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「株式会社テクノ」に関する評判・口コミの検索結果
＋詳しい条件で再検索する検索結果：5348件-
働く環境 今現在はわからないが、当時は社内にフィットネス設備があり、就業時間中でも利用できる制度があった。フィ...
ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社データの詳細を見る- 年収
- 1000万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2016年
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年収・給与 日本会社の中でも給与水準の高い会社だと思う。年齢に関係なく、毎年昇給があり、また、職位が上がれば上が...
ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社データの詳細を見る- 年収
- 1000万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2016年
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出世 出世をしたいのであれば、ビジネスレベルでの英語力は必須。上にあがればあがるほど、US本社にいる幹部に...
ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社データの詳細を見る- 年収
- 1000万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2016年
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退職理由 ライバルのＷＤにＨＧＳＴが買収されるタイミングで会社都合退職を選択しました。記憶が少し曖昧ですが、確...
ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社データの詳細を見る- 年収
- 1280万円
- 職種
- 広報
- 投稿者
- 男性 / 50代後半
- 年度
- 2016年
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出世 外資系ですが、日本の労働慣行に基づいて人事査定しているので、他の大手電機メーカーと大差は有りません。...
ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社データの詳細を見る- 年収
- 1280万円
- 職種
- 広報
- 投稿者
- 男性 / 50代後半
- 年度
- 2016年
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働く環境 社員食堂の料理は、親会社の日立製作所よりもおいしいです。福利厚生は日立製作所に準じていますので、日本...
ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社データの詳細を見る- 年収
- 1280万円
- 職種
- 広報
- 投稿者
- 男性 / 50代後半
- 年度
- 2016年
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年収・給与 外資系の報酬制度を一部、受け入れているので、毎期の業績により、＋αが有ったりします。もちろん－も有り...
ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社データの詳細を見る- 年収
- 1280万円
- 職種
- 広報
- 投稿者
- 男性 / 50代後半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 課長以上は裁量労働制なので、毎日、最低、１時間位、出社すればＯＫでした。逆に必要があれば、土日でも出...
ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社データの詳細を見る- 年収
- 1280万円
- 職種
- 広報
- 投稿者
- 男性 / 50代後半
- 年度
- 2016年
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働く環境 おだやかで、紳士的な社風だと思います。執務室は、外資系っぽくて、各机がパーティションで区切られている...
ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社データの詳細を見る- 年収
- 1280万円
- 職種
- 広報
- 投稿者
- 男性 / 50代後半
- 年度
- 2016年
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年収・給与 交代勤務である事、拘束時間が長い事から、月収は、他の工場と比較してかなり良い給料となる。同年代と比較...
株式会社DNPテクノパックデータの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2016年
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退職理由 2名でチームを組み、１つの設備を回す工程を担当していたが、担当の上司が目で見て覚えろタイプの人だった...
株式会社DNPテクノパックデータの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2016年
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やりがい 導入訓練は、OJTがメインであり、私は飲み込みが悪く、段取りの方法を理解出来なかった。訓練期間が終わ...
株式会社DNPテクノパックデータの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 2交代勤務のため、12時間の勤務時間となり、最初から残業時間が組み込まれている。日勤と夜勤を2日交代...
株式会社DNPテクノパックデータの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2016年
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やりがい 派遣先はきほんてきには、営業がもってくる派遣先にいくかたちになるため、選べないとおもいます。スキルが...
株式会社テクノプロデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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年収・給与 きゅうよはやすいとおもいたす。待機中も、お給料がでるので、不安定ちあだはありませんが、昇給については...
株式会社テクノプロデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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退職理由 ちがう支店にいくようなことになったり、割とすぐに支店いどうがあるようにかんじました。じぶんの支店で責...
株式会社テクノプロデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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経営者の評価 経営者ですが、数字でしかみれないひとがおおかった印象です。もっとエンジニアひとりひとりに声をきくべ気...
株式会社テクノプロデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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働く環境 はけんさきにでているため、人間関係は希薄だとおもいます。しかし、定例会がていきてきにあるため、そこで...
株式会社テクノプロデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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働く環境 兎に角若い雰囲気の会社 未熟な部分は否めない。 仲間意識は強いが扱っている商材的に限界を感じるこ...
富士通クラウドテクノロジーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- クリエイティブ関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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長所・短所 ルール化がされておらず、個人個人のスキルに頼った部分が多かったため、作業の俗人化してしまっていた。 ...
富士通クラウドテクノロジーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- クリエイティブ関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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残業・休日出勤 残業が多くて効率が悪い。 部署によってまちまちで統率が取れていない部分は作業の俗人化が起きる。 ...
富士通クラウドテクノロジーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- クリエイティブ関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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転職後のギャップ 雰囲気と上司との関係性（人）がすべてだと思う。 どうしても人間的に織が合わない人間がいたことで結果...
富士通クラウドテクノロジーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- クリエイティブ関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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ライバル企業 勝てる要素を見出すことができるのかいまだに疑問。 利用者を考えて構築を進めていたが利用者が広がって...
