくさんの検体を効率よくさばくため、1人が担当する項目は多くはない。担当項目が変わることもあまりないので、勤務年数のわりにスキルが積め... やりがいの口コミの続きを見る
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- 茨城県牛久市柏田町3315-10
- 経営者の評価の口コミ 教育者ではありません。金儲けしか考えていません。利益を教員に還元せず、学校を増やすことばかり考えています。教員の給与は世間で知られているよう... 経営者の評価の口コミの続きを見る
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- 茨城県つくば市観音台３−１−３
- 残業・休日出勤の口コミ 基本的に有給は取れる。週末や祝日も休める。長期休暇もとれた。またがっつり仕事がしたい時は残業も出来たためやりたいときはやる、休みたいときは休... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 茨城県日立市田尻町7-1-17NSビル3F
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退職理由の口コミ
会社の雰囲気は悪くありません。
営業が会社の雰囲気作りに一生懸命でとても熱血漢ある人たちばかりです。
しかし、私はこの雰囲気がとても会わ... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 茨城県水戸市西原2丁目6-16
- 退職理由の口コミ 半期ごとにアンケートをとる。下位20%に入ると給料が下がる。そのアンケートは生徒のみからの評価で本来の実力が評価されず愛想を振りまくのがうま... 退職理由の口コミの続きを見る
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