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「パワハラ」に関する評判・口コミの検索結果
＋詳しい条件で再検索する検索結果：1790件-
出世 店舗単位でのパワハラ・モラハラ・セクハラは無いに等しいです。社員はハラスメント教育を受けるので社員側...
株式会社菓匠三全データの詳細を見る- 年収
- 370万円
- 職種
- ショップスタッフ
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2025年
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働く環境 社内では、歓送迎会・新年会・忘年会等が各営業所単位や部署単位で頻繁に催されて、そのような会への参加が...
パラテクノ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 350万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 50代後半
- 年度
- 2021年
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働く環境 割と堅実な社風だったと思う。業界的に20代や30代が多い会社だとワイワイガヤガヤしてたり上下関係が厳...
マルチコンピューティング株式会社データの詳細を見る- 年収
- 550万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2025年
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働く環境 職場の雰囲氣はとても良好で、職員の方々は皆さん親切で丁寧に接してくれます。セクハラやパワハラといった...
生活協同組合コープみらいデータの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- ショップスタッフ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2025年
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退職理由 もともと滅私奉公型の会社生活を強いられており、労働時間の長さはもとより、上司によるマイクロマネジメン...
住友電気工業株式会社データの詳細を見る- 年収
- 1100万円
- 職種
- 財務・会計関連職
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2024年
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経営者の評価 経営層はパワハラ、モラハラに非常に厳しい会社です。パワハラ、モラハラ当事者には厳しいペナルティが課せ...
株式会社マルハチ村松データの詳細を見る- 年収
- 800万円
- 職種
- ルートセールス
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2021年
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働く環境 事務所内は絶えず上層部の社員を叱責、罵倒とも言える声が響き、事務所の雰囲気は悪い。他人が叱責されてい...
株式会社サスナデリコムデータの詳細を見る- 年収
- 480万円
- 職種
- ルートセールス
- 投稿者
- 男性 / 50代前半
- 年度
- 2024年
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長所・短所 長時間労働とパワハラにより精神疾患になったので得をしたことは一切ありません。 退職した後もパワハラ...
株式会社フォーシーズデータの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 調理スタッフ
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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やりがい 長時間労働とパワハラにより面白味とやりがいを感じる余裕は一切ありません。 トラブルの責任をすべて擦...
株式会社フォーシーズデータの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 調理スタッフ
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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長所・短所 パワハラを悪いことと思っておらず、パワハラをした人の処分をせず被害者を泣き寝入りさせています。 3...
株式会社フォーシーズデータの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 調理スタッフ
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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経営者の評価 パワハラを悪いことと思っていないことが問題です。 パワハラのひどさと仕事とはいえ人を傷つけてはいけ...
株式会社フォーシーズデータの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 調理スタッフ
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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女性の働きやすさ 長時間労働とパワハラにより性別関係なく働きやすさは一切ありません。 恫喝、大きな音で脅す、睨む、舌...
株式会社フォーシーズデータの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 調理スタッフ
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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退職理由 看護師で平気でパワハラ紛いの行動を取る職員がいる。患者の前で大声で怒鳴ったり悪口や暴言を吐く職員がい...
医療法人社団清和会データの詳細を見る- 年収
- 380万円
- 職種
- 医療福祉関連
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2024年
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出世 店舗単位でのパワハラ・モラハラ・セクハラの類は無いに等しいです。社員はハラスメント教育を受けるので社...
株式会社菓匠三全データの詳細を見る- 年収
- 220万円
- 職種
- ショップスタッフ
- 投稿者
- 女性 / 50代前半
- 年度
- 2024年
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働く環境 話しやすい人が多い。 穏やかな人ばかりで体育会系の雰囲気はないが、現場での協力体制はしっかりしてい...
京西テクノス株式会社データの詳細を見る- 年収
- 530万円
- 職種
- フィールドエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2025年
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働く環境 有給などは比較的取らせてくれた。また、女性社員に対しての配慮ができていたと思う。セクハラやパワハラ等...
