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「株式会社テクノ」に関する評判・口コミの検索結果
+詳しい条件で再検索する検索結果:5135件-
出世 プロジェクトマネジメントを主に行う会社のため、コミュニケーション能力が高い人が極端に出世しやすいと言...
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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長所・短所 当社の社員はプトジェクトマネジメントの要員としてプロジェクト内で用いられており、プロジェクト管理者と...
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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残業・休日出勤 残業は案件によってまちまちです。 毎日1、2時間は残業がある案件もあれば、殆どない案件もあります。...
エクストップテクノロジー株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- ネットワークエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2015年
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やりがい お客様先に常駐してシステム開発やネットワーク・サーバの構築または保守運用等の業務に携わってきました。...
エクストップテクノロジー株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- ネットワークエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2015年
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働く環境 条件を満たせば独身寮に自己負担が少なく入れる。既婚者に関しても社宅に少ない負担ではいることができる。...
三菱電機ビルソリューションズ株式会社- 年収
- 380万円
- 職種
- ルートセールス
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 所属部署や、自分が担当する案件によって、残業時間や休日出勤率は上下する。大規模且つ炎上案件は不夜城と...
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社- 年収
- 700万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2015年
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やりがい マルチベンダーを謳っているだけあって、ソリューション提供に際してはその特色に合わせた製品・サービスを...
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社- 年収
- 700万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2015年
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やりがい 派遣社員は完全に社員とは扱いが異なるため、全くやりがいはありません。 また、繁忙期だけ大量の派遣社...
中外テクノス株式会社- 年収
- 280万円
- 職種
- CADオペレーター
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2012年
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残業・休日出勤 残業や休日出勤はほとんど発生がない環境でした。突発的に発生した場合でも、残業手当はきっちりと支給され...
株式会社NTTフィールドテクノ- 年収
- 250万円
- 職種
- 建築・設備関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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やりがい ウェブ制作会社ではなく自社サイトに関する業務がほとんどなので、異常な締切の設定などはなく、時間に追わ...
株式会社ベルテクノス- 年収
- 260万円
- 職種
- Web関連職
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2016年
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長所・短所 SEOに関する情報収集や具体的な施策は、「絶対」の無い分野のため、やりがいを持って取り組むことができ...
株式会社ベルテクノス- 年収
- 260万円
- 職種
- Web関連職
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 会社が一丸となり、週に一度は早帰り日(通称ノー残業デー)を設定し、掛け声だけでなく、全員が帰宅できる...
株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー- 年収
- 700万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2016年
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やりがい 親会社が業界屈指の大手Sierであり、親会社のSEと一緒に、金融系案件に上流工程(要件定義・設計)か...
株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー- 年収
- 700万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2016年
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やりがい 仕事の面白みややりがいについてですが ほぼ事務職を除く技術者は全員客先常駐となります。SIの場合に...
デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社- 年収
- 450万円
- 職種
- システムアナリスト
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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年収・給与 報酬については消して満足いくものではありませんでした。残業代や休日については手当てが支給されますが、...
デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社- 年収
- 450万円
- 職種
- システムアナリスト
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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出世 役員に気に入られている人は係長クラスの能力でも結構上までいけます。 飲んでいる時にしっかり意見を言...
株式会社テクノアソシエ- 年収
- 450万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2014年
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年収・給与 現職の報酬の額は、基本給+配属手当+残業代+住居手当+資格手当+賞与を合計して400万円強です。査定...
株式会社テクノプロ- 年収
- 400万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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長所・短所 業績については、年々良くなっていると聞いたことがありますが、業務の形態上、外勤先が増えるか社員が減る...
株式会社テクノプロ- 年収
- 400万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 派遣で行っていたためか、派遣スタッフは定時で終われるように配慮されていました。現場の社員の人たちはト...
株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー- 年収
- 330万円
- 職種
- 財務・会計関連職
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2014年
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出世 マネージャー次第と思います。 明確なガイドラインはあるが、上司次第でキャリアアップをさせてくれる場...
デル・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 585万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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長所・短所 システム面、顧客管理が非常に弱い。担当変更の引継ぎが圧倒的に下手かと思います。 グローバル企業の悪...
デル・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 585万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 勤務時間としては、部署ごとに差がありすぎる。ブラック部署とホワイト部署とがはっきりしている。 運が...
株式会社ヒロコージェットテクノロジー- 年収
- 300万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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やりがい これからの時代を担う航空宇宙業界を支えていることに誇りがあるし、ミスの許されない中での仕事は自分を強...
株式会社ヒロコージェットテクノロジー- 年収
- 300万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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やりがい 仕事の面白みについては最新の光回線の知識が得られること。またお客様から満足して頂いた時や、感謝される...
アップセルテクノロジィーズ株式会社- 年収
- 100万円
- 職種
- テレホンオペレーター
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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長所・短所 上司と言える立場が少なく気に入られないと出世は難しいと思う。 特に人材派遣会社なので人材に対して使...
