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「育児休業」に関する評判・口コミの検索結果
+詳しい条件で再検索する検索結果:463件-
働く環境 産前産後休暇、育児休業取得は当たり前。 一歳を超えても、保育園に入れなかった場合は、育児休業を延長...
キヤノン化成株式会社- 年収
- 520万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2018年
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働く環境 社員の方は産休や育児休業もきちんと取れて復帰もしたと思います。 時短勤務もかなりきちんと認められて...
株式会社日本アクセス- 年収
- 250万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2015年
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働く環境 出産、育児、介護の休暇休業制度は充実している。保険組合からお見舞金が出るのもありがたい。 急な休暇...
住友化学株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2015年
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働く環境 きちんと席確保のまま育児休業されてました。 ただその方がお仕事が出来る方だったからかもしれません。...
シーエステック株式会社- 年収
- 350万円
- 職種
- 営業事務・管理事務
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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働く環境 産休や育児休業については、就業規則にも制度として記載されており、実際に取得している女性社員が複数いた...
フィリップス・レスピロニクス合同会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2014年
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働く環境 福利厚生について、ジョイフルは育児休業が最大3歳まで、育児短時間勤務は小学4年生までと充実しています...
株式会社ジョイフル- 年収
- 300万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2018年
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働く環境 女性の育児休業の取得率は高く、2人目が生まれた場合でも問題なく取れている。 職場復帰後は、(人によ...
日本ペイントホールディングス株式会社- 年収
- 580万円
- 職種
- 経理
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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働く環境 昔私のおばあちゃんが介護が必要になって、介護休暇をもらいました。 営業にお願いして2週間休みをもら...
ウイングソリューションズ株式会社- 年収
- 478万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2015年
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女性の働きやすさ 私の知ってる限りだと今の段階で3名の女性が育児休暇に入ってます。 先日も育児休業明けで戻ってきた女...
ウイングソリューションズ株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2017年
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働く環境 育児休業や介護休業などは取得しやすい社内環境ではあると思う。実際に、取得している社員も多くいる。看護...
ルノン- 年収
- 700万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2016年
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働く環境 職場は基本的に男性より20代から30代の女性の数が多く、管理職の人も女性の方が多く在籍しています。そ...
株式会社メディア工房- 年収
- 350万円
- 職種
- 経営企画
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2017年
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働く環境 産前産後休暇、育児休業取得した際には、本社人事部の方と直接やり取りをし書類が送られてきました。 店...
コネクシオ株式会社- 年収
- 350万円
- 職種
- ショップスタッフ
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2013年
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働く環境 育児に関する制度は、阪急グループでもあることから、かなり充実しており、育児休業も3才まで取得できる。...
阪急阪神ビルマネジメント株式会社- 年収
- 450万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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働く環境 正社員は産前産後休暇と育児休業休暇を取得している。子供の病気等で看護休暇も取得しているようだが、育休...
オリックス・ファシリティーズ株式会社- 年収
- 220万円
- 職種
- 営業事務・管理事務
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2015年
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働く環境 みんな出産して育児休業を1年くらい取って復帰している。 出産の為に退職している人はいないくらい。 ...
トムソン・ロイター・ジャパン株式会社- 年収
- 280万円
- 職種
- 財務・会計関連職
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2017年
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働く環境 育児休業などはかなり取得しやすい環境が整っており、恵まれていると思う。正社員以外の契約社員の方も本人...
全国共済農業協同組合連合会- 年収
- 350万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2017年
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女性の働きやすさ 根っからの男尊女卑なので無理だと思います。 女性活用推進の流れに乗ろうとしていますが、「活用」の仕...
ホーメックス株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- 総務
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2013年
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働く環境 育児休暇の取得、育児短時間勤務、介護休業等についても制度が整っていて、取得実績も多数あります。復帰後...
野村證券株式会社- 年収
- 700万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2013年
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働く環境 出産・育児・介護などが発生した場合にも仕事を続けていきやすいように規約が存在している。 また、社員...
第一三共プロファーマ株式会社- 年収
- 350万円
- 職種
- 生産・製造技術
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2015年
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働く環境 出産や育児については積極的に休暇の取得等を勧めており、実情に応じつつ勤務することは可能と思われます(...
厚生労働省- 年収
- 430万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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働く環境 育児休業を2回取得した女性の社員もいましたので、非常に取りやすい環境だと思います。 育児休業取得後...
株式会社サンネット- 年収
- 320万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2013年
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働く環境 出産・育児・介護制度は非常に充実しており、併せて取得しやすい風土がある。また、妊娠中も短時間勤務が適...
株式会社かんぽ生命保険- 年収
- 600万円
- 職種
- 会計
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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働く環境 法制化される前から会社独自の育児求職制度を導入するなど、当該地域では、女性にとって働きやすい会社であ...
株式会社山陽百貨店- 年収
- 400万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 男性 / 50代前半
- 年度
- 2016年
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働く環境 育児休業の仕組みは整っており、長期にわたり休暇をとることが可能。保育園入園前(4月)のタイミングまで...
PwCあらた有限責任監査法人- 年収
- 450万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2015年
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働く環境 基本的には法定を上回る仕組みを持っている。「健康経営銘柄」に3年連続、「健康経営優良法人」に選定。「...
