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「フレックス」に関する評判・口コミの検索結果
+詳しい条件で再検索する検索結果:1954件-
女性の働きやすさ 女性が多い職場だと思う。産休を取得し、復帰する社員も多い。職種にもよるが在宅勤務やフレックスタイム推...
株式会社KKI- 年収
- 400万円
- 職種
- グラフィックデザイナー
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2022年
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働く環境 育児、出産を経ても仕事を頑張りたい人には頑張れる環境が、家庭を優先したい人にはそういう環境がある。フ...
日産自動車株式会社- 年収
- 630万円
- 職種
- マーケティング
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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残業・休日出勤 残業は少ないと感じる。前職と比較しても、周囲の退社時間が圧倒的に早く、休日出勤もほぼないことから、ラ...
セキネシール工業株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2022年
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残業・休日出勤 残業が無い日は殆どないです。大半の教室がスタッフ不足なため、一人あたりの業務が多くなってしまうことか...
株式会社日能研- 年収
- 450万円
- 職種
- 教師・インストラクター
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2022年
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残業・休日出勤 働きやすい制度や風土は整っている。フレックスや有休はよく使っていた。そこに対する風向きはゆるやか。特...
デンソーテクノ株式会社- 年収
- 750万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2018年
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残業・休日出勤 部署次第。営業部署の方が残業時間が多く、自分でコントロールしずらい傾向にある。バックオフィスの部署は...
三菱食品株式会社- 年収
- 550万円
- 職種
- ルートセールス
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2022年
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女性の働きやすさ 正社員になった後は在宅勤務やフレックスがとれるので、子育て中の女性にはありがたい環境ではあります。た...
ヴェオリア・ジャパン合同会社- 年収
- 760万円
- 職種
- プラント施工管理
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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残業・休日出勤 フレックスタイム制度を全社員が使えたり、有休が取りやすいなどワークライフバランスは充実している。残業...
シミック株式会社- 年収
- 448万円
- 職種
- 臨床開発職
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2022年
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残業・休日出勤 スーパーフレックスなので、月の所定時間をいかに消費するかなのではたらきやすいとは思います。自分次第で...
ウォータースタンド株式会社- 年収
- 360万円
- 職種
- ルートセールス
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2022年
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働く環境 無理でドリンク飲み放題のため、その点はありがたいです。フレックス休暇もあるため、連続休暇は年に1回取...
万田発酵株式会社- 年収
- 450万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2019年
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働く環境 よくある年間のポイント申請は無し、食堂のメニューの単調さ、フレックス無し、テレワーク無し、始業時間に...
株式会社浅野研究所- 年収
- 400万円
- 職種
- 企画営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2018年
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残業・休日出勤 2020年頃にコアタイムなしのスーパーフレックスが導入されてから、自由な働き方ができるようになったの...
株式会社A.L.I.Technologies- 年収
- 330万円
- 職種
- マーケティング
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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長所・短所 良いところは、残業や休日出勤がなく、産休育休制度やフレックスタイムといった各種制度が整っているところ...
株式会社結婚情報センター- 年収
- 360万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 50代後半
- 年度
- 2022年
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女性の働きやすさ 支店の人数が少なく、スタッフは女性が多くて優しい方ばかりなので、働く環境としてはとても良かったと思い...
株式会社結婚情報センター- 年収
- 360万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 50代後半
- 年度
- 2022年
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残業・休日出勤 業務調整ができれば休みやフレックスは使いやすい。 (上司もけっこう積極的に休みはとっている印象) ...
ディップ株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 商品企画
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2021年
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残業・休日出勤 有給やフレックス制度の利用はとてもしやすい環境であると感じます。申請すれば基本承認され、ワークライフ...
コネクシオ株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2022年
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長所・短所 問題点の1つ目は,ベテランといわれる年齢になっても部下または後輩の管理・監督ができない社員の多さ。会...
野原ホールディングス株式会社- 年収
- 350万円
- 職種
- クリエイティブ関連職
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2021年
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残業・休日出勤 比較的プライベートとの両立はしやすい。自動車業界であるためまとまった休みが年末年始や夏休み期間に取る...
日立オートモティブシステムズ株式会社- 年収
- 550万円
- 職種
- 購買・資材
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2021年
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残業・休日出勤 フレックス制度を使用していたが、実際は未払いの残業が横行していた。上司に残業を申請しても、残業する人...
株式会社カラミノフーズ- 年収
- 300万円
- 職種
- 営業企画
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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残業・休日出勤 まとめれば、①業務特性 ②能力値 ③こだわり度合 で決まるため、配属先とその人によります。残業は担当...
株式会社高津製作所- 年収
- 610万円
- 職種
- 電気設計
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2022年
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残業・休日出勤 スーパーフレックスという名のシフト制。 標準勤務時間は9時30分〜18時30分 土日祝日は休みと...
株式会社ベネッセMCM- 年収
- 450万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2022年
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転職後のギャップ ①土日祝日が休みと聞いていたが、シフト制だった。 スーパーフレックス制にも関わらず。 ②営業の...
株式会社ベネッセMCM- 年収
- 450万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2022年
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残業・休日出勤 年間休日120日くらいで、平均的だと思います。 休日に出勤することになっても、しっかり振替休日がと...
株式会社タナベコンサルティンググループ- 年収
- 610万円
- 職種
- 経営コンサルタント
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2022年
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残業・休日出勤 勤怠に関してはITには珍しく、かなりのホワイトだった印象。 当時はフレックス制度も導入されていたの...
パレットクラウド株式会社- 年収
- 510万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2020年
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転職後のギャップ 誰もがつまずく一番の関門は楽天主義文化。 社内公用語の英語化が進んでいるが実際はthe日本の会社。...
