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「ノバシステム株式会社」に関する評判・口コミの検索結果
＋詳しい条件で再検索する検索結果：44件-
年収・給与 人事考課制度がある。上長にもよるが、主張できない社員は給料が上がることはない。ある程度うまく自分の実...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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残業・休日出勤 現場による。忙しい現場に配属されれば、毎日終電、毎週休日出勤などもあり。会社独自のカレンダー（シフト...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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女性の働きやすさ 客先常駐がメインなので、簡単に休んだり時短などをとるのは難しい（客先の理解が必要） 客先からしたら...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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退職理由 ずっと同じ現場だったため、ある程度の年数後は仕事内容に変化がなかった。忙しい現場でもあったので、ずっ...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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出世 プロパー社員と中途社員で比較した場合、大きな差はないと思います。 どこの企業でもよくあるプロパー社...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2013年
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出世 国家試験のレベル４以上を取得していることが必須条件。 以外の条件としては顧客との調整力や現場でのコ...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2013年
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長所・短所 毎年、経営方針が、変わっており、 周りが混乱している。 経営方針の方向性が、毎年違う方向になって...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2015年
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女性の働きやすさ 女性リーダーは数は少ないが存在するので、本人にやる気があり、適性があれば問題なく目指せる環境ではあり...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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働く環境 休暇に関してはリフレッシュ休暇、誕生日休暇、結婚記念日休暇などがあり、制度としては一般的な企業と変わ...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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働く環境 職場の雰囲気は、全員が自社内というわけではなく業務を実行する先のチームによってばらばらだとおもう。ロ...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 580万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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働く環境 待遇という意味では、他社にはないとおもわれるユニークな制度がある。活用できる人は限定されているが、２...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 580万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 一時期業務拡大を狙い、大幅に中途採用を増やした時期もありましたが、それに反して案件 数が増えず、人...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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やりがい 私が入社した2009年頃までは、主に某大手生命保険のシステム開発に特化しており、かつ顧客とも直受で業...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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働く環境 他社からも雰囲気がいいと言われることはかなり多かった。 過去・現在で複数社に入社しているが確かに風...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 550万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2009年
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女性の働きやすさ 実績として女性の管理職は居ないが、昇格するために女性というキーワードで障壁が或わけでは無い。 業種...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 550万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2009年
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年収・給与 評価者による差が激しく、特に現場リーダーの評価がそのまま反映される部分については実際に給与明細を見る...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2009年
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働く環境 全体として明るく、いわゆる「良い人」が多い会社だと思う。 反面、年に何回か行われるイベントでは...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2009年
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長所・短所 ・社員からの意見を奨励しているにも関わらず、それに対する見返りが薄い。残業して稼ぐ方がまし。 ・何...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 280万円
- 職種
- 社内SE
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 仕事自体のやりがいは各自働いている現場による。 ただ、定時外で行う活動が多く、辛い。 勤怠入...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 280万円
- 職種
- 社内SE
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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働く環境 ・毎月1回は課での会議後に飲み会あり。 ・4月は新人歓迎会（BBQ）あり。 ・10月は全社運動会...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2008年
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年収・給与 ・給料については、基本給、賞与（2.5～３ヶ月）、ベースアップについては低いが、 資格手当は一時...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2008年
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長所・短所 トラブルが発生していても、昔ながらの物量投入以外は打つ手が無いので、現場の技術者への作業量の負担が減...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 520万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2008年
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出世 技術者らしからぬ、口が達者な者、もしくは目立とう精神が旺盛な物であり、技術力や知識よりも優先される。...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 520万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2008年
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年収・給与 給与査定の項目が実務が必須であり、また広く深く、２次受け３次受けしかしていない今の現状からでは必ず点...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 350万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2010年
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長所・短所 経営方針が毎年ぶれる。 必ずと言っていいほど毎年方向転換する。 また、プロパー戦略として、全...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 350万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2010年
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働く環境 体育会系の一言に尽きる。今どきＩＴの企業で運動会をやっている、しかも半強制参加。イベントの欠席も簡単...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2010年
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長所・短所 経営方針はとにかくブレまくる。 １年ごとに会社の方針がガラッと変わるため、マトモな社員ほど経営層へ...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2010年
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年収・給与 ２次受、３次受でしか仕事をしないので現場の実作業が評価され反映される事はほとんど無い。 社内行事等...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2010年
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女性の働きやすさ 女性が管理職を目指すには壁が多くありすぎると思う。 現在女性管理職はおらず、候補もいないのではない...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 320万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2010年
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長所・短所 現在中途採用を盛んに行っている。 現時点では業績に反映はないと思うが、将来的には プラスへとつな...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 320万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2010年
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長所・短所 エンジニアを人財（人材ではなく）と呼ぶのであれば、財を肥やす意味で人材育成にお金をかけるべきであり、...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 502万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 31歳
- 年度
- 2009年
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年収・給与 契約単価と給与に２倍以上の開きがあり、半分以上は会社の利益となっている。また、契約単価がSEや上級S...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 502万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 31歳
- 年度
- 2009年
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長所・短所 業績としては、2009年度こそ赤字に近い数字になったものの、 常に黒字ではある。 しかし、仕事の...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 486万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 34歳
- 年度
- 2009年
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働く環境 イベントはとにかく多い。 大きなものは、 新年会、春のＢＢＱ（新人歓迎会）、全体会、運動会 ...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 486万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 34歳
- 年度
- 2009年
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年収・給与 給与額はスキル評価シートポイントを基に非公開の給与テーブルより算出されるが、営業的なSEや単独で活躍...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30歳
- 年度
- 2010年
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長所・短所 退職している人と在籍している人の特徴を見ればわかるように、会社が必要としている人材がほとんど辞めてい...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30歳
- 年度
- 2010年
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長所・短所 プロパー戦略という名の元に協力会社を使わずに自社社員でチームを構成しているが、簡単に利益を出す目的で...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30歳
- 年度
- 2010年
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出世 基本的に技術力がなく宴会上手、もしくは技術力・仕事力が高く上司の言う事はなんでも聞く人は出世しやすい...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30歳
- 年度
- 2010年
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働く環境 社内イベントが多い。具体的には、新年会・新入社員歓迎バーベキュー大会・夏の全体会・秋の運動会など。 ...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 386万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 28歳
- 年度
- 2009年
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長所・短所 資格重視の動きがあるが、資格は多数持っているが、現場での作業がおろそかになっている社員が存在する。 ...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 386万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 28歳
- 年度
- 2009年
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働く環境 特に目ぼしいものはない。 しかし、福利厚生を増やそう、よくしようという努力は見えるので、これからか...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 456万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 30歳
- 年度
- ???年
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働く環境 雰囲気は、現場によって違う。 基本的にいい人が多いので、雰囲気はいい方
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 456万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 30歳
- 年度
- ???年
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年収・給与 年末に全社員に対して、上位者が行う面談があって、それで翌年の給与が決まる。 が、上層部の意見が入る...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 456万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 30歳
- 年度
- ???年
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年収・給与 信賞必罰が正当に行われていないと思われる。よくやってる人の処遇が悪いと思う。評価基準もあってないよう...
ノバシステム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 402万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 27歳
- 年度
- ???年
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