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「株式会社テクノ」に関する評判・口コミの検索結果
+詳しい条件で再検索する検索結果:5135件-
出世 実力と運。ポジションに空きが出たタイミングじゃないと出世のチャンスはない。 エグゼクティブクラスは...
デル・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 650万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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年収・給与 給与については予算がないと上がらない。 または別のポジションなどに移らないとあがらない。 同...
デル・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 650万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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女性の働きやすさ 比較的女性はキャリア形成しやすい風土。 多くの管理職の女性が活躍している。 とても働きやすく、移...
デル・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 650万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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出世 新卒は明らかに優遇してもらえます。中途の方は、できる人・特に成果を上げた人、かつアピールが上手か上司...
JBSテクノロジー株式会社- 年収
- 530万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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女性の働きやすさ 人事制度上は産休育休等も整っており、しっかり取得できる環境ではありますが、その後が良くないようです。...
JBSテクノロジー株式会社- 年収
- 530万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 常駐先によります。運が悪ければ毎日終電のような生活になります。会社は残業抑制に動いていますが、忙しい...
JBSテクノロジー株式会社- 年収
- 530万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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年収・給与 昇給はあまり期待することはできません。 昇給の幅が本当に小さくて、ほとんど変わりません。なので、何...
株式会社アートテクノロジー- 年収
- 400万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2015年
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やりがい どういうプロジェクトにアサインされるかによって、仕事のやりがい、面白みは変わってくると思います。 ...
株式会社アートテクノロジー- 年収
- 400万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2015年
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長所・短所 親会社(みずほ証券)におんぶにだっこ。外販も行っているが、大した成果は出ていない。今後もこの状態は続...
日本証券テクノロジー- 年収
- 400万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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出世 特に差異は感じない。合併を繰り替えしてきた過去もあるため、昔はいざこざもあったかもしれない。しかし、...
日本証券テクノロジー- 年収
- 400万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 残業時間については全社をあげて改善に取り組んでいる。36協定を守ろうという意識もある。 とは言え、...
日本証券テクノロジー- 年収
- 400万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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退職理由 業務委託先で一緒に仕事するチームとなかなか良い関係を築けず、身体を壊しました。仕事をしながら病院に通...
ニッコーテクノ株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- 営業事務・管理事務
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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残業・休日出勤 委託先の営業日に準じて出勤や休日が決まります。ゴールデンウィークは有給を使用して連休にするかカレンダ...
ニッコーテクノ株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- 営業事務・管理事務
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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退職理由 常に担当変更があり、常に担当変更の挨拶をしていたイメージがある。お客さまとのリレーションなど構築出来...
デル・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 1000万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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やりがい 営業なのにお客さまをみて仕事をすることなく常に上司への数字の見せ方の仕事をしている。担当ユーザーにつ...
デル・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 1000万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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働く環境 みなし残業のため、とくに時間にしばられることはないが、逆にいつでも要求されれば24時間仕事を出来る環...
デル・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 1000万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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年収・給与 通常の残業手当の他、深夜手当、休日出勤での割り増しなどの普通あるものは揃っている。客先の残業時間帯と...
株式会社テクノプロ・エンジニアリング- 年収
- 400万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2014年
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やりがい 派遣先の従業員と同じ仕事が出来るのが面白い。決して派遣だからといってきつい仕事を割り振られるわけでも...
株式会社テクノプロ・エンジニアリング- 年収
- 400万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2014年
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働く環境 求人情報には、育児休暇取得ありと書いてありましたが実際のところ取ったのはかなり前だったようで本当に取...
株式会社ヤマイチテクノ- 年収
- 340万円
- 職種
- 導入トレーナー
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2015年
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働く環境 会社として最低限のものは用意されているが、健保加入先がマイナーなところのせいか保養所など一般的に用意...
株式会社テクノクリエイション- 年収
- 200万円
- 職種
- ネットワークエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2017年
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年収・給与 基本給は業界で見ても最低レベルだと思う。待機中の最低保証金額が16~18万のため、特に未経験者はかな...
株式会社テクノクリエイション- 年収
- 200万円
- 職種
- ネットワークエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2017年
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残業・休日出勤 客先常駐スタイルの働き方のため、入る現場次第。この会社に限らずエンドが銀行、証券などの金融系だと夏季...
株式会社テクノクリエイション- 年収
- 200万円
- 職種
- ネットワークエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2017年
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長所・短所 問題と感じているところと言われるとあらゆる面で感じる。経営スタイルは良くも悪くもワンマン経営。基本社...
株式会社テクノクリエイション- 年収
- 200万円
- 職種
- ネットワークエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2017年
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働く環境 出産、育児休暇は制度として取り入れられてはいるし、実際使用している人もいる。また、時短勤務で働いてい...
株式会社テクノクリエイション- 年収
- 200万円
- 職種
- ネットワークエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2017年
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年収・給与 基本的に誰でも取るために業界平均に比べれば最低単価。 査定についても、スキルがあれば資格手当は出る...
株式会社テクノクリエイション- 年収
- 240万円
- 職種
- ネットワークエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2013年
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退職理由 運用監視系のオペレータ業務ばかりで上流工程に進むための道筋がほぼない。営業自体の認識不足なのか担当の...
