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「育児休業」に関する評判・口コミの検索結果
＋詳しい条件で再検索する検索結果：467件-
働く環境 フレックスタイム制やファミリーサポート制度、長期休暇制度「A-LOHAS」など、多様な働き方を支援す...
株式会社エイチームデータの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2020年
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女性の働きやすさ エイチームは女性が働きやすい環境を提供しています。女性社員比率が44.6%で、管理職も3割を占めるな...
株式会社エイチームデータの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2020年
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働く環境 福利厚生が非常に充実しています。特に印象に残っているのは、5日間の特別連続休暇が年に2回取得できるこ...
東京海上日動火災保険株式会社データの詳細を見る- 年収
- 800万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2020年
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女性の働きやすさ 産前産後休暇、育児休業など必ず取得でき、育児休業からの復帰についても、再従事者研修など配慮があり、し...
日本郵便株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- 営業
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2024年
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女性の働きやすさ 育児休業も約１年もらえて、その後の看護休暇も取らせてもらって非常に助かりました。勤務日もシフト希望が...
愛宕商事（株）データの詳細を見る- 年収
- 320万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2024年
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働く環境 制度上は、部分休業や育児短時間勤務、育児支援特休など、様々なお休みが存在する。介護休業についても、制...
福岡県データの詳細を見る- 年収
- 350万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2023年
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働く環境 男性でも育児休暇が取得できる。 また、育児休業から全員職場復帰している。 時差出勤、在宅ワークや...
千代田工販データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- ルートセールス
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2024年
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女性の働きやすさ 特別女性が働きやすい環境を整えているわけでもなく、働きやすさで言えば普通かと思います。 育児休業を...
株式会社KOHATAホールディングスデータの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- スーパバイザー
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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働く環境 産休育休制度はしっかり利用できる。育児休業から復帰した女性社員も時短等、働き方を変えながら働いている...
株式会社シティネットデータの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- 管理関連職
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2024年
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女性の働きやすさ 育児休業（男女）、テレワーク、時短勤務など 様々な働き方ができるため、世間よりはかなり働きやすい環境...
株式会社トヨタプロダクションエンジニアリングデータの詳細を見る- 年収
- 680万円
- 職種
- 建築・設備関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2024年
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働く環境 育児や介護を支援するリ・チャレンジプランというものがあり、これは他の企業ではみたことがないように思う...
株式会社ヨークベニマルデータの詳細を見る- 年収
- 200万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2022年
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働く環境 出産の際休みがとれ、育児休業もだいたい1ヶ月取れます。 手厚いです。 ただ、強制的に取らされるの...
愛知県警察データの詳細を見る- 年収
- 650万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2023年
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女性の働きやすさ 女性にとっては働きやすく、育児休業が取りやすい他、部分休業や育児時間、子供の看護休暇といった制度が整...
東京都データの詳細を見る- 年収
- 900万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2023年
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働く環境 育児休業制度は結構取りやすい方だと感じている。そのため、女性社員にやさしい会社だと考えている。実際周...
旭化成株式会社データの詳細を見る- 年収
- 770万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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働く環境 産休に入っている方も復帰をしています。 男性の育児休業を積極的に行っていると聞いているので、働きや...
株式会社スーパーリージョナルデータの詳細を見る- 年収
- 340万円
- 職種
- 営業事務・管理事務
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2023年
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働く環境 非常に残業が多いため、男は育児に参加することが難しい部署もある。 女性は出産、育児も復帰しやすい環...
株式会社アイシーエスデータの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2019年
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女性の働きやすさ 女性管理職を増やそうという意志は感じますが、まだまだ少ないです。 また、女性は働きやすい環境だと思...
大正製薬株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2023年
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働く環境 自分が在籍していた時は、出産や、育児介護で休職したりしているひとはいませんでした。 女性の従業員は...
（有）富次郎データの詳細を見る- 年収
- 320万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2019年
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働く環境 希望するすべての社員が育児休業をとれるよう社内制度がしっかり整備されている。 一方で、代替要員の手...
ソフトバンク株式会社データの詳細を見る- 年収
- 800万円
- 職種
- 財務・会計関連職
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2023年
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働く環境 育児休業はきちんと取れるため女性の方は特に安心して働くことができると思います。最近は男性社員も取得す...
メガネの田中チエーン株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- ショップスタッフ
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2022年
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働く環境 女性で育児休業や出産休業をとっている人はおおいです。比較的取りやすい環境だと思います。復帰してる人も...
株式会社豊通マシナリーデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 海外営業
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2021年
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働く環境 有給休暇や育児休業、施設の割引、住居手当などの福利厚生は非常に手厚い。基本給が低いので、公舎などに住...
福島県データの詳細を見る- 年収
- 550万円
- 職種
- 建築・設備関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2023年
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働く環境 福利厚生は過不足なく揃っている。近年は男性も積極的に育児休業を取得している。小規模ではあるが、所内の...
国立研究開発法人産業技術総合研究所データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2022年
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女性の働きやすさ 女性スタッフも多く働きやすい環境と思う。 家庭のある女性スタッフは出勤の日数や時間など多少融通が利...
株式会社マルハンデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- フロアスタッフ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2019年
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働く環境 出産・育児休業取得している実績もあり、比較的休みも取りやすいと思います。育児休業から復帰されている方...
