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「株式会社 都」に関する評判・口コミの検索結果
+詳しい条件で再検索する検索結果:1700件-
出世 営業担当としてそれなりに成果を上げていれば遅かれ早かれ出世は出来る。個人の成績や店の業績にも左右され...
株式会社京都銀行- 年収
- 550万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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女性の働きやすさ まず無理だと思う。 男性社会なので、女性の営業も育ちにくい。女性の管理職が現れるには、まだまだ会社...
京都スバル自動車株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- 財務・会計関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2013年
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長所・短所 ミーティング、報告物が多くて営業以外の仕事が多いです。上の人は思いつきで指示をよく出しますが、いろん...
京都三菱自動車販売株式会社- 年収
- 480万円
- 職種
- 販売促進
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2016年
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長所・短所 各部門の上の方からの指示が多すぎて本来の営業の仕事がおろそかになっている。あと各営業所間の実績に対す...
京都三菱自動車販売株式会社- 年収
- 480万円
- 職種
- 販売促進
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2016年
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働く環境 ご結婚をされている場合のみ、生活できるようなお給料。出産、育児をされている方は非常に多いと思います。...
国立大学法人京都大学- 年収
- 150万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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退職理由 部署異動先が合わなくて、他の部署への対応もありませんでした。 残業代も1時間以上働くとつくのですが...
株式会社南都- 年収
- 120万円
- 職種
- ホテルスタッフ
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2013年
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やりがい 自主的に仕事を改革し、やりがいを求めていきたい人にはここの法人は不向きだと思います。「言われたことを...
医療法人社団大坪会東都文京病院- 年収
- 200万円
- 職種
- 医療福祉関連
- 投稿者
- 男性 / 10代後半
- 年度
- 2016年
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長所・短所 赤字計上を常に説明していて、職員に「患者がいないのに暇をもてあそんでいる」「無償で幹部は働いているの...
医療法人社団大坪会東都文京病院- 年収
- 200万円
- 職種
- 医療福祉関連
- 投稿者
- 男性 / 10代後半
- 年度
- 2016年
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年収・給与 給与は毎年1000円しか昇給はせず、賞与も0.3ヶ月あるかないかの状況。他のグループ病院との格差是正...
医療法人社団大坪会東都文京病院- 年収
- 200万円
- 職種
- 医療福祉関連
- 投稿者
- 男性 / 10代後半
- 年度
- 2016年
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出世 オーナー企業なので、社長に気に入られる事が全てです。嫌われれば役職や貢献・実績問わず左遷・クビを通達...
株式会社善都- 年収
- 400万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2013年
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やりがい 発展途上であり斜陽でもある業界において、本人の気持ち次第でやりがいは無限大と言えます。アイデアを組み...
株式会社善都- 年収
- 400万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2013年
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長所・短所 パワハラはあたりまえ 殴る蹴るも聞いたことはある 年下の先輩はタメ口ではなしてくる 年齢よりキ...
京都府警- 年収
- 250万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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やりがい やりがいはある しかしやる気がないものは多い お役所仕事である 膨大な処理業務もあるが基本的に...
京都府警- 年収
- 250万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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女性の働きやすさ 年を取ればかのう だが見たことはほとんどない 基本的には独身女性が管理職 基本的に結婚するとは...
京都府警- 年収
- 250万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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働く環境 社内恋愛は首 警察学校で社内恋愛をすれば首 そのくせにそれが終われば女性のほとんどは社内恋愛 ...
京都府警- 年収
- 250万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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働く環境 福利厚生はいい ほけんなどはいい かねもそれなりにいい 社内環境はわるい 中間層がほんとうに...
京都府警- 年収
- 250万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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長所・短所 残業、休日出勤はかなりありました。 平日は夜10時になるとそろそろ帰ろうかとなる感じで、そこからさ...
株式会社京都製作所- 年収
- 600万円
- 職種
- 建築・設備関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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長所・短所 営業時間が過ぎて3時間以上残業することもザラではない。銀行内の試験勉強の他にも、厳しいノルマが課せら...
株式会社京都銀行- 年収
- 400万円
- 職種
- 事務管理
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2015年
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残業・休日出勤 繁忙期(6〜8月,12〜3月)はほぼ残業になります。残業代は出ますが、1時間残業しているところを30...
株式会社JTB首都圏- 年収
- 310万円
- 職種
- ホテルスタッフ
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 残業時間はかなり少ない。もともとの仕事が少ないという理由があるのかもしれないが、残業代削減について会...
エヌ・ティ・ティ都市開発株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- 不動産専門職
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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やりがい 仕事の面白みや、やりがいという要素は一切ない。 全体的なリスク回避主義と、不動産の素人である経営層...
エヌ・ティ・ティ都市開発株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- 不動産専門職
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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残業・休日出勤 残業は基本的にはあまりない職場だと思います。事務本部や病院事務だと残業が多い傾向にありますが、部局単...
国立大学法人京都大学- 年収
- 450万円
- 職種
- 財務
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2013年
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長所・短所 全国区の国立大学なので何もしないでも潰れることがないという意識が職員・教員に強いと思います。しかし、...
国立大学法人京都大学- 年収
- 450万円
- 職種
- 財務
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2013年
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長所・短所 ワンマン社長の朝令暮改で、何をするにも怒鳴られキャリアを積むような職場の雰囲気ではないです。いつも監...
株式会社前田都市設計- 年収
- 350万円
- 職種
- 建築設計
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2013年
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年収・給与 非正規の職員がかなり多い職場でした。ストレスを多く受ける業務内容にもかかわらず、他大学と比べても時給...
