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「株式会社テクノ」に関する評判・口コミの検索結果
＋詳しい条件で再検索する検索結果：5135件-
働く環境 社内の雰囲気は殺伐としていて、仲間意識が芽生える要素が少ない。イベントは気の合う人同士だけで行い、気...
ブランディングテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 520万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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出世 新卒社員には教育や研修を行うが、中途社員にはそれが無く、未経験で中途で入ると訳が分からないままノルマ...
ブランディングテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 520万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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出世 辛抱強い人。できる人間、能力の高い人間が辞めていくので、その人たちが辞めていくのを何年もじっと待てる...
ブランディングテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 520万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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転職後のギャップ 最終面接で社長が嘘をつきます。会社の売上は既存顧客からの売上で成り立っているから営業も新規開拓をほと...
ブランディングテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 520万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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退職理由 経営陣の頼りなさ。かなり責任転嫁してくる。また、専務は人によって態度を変える。 教育体制が整ってい...
ブランディングテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 520万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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長所・短所 得をすることはあまりなかったように感じる。 在職中であるがストレス過多な状況となっており、おすすめ...
株式会社アウトソーシングテクノロジーデータの詳細を見る- 年収
- 240万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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残業・休日出勤 部署にもよりますが、比較的同業他社に比べて、少ないと思います。土日祝日は基本的に休業で、プライベート...
伊藤忠マシンテクノス株式会社データの詳細を見る- 年収
- 360万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2020年
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やりがい 仕事は大変面白い。部署により、仕事のやり方は異なる。自分で面白いと感じた商材を国外から輸入してくるこ...
伊藤忠マシンテクノス株式会社データの詳細を見る- 年収
- 360万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2020年
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女性の働きやすさ 同業他社に比べて女性は、働きやすいと思う。福利厚生等は融通が効くが、役職等は上がりにくいと思う。その...
伊藤忠マシンテクノス株式会社データの詳細を見る- 年収
- 360万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2020年
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働く環境 一言で言うのであれば、個を重じていると言える。メリットとしては、裁量が個人にある為、自分の努力が結果...
伊藤忠マシンテクノス株式会社データの詳細を見る- 年収
- 360万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2020年
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年収・給与 以前よりかは妥当になりつつある。また、ボーナスも同業他社の平均に比べて2倍程度ある。近年、賃金が是正...
伊藤忠マシンテクノス株式会社データの詳細を見る- 年収
- 360万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2020年
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働く環境 福利厚生は、かなり整備されていると思う。同業他社と言うか、他社メーカーよりも良いと思う。人を売りにし...
伊藤忠マシンテクノス株式会社データの詳細を見る- 年収
- 360万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2020年
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出世 部長との距離が比較的、近いので、自分のモチベーションが高ければ、出世も出来ると思う。己を律することが...
伊藤忠マシンテクノス株式会社データの詳細を見る- 年収
- 360万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2020年
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働く環境 資格を取得すれば祝い金がもらえるので、資格を取得する際のモチベーションにつながります！ 他にも福利...
株式会社アウトソーシングテクノロジーデータの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2019年
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やりがい 最初はスキルらしいスキルがないので仕事面などで苦戦をする事も多々ありますが、スキルが付き始めると仕事...
株式会社アウトソーシングテクノロジーデータの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2019年
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残業・休日出勤 派遣される場所によりますが、夜間まで残業をするケースもあれば定時で上がりなところもあります。 これ...
株式会社アウトソーシングテクノロジーデータの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2019年
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やりがい アイシングループ所属である為、担当製品や部署によるがトヨタが絡む製品に関われば技術の高さに圧倒される...
エフティテクノ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2016年
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出世 出世は中途組にはほぼ皆無。余程のスキル持ちや学歴があるなら話は別だが基本的に煙たがられる。半期に1度...
エフティテクノ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2016年
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年収・給与 報酬は若い子らは激安。寮に入るか実家からでないと、とてもじゃないが一人暮らしは無理。30台前半でも特...
エフティテクノ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2016年
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退職理由 元々は試験業務だけでなく開発業務にも携わる考え方であったが、上位が変わったとたんに「責任を負う仕事は...
エフティテクノ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2016年
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出世 中途採用時に高い給与で契約することが出来れば、問題ない。 新卒入社や中途時に低い給与で契約した人は...
ジェイエムテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 550万円
- 職種
- システム運用
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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長所・短所 30代で400万程度の人材はざら。40～50代で500～600に行ければよい方。 会社が期待する人...
ジェイエムテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 550万円
- 職種
- システム運用
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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残業・休日出勤 社外常駐と社内勤務で大きく異なる。 社外常駐となった場合は、客先の業務やルールにより異なるが、近年...
ジェイエムテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 550万円
- 職種
- システム運用
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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年収・給与 全国平均給与のレベルでしかない。そのため、IT企業の平均給与には程遠く、35以降は、この会社で働く意...
ジェイエムテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 550万円
- 職種
- システム運用
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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年収・給与 中途入社だと試用期間半年経過後から査定期間になるため、賞与をもらえるのが入社から1年後になる。（新卒...
MRT株式会社データの詳細を見る- 年収
- 320万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2017年
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女性の働きやすさ 女性が多いため働きやすいとは思うが、ライフイベントを見据えて役職に就かない人や、役職者でも育休後は一...
MRT株式会社データの詳細を見る- 年収
- 320万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2017年
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働く環境 毎年新卒がシーズン毎にイベントを企画実行していた。社長の意向に沿うものじゃないとならないため、大変そ...
MRT株式会社データの詳細を見る- 年収
- 320万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2017年
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働く環境 女性の在籍割合が多かったため、産休育休は取得しやすいと思う。お子さんがいる人の遅刻早退や急なお休みに...
MRT株式会社データの詳細を見る- 年収
- 320万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2017年
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女性の働きやすさ 働きにくいと言わざるを得ない。そもそも人数が少ないのもあるが、昔ながらの体育会系のノリもあり、新人で...
株式会社テクノメディカデータの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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年収・給与 基本的には、手当てや、残業代を稼いで給料をあげないと厳しいのが現状。 年々、給料は上がるが、手当て...
株式会社テクノメディカデータの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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残業・休日出勤 残業: 社内の残業はある程度自分で制御できる。サービス残業はない。しかし、外に出ている場合、どんな...
株式会社テクノメディカデータの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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働く環境 福利厚生はほぼないに等しい。 組合もないので、会社に対する不満や意見をぶつける場所がない。そのため...
株式会社テクノメディカデータの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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やりがい 自分でやらないといけないという状況に追い込まれることが多いので、責任感は身につくと思う。しかし、無駄...
株式会社テクノメディカデータの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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退職理由 手当ての違いで部署ごとに、収入の差が出てしまっている。同じ仕事をしていても部署によって金額差があるの...
株式会社テクノメディカデータの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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やりがい 採用ページの広告などで色々すごいことをやっているように見えるが、実際はコンサルやベンダーに丸投げして...
株式会社リクルートテクノロジーズデータの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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出世 新卒では以前はかなり優秀な人が入っていたが、優秀な人はかなり早い段階で転職したり起業したりするので、...
株式会社リクルートテクノロジーズデータの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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働く環境 若い人は優秀だが、経営に近いレベルになるほど、古い日本企業のような政治的な振る舞いだけが得意な人間が...
株式会社リクルートテクノロジーズデータの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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転職後のギャップ コンプライアンス意識の低さ。インチキなことでも数字のためなら仕方ないと思っている人が多いと感じた。リ...
株式会社リクルートテクノロジーズデータの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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出世 新卒のキャリアはほとんど用意されていない。キャリア採用の会社と感じた。社内でいかにコネクションを作っ...
デル・テクノロジーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- カスタマーエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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働く環境 定期的に家族参加型のイベントを行っており、度々社内に社員のご家族が来たりしていた。またパティスリーか...
デル・テクノロジーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- カスタマーエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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女性の働きやすさ 女性の管理職も一定数見られて、女性だから、男性だからというような雰囲気は見られなかった。むしろ、女性...
デル・テクノロジーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- カスタマーエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 マネージャークラスになると仕事を持ちかえっている人が大半。 いつ休んでいるのかわからないような人も...
デル・テクノロジーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- カスタマーエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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経営者の評価 他の経営者の受け売りの経営方針を行なっているらしくその点はとやかく言うつもりはありませんが前述が社長...
アップセルテクノロジィーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2017年
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年収・給与 求人誌にはインセンティブがあるなどと記載しまくっていますがインセンティブなど存在しませんでした、アル...
アップセルテクノロジィーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2017年
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働く環境 全くありません、月の残業が100時間近くあり休日出勤が日常茶飯事にありながら社長の気まぐれで開く激安...
アップセルテクノロジィーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2017年
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やりがい 全くありません、書く内容が無くかなり困窮するぐらいありません、考えて考えてあえて一つ思い出したのはど...
アップセルテクノロジィーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2017年
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女性の働きやすさ 社長のむかしからの方針であからさまな女性びいきが目立っており、全く能力がなくても女性だからということ...
アップセルテクノロジィーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2017年
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長所・短所 ありません、無いと思います、考えて考えて考えて記憶に残るわずかな断片を思い出してもやっぱり無いと思わ...
アップセルテクノロジィーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2017年
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働く環境 福利厚生は最近始まった美容点滴・健康注射をとても安く受けられるという制度。他社にはないうちならではの...
MRT株式会社データの詳細を見る- 年収
- 320万円
- 職種
- 営業
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2019年
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働く環境 お子様を育てながら時短で働く女性社員も多く、現場もとても理解が有るので、退勤時間が過ぎていると「あと...
MRT株式会社データの詳細を見る- 年収
- 320万円
- 職種
- 営業
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2019年
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