楽天株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- ルートセールス
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2022年
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残業・休日出勤 部署による所ではあるが、営業所・支社であれば、世間一般が電力会社に対して持っているようなまったりな雰...
中部電力株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- ルートセールス
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2022年
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残業・休日出勤 フレックスタイム制を20年以上前から導入しており、コア時間帯以外は自由に出社時間を決められ自由度が高...
オムロン株式会社- 年収
- 1000万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 男性 / 60代以上
- 年度
- 2018年
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女性の働きやすさ 女性比率は高い。長時間労働をすることもあるハードな仕事ではあるが女性が多く活躍している。入札の際に女...
(財)日本エネルギー経済研究所- 年収
- 600万円
- 職種
- コンサルタント
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2022年
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女性の働きやすさ 産休・育休制度が整っているため、女性は特に働きやすいと思います。実際に復帰される女性社員が多いですし...
森永製菓株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2022年
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残業・休日出勤 部署にもよるが休日出勤はしたことがないです。残業も繁忙期以外は定時退社が基本で、フレックスでの勤務が...
森永製菓株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2022年
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女性の働きやすさ 結婚カウンセラーのほとんどが女性なので、女性は働きやすいと思います。例えば、産休育休制度は整っていま...
株式会社結婚情報センター- 年収
- 370万円
- 職種
- 営業
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2022年
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女性の働きやすさ 在籍年数が長い女性も多数存在するため非常に良い環境なのだろう。また、産休、育休も自在に取れるし、難な...
芝浦機械株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- 機械設計
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2021年
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残業・休日出勤 所属部門にもよりますが、私が所属する部門では働く時間はコントロールしやすく、プライベートと仕事のバラ...
京セラ株式会社- 年収
- 900万円
- 職種
- 社内SE
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2022年
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残業・休日出勤 残業は人によりますが、私は40時間程度は経常的にやっていました。フレックスなので休暇を取るとその分残...
株式会社電算- 年収
- 450万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2022年
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残業・休日出勤 休日出勤は基本ない。残業は20時間程度でフレックスなので、夜予定があるときは前日頑張れば、当日早く上...
株式会社ゆこゆこ- 年収
- 360万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2021年
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残業・休日出勤 部署によりまちまち。 自分がいた部署はフレックスが可能だったため、夜遅くても朝遅く出勤すればよかっ...
株式会社メディアベース- 年収
- 400万円
- 職種
- システム運用
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2021年
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残業・休日出勤 コロナになり、最初にフレックスが導入され、次にテレワークが導入されました。その後はフレックスとテレワ...
弁理士法人川口國際特許事務所- 年収
- 350万円
- 職種
- 財務・会計関連職
- 投稿者
- 女性 / 50代後半
- 年度
- 2021年
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残業・休日出勤 基本的には定時で上がるように上長から促されます。 営業についてはお客様対応などスポットで遅くなるこ...
株式会社サードアイズ- 年収
- 400万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2022年
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残業・休日出勤 部署にもよるが全体的にホワイトな社風だと思う。有給休暇も希望通り取れる。リモートワークやフレックス制...
YKK株式会社- 年収
- 450万円
- 職種
- 管理関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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残業・休日出勤 残業の有無は部署によります。36協定の範囲内でサビ残はなし。フレックス制の部署は8時間を超えた分は勤...
株式会社エイチ・アイ・エス- 年収
- 290万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2021年
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残業・休日出勤 特にうるさいことを言われることはなく、かなり自由がきいたと思います。朝会への出席がマストだったため、...
ゴマブックス株式会社- 年収
- 260万円
- 職種
- 編集
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2018年
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残業・休日出勤 コロナ禍と言うこともあり、顧客からの受注は減少傾向に有るため。残業に関してはほぼ0、特に事務員に関し...
エンケイ株式会社- 年収
- 420万円
- 職種
- 商品管理
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2022年
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残業・休日出勤 残業は申請しないとできない。仕事が終わらず申請しようとすると嫌な顔をされる。フレックスのはずなのに家...
ロンシール工業株式会社- 年収
- 480万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2022年
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働く環境 フレックス制度、育児で短時間勤務が可能であるが、12時間拘束が通常である。そのため、短くなって、9時...
株式会社フィールコーポレーション- 年収
- 260万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2022年
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残業・休日出勤 残業はやや多いですで、残業代があるため、ましのほうです。出勤はフレックス制度のため、とても便利です。...
DiDiフードジャパン株式会社- 年収
- 550万円
- 職種
- 経営企画
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2022年
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女性の働きやすさ 産休育休制度やフレックスタイムなどがあり、女性が働きやすい環境です。カウンセリングやお見合い以外の仕...
株式会社結婚情報センター- 年収
- 350万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2022年
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働く環境 時短勤務や育児休暇は充実していると思うので、女性の方は働きやすい職場じゃないかと思います。実際に利用...
第一生命情報システム株式会社- 年収
- 430万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2021年
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長所・短所 ワークライフバランスはかなり良いと思う。在宅勤務やフレックスも柔軟に活用できて、働きやすい環境だと思...
株式会社日立製作所- 年収
- 650万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2022年
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残業・休日出勤 フルフレックス、フルリモートで働けるため、働く時間も働く場所も自分で決めることができます。とはいえ、...
株式会社Wizleap- 年収
- 300万円
- 職種
- マーケティング
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2021年
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残業・休日出勤 担当案件によっては繁忙期と閑散期によって業務量に差があるかもしれないが、基本的に残業はどの部署でもか...
アイプロスペクト・ジャパン株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2022年
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