株式会社テクノクリエイション- 年収
- 240万円
- 職種
- ネットワークエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2013年
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年収・給与 基本給はそれほど高くないと思うが、残業手当ては全て支給されるし、時間外待機を行った場合、その手当も支...
CTCテクノロジー株式会社- 年収
- 620万円
- 職種
- カスタマーエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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出世 新卒入社社員に比べて中途入社社員の方がハングリー精神があるのか物事に貪欲だと思う。処遇は平等だとは思...
CTCテクノロジー株式会社- 年収
- 620万円
- 職種
- カスタマーエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 サポート業務という都合上、顧客の要求があれば休日作業のため休日出勤はある。また、交代で毎日の待機業務...
CTCテクノロジー株式会社- 年収
- 620万円
- 職種
- カスタマーエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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出世 課長クラスまでは仕事ができることが前提。部長以上はその上位からの引き上げが重要。その意味では この会...
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社- 年収
- 790万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2013年
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出世 中途社員が多いため、基本的に新卒採用との扱いに差はない。自分自身は中途で採用されたが、周りに中途採用...
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社- 年収
- 790万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2013年
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やりがい 時流にあったサービスにかかわることが多く、結果につながりやすい。また商社系の子会社である社風から他社...
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社- 年収
- 790万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2013年
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退職理由 離職率2%という記事はもう嘘。今は10%弱程度1年で退職している。自分の部署はもっとひどく、新卒は2...
株式会社リクルートテクノロジーズ- 年収
- 700万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2015年
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長所・短所 「圧倒的当事者意識」という言葉を悪用したマネジメントが横行している。よく「お前は何がしたい?」と問わ...
株式会社リクルートテクノロジーズ- 年収
- 700万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2015年
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転職後のギャップ 外はキラキラ、中はドロドロ。広報や採用がいい会社に見えるように頑張っているが、中身は社内政治だけでの...
株式会社リクルートテクノロジーズ- 年収
- 700万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2015年
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出世 新卒者には、ちゃんとした研修や教育や上司からの指導なども見ていて丁寧でしたが、派遣社員から契約社員に...
株式会社NTTフィールドテクノ- 年収
- 190万円
- 職種
- 営業事務・管理事務
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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年収・給与 契約社員は、半年に一度の業績評価も、なかなか上げてもらえず、ボーナスも寸志程度でした。契約社員もみん...
株式会社NTTフィールドテクノ- 年収
- 190万円
- 職種
- 営業事務・管理事務
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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長所・短所 10年派遣社員、3年契約社員、雇用期限到来に付き退職を言い渡されて、最悪な結末でした。会社の為に頑張...
株式会社NTTフィールドテクノ- 年収
- 190万円
- 職種
- 営業事務・管理事務
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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やりがい 製品に競争力があるので売りやすい。今まで顧客ができなかった事をできる最新の測定機器の販売を通じて、今...
アジレント・テクノロジー株式会社- 年収
- 950万円
- 職種
- フィールドエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2013年
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出世 中途採用者と新卒採用者との違いは特にない。中途採用者も多く活躍しているしマネージャーに昇格している方...
アジレント・テクノロジー株式会社- 年収
- 950万円
- 職種
- フィールドエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2013年
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年収・給与 賞与が6ヶ月固定で安定している。営業は個人の成果給も販売成績に応じて得られるので給与水準は高い。業界...
アジレント・テクノロジー株式会社- 年収
- 950万円
- 職種
- フィールドエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2013年
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残業・休日出勤 今までは部下の有給消化率に対してペナルティがなく、部署の忙しさによってバラバラだった。 働き方改革...
エヌ・ティ・ティ・アドバンステクノロジ株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2016年
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長所・短所 他の会社に比べると営業活動自体は精神的にきついものはなかったですが、売ってるサービスは他社でもすぐ作...
ブランディングテクノロジー株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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働く環境 20代が圧倒的に多いため、30代後半や40代の方は馴染むのは難しい気がします。勢いで乗り切ろうとして...
ブランディングテクノロジー株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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経営者の評価 毎週のように地方に出張をいっていて、疑問でした。あまり本社にいることがなく、経営企画のような部署に人...
ブランディングテクノロジー株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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働く環境 やる気を持って仕事に取り組めばエンジニアリングのみではなく、管理、営業、契約関連と幅広く経験させても...
CRESS TECH株式会社- 年収
- 450万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2013年
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長所・短所 まず、会社の良い点は、三菱電機のグループ会社と言う事もあり福利厚生がとても良いです。有給休暇は支店に...
三菱電機ビルソリューションズ株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- 電気・通信設備施工管理
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2017年
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年収・給与 営業以外は恐らく低いほうだと思います。営業はインセンティブの割合が多く、結果を出して入れさえいれば若...
ブランディングテクノロジー株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2013年
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やりがい 結果が伴えば若くても認められます。ただそれだけ労働時間が長くなる傾向はあります。やったことが無い人も...
ブランディングテクノロジー株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2013年
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年収・給与 報酬は低いし、入社時の説明と違いボーナスも殆どでなかった。リクルートサイトでの募集要項の提示年収と実...
株式会社テクノプロ・エンジニアリング- 年収
- 400万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2015年
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