株式会社テクノスマイル- 年収
- 300万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 残業について 残業は基本的に法定内の時間で済む。 超過する場合は上長への申請と承認が必要。 ...
デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社- 年収
- 320万円
- 職種
- オペレーター
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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出世 良い意味でも悪い意味でも年功序列だが、課長に昇格できるかどうかで収入に差がついてくる。それまでは、横...
株式会社日立プラントテクノロジー- 年収
- 450万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2013年
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働く環境 申し分ないかと思われる。各種手当は充実していて、20代は収入が低くても、問題なく生活できる。とりわけ...
株式会社日立プラントテクノロジー- 年収
- 450万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2013年
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働く環境 会社として、社員の出産・育児への理解は深いと感じており、実際に時短勤務や出産育児休職といった取り組み...
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- システム運用
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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働く環境 福利厚生会社と契約しており、カフェテリアプランとして年30000円分のポイントが付与される。ポイント...
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- システム運用
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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長所・短所 現在ISP事業から撤退をしようとしているが、これから新規事業を行っていくとは言っている者の何に一つ次...
富士通クラウドテクノロジーズ株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2013年
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退職理由 会社の将来が全く見えてこなかったことが大きな理由です。また、上の役職に昇進しようとしても親会社からの...
富士通クラウドテクノロジーズ株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2013年
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働く環境 社風については非常に良いと思う。若い人が多いため風通しのいい会社だと思う。アルバイトや派遣の方が多い...
アップセルテクノロジィーズ株式会社- 年収
- 150万円
- 職種
- テレホンオペレーター
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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長所・短所 市場を9割近く占めている製品があるため、業績等はある程度安定はしているが、その製品しか売れるものがな...
株式会社テクノメディカ- 年収
- 340万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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働く環境 有給が全く取れず、休む理由を書かなくてはいけない。 また冠婚葬祭や病気以外では有給取得は難しく、有...
株式会社テクノメディカ- 年収
- 340万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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残業・休日出勤 基本的に残業ありきでの業務量を課せられるため、残業がない日はない。ただし、休日出勤はよほどのことがな...
デンソーテクノ株式会社- 年収
- 520万円
- 職種
- 制御設計
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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働く環境 業務特性上、やはり男職場になってしまうため、どうしても恋愛話になると独身者からのうるさい小言が聞こえ...
デンソーテクノ株式会社- 年収
- 520万円
- 職種
- 制御設計
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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残業・休日出勤 平日は深夜まで残業になることが多いです。客先のシステムエンジニアは土日出勤も多いですが、本社系のシス...
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社- 年収
- 650万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2012年
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働く環境 福利厚生は比較的良い方だと思います。住宅手当、在宅手当はしっかり出ます。住宅手当は家賃の限度はありま...
テクノプロ・ホールディングス株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 機械設計
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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やりがい 仕事のやりがいは比較的大きなプロジェクトに関わることができるところです。メーカーの受注などであれば一...
テクノプロ・ホールディングス株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 機械設計
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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残業・休日出勤 所属している部署にもよりますが、FSでなければ割と休みはしっかりと取れると思います。お盆休みはありま...
三菱電機ビルソリューションズ株式会社- 年収
- 350万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2013年
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残業・休日出勤 ◆残業時間 配属される部署、または関わる仕事によって個人差あり。 時期によるが、平均で30時間程...
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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長所・短所 現行主力事業に収益の殆どを依存する状況が続いている。 経営陣は新規事業を開発しようと、試みているよ...
サンコーテクノ株式会社- 年収
- 320万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 本社は残業削減プロジェクトなどを推進しているが、掛け声に止まっているのが実態である。ノー残業デーなど...
サンコーテクノ株式会社- 年収
- 320万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 比較的残業時間は短く、定時で帰宅できることも多い。 仕事は全員で協力してこなしていく風土があり、社...
森六テクノロジー株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2015年
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働く環境 社内で仲がいいので、仕事以外でも遊んだり、飲みにいったりすることは多い。また親睦会と称して、部署間で...
森六テクノロジー株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2015年
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やりがい 社会的に影響度の高い銀行のシステムに関わっているので障害を起こしてはいけないというプレッシャーなどは...
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社- 年収
- 550万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2014年
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残業・休日出勤 ダイハツの下請けで立場が非常に弱い。 納期も厳しく、精神的にかなり辛い。 ダイハツのスケジュール...
株式会社ユニテクノ- 年収
- 300万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2015年
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やりがい 一年目から任される仕事の責任が大きい。逆に言えば、若手から活躍できる社風。また仕事に波があり、長期休...
株式会社第一テクノ- 年収
- 450万円
- 職種
- プラント施工管理
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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働く環境 全体的にゆったりとした空気の流れる社風です。上司との距離が近くどの人が上司なのか分からなくなるくらう...
ニッセイ情報テクノロジー株式会社- 年収
- 320万円
- 職種
- 導入トレーナー
- 投稿者
- 男性 / 60代以上
- 年度
- 2015年
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