株式会社日触エンジニアリングサービスデータの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- プラント施工管理
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2022年
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働く環境 出産、育児、介護が発生した場合 リモートや休暇が取れる会社ではない。 （実例があったため） ま...
倉敷ハウジング株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 建設コンサルタント
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2021年
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働く環境 出産や育児などは国が推進して育児休業や働き方改革を進めているので、休みは取りやすいです。 これも幹...
海上保安庁データの詳細を見る- 年収
- 650万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2023年
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働く環境 基本的には非常に働きやすい環境かと思います。男性の長期の育児休業取得も増えており、ワークライフバラン...
株式会社かんぽ生命保険データの詳細を見る- 年収
- 800万円
- 職種
- 広報
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2022年
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女性の働きやすさ 出世などにおいて男女格差はほとんどないと感じている。また出産・育児休業を取っている職員もいるがほとん...
公益財団法人東京都中小企業振興公社データの詳細を見る- 年収
- 550万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2022年
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働く環境 男性も育児休業が取れるが周りにはほとんどいなかったと思います。 取れないわけではないが企業文化とし...
サンデン株式会社データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2018年
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働く環境 育児休暇は取りやすいと感じた。育児休暇で長期間休業をしていた人もいた。また、女性が出世しているイメー...
大和物流株式会社データの詳細を見る- 年収
- 240万円
- 職種
- 営業事務・管理事務
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2022年
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女性の働きやすさ 育児休業はみんなとっている。育児休業者が多くても人員が増えることはほとんどないので、休業者が多い部署...
株式会社茨城計算センターデータの詳細を見る- 年収
- 550万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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働く環境 賃貸の住宅補助は7万円なので、悪くはなかったと記憶しめいる。設計部では育児休業をとる男性社員もいた。...
株式会社竹中工務店データの詳細を見る- 年収
- 800万円
- 職種
- 空調設計・設備設計
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2021年
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女性の働きやすさ 場所とその時の上司次第という印象。 育児休業などの制度は比較的充実しているが、私の周りで戻ってくる...
株式会社三菱UFJ銀行データの詳細を見る- 年収
- 630万円
- 職種
- 金融商品開発
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2021年
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女性の働きやすさ 女性の管理職は結構います。むしろ、女性のほうが活躍している印象です。育児休業も取りやすいです。ワーク...
東京工業大学データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 財務・会計関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2022年
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女性の働きやすさ 女性が働きやすい環境ではあると思う。時短勤務や出産、育児による休業にも非常に寛容。また、女性管理職を...
株式会社三菱UFJ銀行データの詳細を見る- 年収
- 630万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2021年
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働く環境 縮小気味ではありますが、充実している方だと思います。自分とその家族まで、対象施設で利用料の割引を受け...
東京都データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 土木設計
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2022年
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残業・休日出勤 私は最近は定時で帰宅している。それについて何か言われることは無い。休日出勤も無い。所属する部署の方は...
株式会社浅野研究所データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 総務
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2022年
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働く環境 製造は男性しかいませんが、生産技術やラボ、その他事務系の部署には男女の比率が半々ぐらいで、社内全体若...
ライトケミカル工業（株）データの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2022年
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働く環境 時短勤務ができる。リモートワークはできない。働きにくそうには感じないが、特別な制度はなかったと思いま...
東京むさし農業協同組合データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 営業事務・管理事務
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2021年
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残業・休日出勤 残業、休日労働は一切ありません。 また、1日7時間労働、1週間35時間労働なので、プライベートの時...
株式会社インブルーミーデータの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2022年
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女性の働きやすさ 女性社員が多いとは言えないが、育児休業等もきちんととれるので、制度としては充実している。しかし全体的...
サミー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- ディレクター
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2018年
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働く環境 育児休業は満3歳まで。時短勤務は子供が小3の時まで取得できる。一般的な企業よりも長く、子育てしながら...
株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメントデータの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- 財務・会計関連職
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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働く環境 子育て中の社員が多いし、育児休業から復帰されている社員も多いのでいろいろと理解はあるかと思います。非...
株式会社グロップデータの詳細を見る- 年収
- 180万円
- 職種
- 営業事務・管理事務
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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女性の働きやすさ 会社側は男女問わず育児休業の取得をしてもらうことに力を入れていたので、女性に限らず子供のいる社員には...
株式会社スペースデータの詳細を見る- 年収
- 550万円
- 職種
- 建築設計
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2021年
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働く環境 産前・産後休暇中も給与は出る。産後休暇が終わると雇用保険からの育児休業給付金。 部署によると思...
野村證券株式会社データの詳細を見る- 年収
- 950万円
- 職種
- 財務
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2022年
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働く環境 育児休業の所得が当たり前になっているかいしゃです。女性社員は安心している状態で休業と休暇の所得ができ...
株式会社テクノプロデータの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 電気・電子回路設計
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2022年
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働く環境 女性はもちろん休みを取得できるが、男性も育児休暇を取得できる環境。出産・育児・介護による休業に対して...
住友電工焼結合金株式会社データの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2021年
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女性の働きやすさ 生理休暇なども用意されているため、女性に優しい職場環境だと思います。 育児休業をとって戻ってくる従...
AJS株式会社データの詳細を見る- 年収
- 650万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2018年
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女性の働きやすさ 女性もとても働きやすい職場だと感じます。まずは、産前産後休業制度・育児休業制度・育児短時間勤務を利用...
社会福祉法人日の出福祉会データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2021年
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