学校法人瓜生山学園- 年収
- 140万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2013年
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長所・短所 昨今の流れとして「生徒はお客様」という扱いです。そのため、一般的な接客業をしている時よりも神経を使い...
学校法人瓜生山学園- 年収
- 140万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2013年
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働く環境 社内結婚は比較的多い方だと思う。女性の育児制度、環境は整っている為、夫婦で働くには給料的に良いと思う...
京都中央信用金庫- 年収
- 420万円
- 職種
- ルートセールス
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2017年
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年収・給与 給与については、毎年、よほどのことがない限り、定期昇給があるので、民間と比べれば恵まれている。また、...
東京都- 年収
- 700万円
- 職種
- 財務・会計関連職
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2017年
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長所・短所 人事異動が2~3年に一回ある。全員というわけではないが、知識・経験を身に着けていない職員が多く、次は...
東京都- 年収
- 700万円
- 職種
- 財務・会計関連職
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2017年
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退職理由 全てにおいて不満だった。 カレンダー通りと思って金融を選んだのに、土日のサービス出勤は当たり前。 ...
株式会社東京都民銀行- 年収
- 300万円
- 職種
- 営業
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2014年
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長所・短所 とにかくルールが細かく決められており裁量権が小さい。 最近は残業時間に関して大変うるさくなってき...
株式会社京都銀行- 年収
- 500万円
- 職種
- ルートセールス
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2017年
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出世 新卒入社は何かと同期もいて仕事上の相談やアフターもちょこちょこありましたが仕事になれてくるとそんな時...
株式会社トヨタレンタリース京都- 年収
- 300万円
- 職種
- ショップスタッフ
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2013年
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年収・給与 営業所単位で色々と違いますが昇給・賞与査定は売上次第で個々に違うので同期と比べて差が出てしまいます。...
株式会社トヨタレンタリース京都- 年収
- 300万円
- 職種
- ショップスタッフ
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2013年
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働く環境 福利厚生について特筆できるものは少ない。クラブ活動(サッカー部、野球部、ランニング部)があることや、...
株式会社カントー- 年収
- 390万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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残業・休日出勤 残業は配属支店によりバラつきあり。 全社で見れば比較的残業は少ない方とも思うが、それでも営業職の宿...
株式会社カントー- 年収
- 390万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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残業・休日出勤 勤務時間は1日7時間。採用前は隔週の土曜日もしくは日曜日が休みになると聞いていたが、土日は基本的に出...
(財)京都工場保健会- 年収
- 450万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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やりがい やる気があればどんどん昇進してく会社です。 やる気があり目立つ人間が評価されやすく、大人しい人間は...
株式会社京都プラテック- 年収
- 380万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2013年
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残業・休日出勤 土・日は休み。大手自動車・家電メーカーとの取引の為、休日日程は客先にも左右される。まれに3連休、土曜...
株式会社京都プラテック- 年収
- 380万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2013年
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退職理由 ギスギスした雰囲気、明らかな業務多寡に嫌気がさした。クライアントではなく内部、外部レビューにばかり目...
PwC京都監査法人- 年収
- 650万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2013年
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出世 上司に気に入られないと無理。いい人ほど早く辞め、嫌な奴が残る。 内部のイベントにたくさん参加し、リ...
PwC京都監査法人- 年収
- 650万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2013年
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年収・給与 補修については文句ないとおもいます。 高卒扱いで25万円でした。 かなり高い方だとおもいます。 ...
株式会社東都- 年収
- 250万円
- 職種
- 経営幹部
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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残業・休日出勤 事務での採用とのことでしたが、葬儀の現場に出ずっぱりです。 事務をやらせてほしいので事務を希望だと...
株式会社東都- 年収
- 250万円
- 職種
- 経営幹部
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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やりがい お世話をやいてくれる先輩がたくさん いたため、仕事をどんどん吸収すること ができました。派遣とい...
株式会社京都センチュリーホテル- 年収
- 103万円
- 職種
- ホテルスタッフ
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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退職理由 福利厚生もしっかりしていて、とりあえずは給料にも不満もなく過ごしてきましたが、とにかく催事とTELア...
京都きもの友禅株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- 店舗スタッフ関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 残業も休日出勤もお客様次第というところ。またその日の目標のアポがとれないと残業になりますが、遅くても...
京都きもの友禅株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- 店舗スタッフ関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 現場による。原則派遣先によるが、土日休みで定時で帰れる現場もあれば、サービス残業込みで一ヶ月休み無し...
都市環境整美株式会社- 年収
- 216万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2015年
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年収・給与 転籍組みだが30歳手前で手取り15万円。賞与もなし。エイジェックグループに入ってからは賞与額激減。下...
都市環境整美株式会社- 年収
- 216万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2015年
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年収・給与 基本的に歩合部分が殆どなので、やればやっただけ結果がついてくる。 社内雰囲気はゆるめだと感じる。 入...
帝都自動車交通株式会社- 年収
- 450万円
- 職種
- 物流サービス
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2015年
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出世 明確な学閥をのようなものを感じることはないが、やはり出世していく人は自ずと学歴の高い人が多いイメージ...
株式会社京都銀行- 年収
- 350万円
- 職種
- ルートセールス
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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退職理由 金融業界にいる限りある程度仕方ないことだが、多くの資格試験を受ける必要があり、休日も半強制的に講習会...
株式会社京都銀行- 年収
- 350万円
- 職種
- ルートセールス
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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