株式会社神戸製鋼所- 年収
- 950万円
- 職種
- 総務
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2016年
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働く環境 他企業に比べればかなり良い。出産育児休業は積極的にとることができる。復帰後も個別業務が多いため、自分...
リコーリース株式会社- 年収
- 220万円
- 職種
- 財務・会計関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2015年
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働く環境 社内の設備環境はよいです。 コーヒーなどのフリードリンクサービスもあり助かっています。 産前...
株式会社ラキール- 年収
- 560万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2016年
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働く環境 働き方の改革をしており、出産休暇、育児休暇ともにとりやすい雰囲気である。 復帰後の働き方も短時間勤...
大東建託株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 総務
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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働く環境 事務職においての話しとなりますが、非常に厚いケアがされていると感じます。出産・育児で退職する人は皆無...
国立研究開発法人理化学研究所- 年収
- 700万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2017年
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働く環境 とりわけ目立った福利厚生があるわけではありません。昇給、賞与もほとんどしませんし、比較的土日祝休み(...
株式会社三景- 年収
- 285万円
- 職種
- 営業事務・管理事務
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2013年
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働く環境 プラチナくるみんマークを取得しているため、育児休業や短時間勤務などの制度は整っていると思います。 ...
株式会社三重銀行- 年収
- 300万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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働く環境 有給休暇は20日間で年度の初めに1年間の休暇取得予定を提出して職場内で調整しているので有給休暇は10...
日本郵便株式会社- 年収
- 350万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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働く環境 出産・育児に関しては、休業した後に復職する人も多かったので問題ないように感じた。自分も勤めていればそ...
株式会社タツノ- 年収
- 400万円
- 職種
- 営業事務・管理事務
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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働く環境 ほとんどが法律を上回っていて、くるみんマークもとっている。社員で出産後に退職する人はこの5年くらい見...
北海道テレビ放送株式会社- 年収
- 1000万円
- 職種
- 管理関連職
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2016年
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女性の働きやすさ 女性の活用に力を入れており、以前は特に管理職の女性が少なかったため男性よりは有利な条件で管理職への抜...
日本アイ・ビー・エム株式会社- 年収
- 800万円
- 職種
- セールスエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2012年
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働く環境 育児休業等あり、女性はワークライフバランスで時短勤務を行う職員も多い。男性の育児休暇取得のための制度...
株式会社横浜銀行- 年収
- 800万円
- 職種
- ルートセールス
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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働く環境 女性と男性の区別はあまりなく働ける環境です。出産・育児休暇を取られた方のほとんどが復職されています。...
京都市- 年収
- 220万円
- 職種
- 財務・会計関連職
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2015年
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働く環境 力仕事がなく、自分のペースで仕事ができるので妊娠中に負担になることはありませんでした。育児休業を取得...
山川産業株式会社- 年収
- 140万円
- 職種
- 営業事務・管理事務
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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働く環境 最大で子供が1歳半まで育児休業が取れます。それまでの間、ボーナスも最低保障で出ます。保育園さえ決まれ...
株式会社ホンダカーズ東京中央- 年収
- 439万円
- 職種
- 経理
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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働く環境 通常、男性と女性で差異なく色んな仕事が任せられる為、当たり前のように育児休業明けは職場復帰する女性が...
株式会社NTTデータグループ- 年収
- 700万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2014年
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女性の働きやすさ 増加傾向だが、そこまで上昇志向の高い女性が多いか不明。ただし、育児休業等はこれまでより格段に増えてい...
株式会社ナガセ- 年収
- 550万円
- 職種
- 経営コンサルタント
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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女性の働きやすさ 男性女性、関係なく管理職を目指すことは可能だと思います。 ただし、女性の場合、出産による一時的な育...
日本オラクル株式会社- 年収
- 800万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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働く環境 育児休暇はしっかりしていると思います。出産後復帰しても時短を使って仕事をしておられる方を多く見かけま...
株式会社LIXIL- 年収
- 250万円
- 職種
- 経理
- 投稿者
- 女性 / 50代前半
- 年度
- 2016年
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働く環境 2回育児休業を取得して復帰しています。妊娠中切迫流産で休んだりして会社には迷惑をかけましたが、周囲の...
セコム株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- 営業アシスタント
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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働く環境 出産したときの育児休業、復帰については、問題なくできる。 実際に取得者も非常に多いため、女性側も抵...
JSR株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2015年
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働く環境 契約社員であっても、出産・育児休業を取得できる。 この点は非常に良いと思う。 そもそも集まってく...
アルティウスリンク株式会社- 年収
- 320万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2014年
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働く環境 取れます。育児休業も取れます。暗に退社を即すこともありません。なので割り切って働けばいいと思います。...
日産自動車株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- 広報
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2012年
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働く環境 この会社ではかなりの割合で育児休業を取得している方がいました。女性だけではなく、男性もとられている方...
エヌ・ティ・ティレゾナント株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- ディレクター
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2014年
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女性の働きやすさ ここ最近は、人事・各現場とも女性管理職を増やす運動がされているように思う。 私が所属する本部内では...
コベルコシステム株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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働く環境 有給は本当に取りやすいです。取りたい、と言えば100%で取得できます。また、育児休業なども整っており...
東京航空株式会社- 年収
- 360万円
- 職種
- 経理
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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