富士通クラウドテクノロジーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- クリエイティブ関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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働く環境 多くを語るのは控えさせて頂きますが、会社については少人数なのですがコミュニケーション的にあまり宜しく...
有限会社テクノゲージデータの詳細を見る- 年収
- 350万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2019年
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やりがい やり方に関する会社ルールがありそれに沿って作業をしていくため新しい方法は望めないと思います。そのため...
有限会社テクノゲージデータの詳細を見る- 年収
- 350万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2019年
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年収・給与 報酬は月給に関しては他社と同等だと思いますが、賞与が少ない感じです。夏冬合わせてだいたい１ヶ月分位だ...
有限会社テクノゲージデータの詳細を見る- 年収
- 350万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2019年
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残業・休日出勤 定時に帰る人はいなく、基本毎日1時間は残業します。遅い人は11時とかまだやっていますし休みの日も会社...
藤田テクノ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2019年
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出世 年功序列の為なかなか出世はしにくいかなと思います。給料も最初は上がりやすいが途中からあまり上がりませ...
藤田テクノ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2019年
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働く環境 福利厚生は普通だと思います。しかし社内のイベントとして旅行はあるが来る人（来られる人）は決まっており...
藤田テクノ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2019年
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やりがい 色々なとこに行くことができ、普段行かない様な所に会社のお金で泊まることができたりもします。遠出が好き...
藤田テクノ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2019年
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出世 以前は営業の部署で働いていました。 実績を出せば評価していただける会社なので、私自身も社歴・性別に...
MRT株式会社データの詳細を見る- 年収
- 330万円
- 職種
- 広報
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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働く環境 フラットコミュニケーションを重視しているので、社員同士の雰囲気は良いです。またニックネーム制度を導入...
MRT株式会社データの詳細を見る- 年収
- 330万円
- 職種
- 広報
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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残業・休日出勤 営業時代はシフト制だったので、休日出社もありました。 その際には平日には代休を取ることが可能なので...
MRT株式会社データの詳細を見る- 年収
- 330万円
- 職種
- 広報
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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働く環境 ハッピーランチ制度があり、各部署ごとに毎月１名推薦されます。 同じ部署や他部署からも評価をしていた...
MRT株式会社データの詳細を見る- 年収
- 330万円
- 職種
- 広報
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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働く環境 「産休・育休制度」があるので取得している社員は多くいます。 また復職している社員も多く、プライベー...
MRT株式会社データの詳細を見る- 年収
- 330万円
- 職種
- 広報
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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女性の働きやすさ 女性社員が６割なので、女性は働きやすいと思います。 管理職でも女性社員が多く活躍しています。 ま...
MRT株式会社データの詳細を見る- 年収
- 330万円
- 職種
- 広報
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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年収・給与 報酬の額は平均的である。 特に際立った何かがある訳ではなく、もう少し特徴的なものがあってもいいと思...
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 導入トレーナー
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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残業・休日出勤 エンジニアなので、それなりには覚悟していたが プロジェクトが佳境に入ると残業が増える。ただし、残業代...
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 導入トレーナー
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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働く環境 基本的にはほとんど期待できない。在宅手当も月2000円レベルの低額さである。しかし、社内の速報だが業...
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 導入トレーナー
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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働く環境 自由かつ承認をよしとする文化で、仕事上のストレスは少ない。人事や経営陣もアンケートを取ったり社会情勢...
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 導入トレーナー
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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長所・短所 自社製品がいくつかあるのだが、知名度が低い。厚労省の案件(cocoa)を獲得するなど、業績 知名度共...
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 導入トレーナー
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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女性の働きやすさ 女性は正社員、派遣社員を含め、増えてきたと思う。社会で、女性の活躍を求められているのもあり、女性の昇...
株式会社日立ハイテクデータの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2020年
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出世 那珂の医用部門では、結局、新入社員で3年以内に、将来の幹部候補は選抜されていると思う。見ていると、選...
株式会社日立ハイテクデータの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2020年
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働く環境 那珂の医用部門は、令和の時代になっても、昭和の雰囲気を残し、長時間残業、サービス残業が横行している。...
株式会社日立ハイテクデータの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2020年
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長所・短所 生化学をはじめとする医用製品は、すでに製品として完成している。なので、例えば、遺伝子検査などの新分野...
株式会社日立ハイテクデータの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2020年
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働く環境 非常に緩く、上司や社長に対して何でも相談できる風通しのよさがある。 ある意味、ぬるま湯につかってい...
ジェイエムテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 640万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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年収・給与 優秀な技術者でもお金を稼ぐことができなければ評価されることは一切ない。 SESが基本となるが、SE...
ジェイエムテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 640万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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出世 当たり前だが、お金を稼げる人が出世していく。 営業はもちろんだが、SEでもお金を稼ぐことができなけ...
ジェイエムテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 640万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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長所・短所 SESで社外に常駐することが多く、いろんな企業に常駐することができたため、大規模案件やさまざまな業種...
ジェイエムテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 640万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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長所・短所 良い点はプライベート（土日）への干渉が少なかったことです。しかし、反面でリモートワークを機に社員同士...
株式会社テクノアスカデータの詳細を見る- 年収
- 320万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2019年
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