株式会社メイワパックスデータの詳細を見る- 年収
- 200万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2021年
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残業・休日出勤 残業はほぼ毎日。営業なので仕方ないのですが、パワハラも多い上に昔ながらの会社というのもあり上司が帰る...
茨城スリーボンド株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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女性の働きやすさ 機械系・エンジニア系の会社だけあって、女性の正社員は1割ほどですが、女性だからと言って業務とか昇進に...
京西テクノス株式会社データの詳細を見る- 年収
- 470万円
- 職種
- 財務・会計関連職
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2025年
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働く環境 昭和のバブル期前の社風をそのまま持続しているような印象の企業。商社全体がそうなのか、この企業だけなの...
株式会社守谷商会データの詳細を見る- 年収
- 200万円
- 職種
- 営業
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2021年
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働く環境 社長が代替わりしてから業績が良くなり社員の待遇が目に見えて良くなっています(給料アップ、有給が取りや...
株式会社富士商工データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- 生産・製造技術
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2021年
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退職理由 上司のパワハラです。 私の仕事ができなかったせいではありますが、ほぼ毎日残業時間に営業とは的な昔の...
株式会社アラジンデータの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2020年
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働く環境 大企業の子会社ということもあり、極端に変な人はいない。パワハラやセクハラもしっかり処分がなされるので...
トヨタファイナンス株式会社データの詳細を見る- 年収
- 650万円
- 職種
- 社内SE
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2023年
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退職理由 部課長に責任を押し付けられパワハラのようなことがあり精神的に辛くなり退職しました。無責任に仕事を投げ...
東京都医業健康保険組合データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 経理
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2024年
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長所・短所 直属の上司によって、開発の進め方が異なるため、戸惑うことはある。 仕事ができる方のパワハラは黙認さ...
化研テック株式会社データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2024年
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退職理由 店舗勤務と外商営業をしましたが、店舗では毎日毎日テレアポばかり100件以上ノルマがあり苦痛でした。パ...
株式会社マックスガイデータの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 50代前半
- 年度
- 2022年
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長所・短所 サービス残業をなくしてほしいです。 休みの日にまで仕事のこととかどうかと思います。 それに少しで...
株式会社ダイエーデータの詳細を見る- 年収
- 200万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2024年
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長所・短所 パワハラを黙認しています。特にサブリーダーがパワハラ気質な所が多く、周りの人間は慣れているのか、流し...
株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングデータの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2023年
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出世 役職に就かないと給与が伸びないので仕方なく役職に就くことを検討する方が多いようです。サブリーダーの人...
株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングデータの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2023年
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働く環境 社内宴会がある事業本部もある。飲み会は多い方だと思う。パワハラやセクハラは私が知る限りでは無かったた...
株式会社JSOLデータの詳細を見る- 年収
- 590万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2024年
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転職後のギャップ いわゆる東証一部上場の大企業だったので、労務含めて法令遵守が徹底されていると期待したが、特に労務やハ...
アルプスアルパイン株式会社データの詳細を見る- 年収
- 530万円
- 職種
- 管理関連職
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2021年
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働く環境 自分は派遣社員だったのですが、オフィスにいる皆さん仲良くて楽しくお仕事をしていた印象です。 なにか...
サッポロビール株式会社データの詳細を見る- 年収
- 280万円
- 職種
- グラフィックデザイナー
- 投稿者
- 女性 / 40代後半
- 年度
- 2023年
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退職理由 本社勤務だったため、オフィスは華やかでしたが業務内容は非常に非効率な物も多く、正社員がやるべき仕事な...
三菱自動車工業株式会社データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2024年
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残業・休日出勤 平日の勤務時間は7時半-21時くらいでした。20時になると自動的に電気が消えるようになっていますが、...
日本生命保険相互会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2020年
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女性の働きやすさ 産休、育休制度があり女性は働きやすい職場だと思います。基本的には女性スタッフが多く、上司もほとんど女...
社会医療法人名古屋記念財団データの詳細を見る- 年収
- 470万円
- 職種
- 看護師
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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働く環境 不動産会社にしてはかなり穏やか、風通しもよく、コンプラやパワハラにも厳しいと思います。同じ支店でおそ...
東急リバブル株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2024年
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退職理由 将来への不安。給料面の限界。またそれに見合わない業務量と勉強量。上司からの威圧的な態度。人によって変...
株式会社アクティブデータの詳細を見る- 年収
- 340万円
- 職種
- 介護・ケア関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2024年
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働く環境 働きやすさに力を入れており、実際に働きやすい。以前はパワハラもあったが、今はそのような人はいなくなっ...
東急リバブル株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- 営業アシスタント
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2020年
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働く環境 主任以上はルーチン業務は少なく、課題達成型の業務が多い。複数を掛け持ちすることがほとんど。進捗管理が...
セイコーエプソン株式会社データの詳細を見る- 年収
- 750万円
- 職種
- 経理
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2023年
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残業・休日出勤 残業はルーティン的にほぼ確定であり。拠点の人間関係によっては定時で帰れる場合もあり。休日出勤は企業文...
AZ-COM丸和ホールディングス株式会社データの詳細を見る- 年収
- 350万円
- 職種
- 物流サービス
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2023年
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経営者の評価 当時の社長はかなりのワンマン、パワハラな方でした。 ただ、会社に大きな変革ももたらしてくれた方でも...
株式会社赤ちゃん本舗データの詳細を見る- 年収
- 540万円
- 職種
- スーパバイザー
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2021年
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女性の働きやすさ 特に旅客部門は女性が多い現場なので、女性社員に非常に理解があったと思う。男性からのパワハラなどは一切...
ANA沖縄空港株式会社データの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- 物流サービス
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2020年
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働く環境 社風敵には穏健でパワハラ等の行為は厳しく禁じられてとてもホワイトな会社です。使える有給が多い上、理由...
株式会社日立ハイテクデータの詳細を見る- 年収
- 920万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2023年
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女性の働きやすさ 女性社員も多く、皆さん親切でした。 分からない所も丁寧に教えてくださり、懇親会にも誘っていただいた...
アスクル株式会社データの詳細を見る- 年収
- 200万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2019年
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退職理由 ベテラン事務員からのパワハラに耐えられませんでした。 隣の席で聞こえるように大声で悪口の電話を他営...
株式会社イヤサカデータの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 営業事務・管理事務
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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女性の働きやすさ 産休制度あり。 パワハラやセクハラについての研修もあるため、 そういったことは目にしたことがない...
株式会社イー・スピリットデータの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2023年
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女性の働きやすさ 女性の技術職も多い。男女差は無いので男性同様にバリバリ働きたい人にはもってこい。育休も男性で取る人も...
株式会社ホンダテクノフォートデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- テストエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2022年
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働く環境 保険会社っぽい雰囲気は残ってますが、かなりホワイトではあるかと思います。 コンプラにも厳しいので、...
明治安田生命保険相互会社データの詳細を見る- 年収
- 260万円
- 職種
- 営業
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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働く環境 イベント参加したことないし飲み会も辛いので不参加。強制されることもない。すごく仲が良くフレンドリーな...
三菱電機ITソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 生産・物流コンサルタント
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2019年
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残業・休日出勤 働き方改革で、残業は厳しく制限されているため、基本的には月20時間以内の残業時間に収まります。 休...
オムロン株式会社データの詳細を見る- 年収
- 580万円
- 職種
- ハードウェア関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2023年
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退職理由 パワハラが最大の原因です。 所属長が係員の業務についてよく知りもせずに怒鳴ってきました。「何だお前...
江別市役所データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2023年
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