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「株式会社テクノ」に関する評判・口コミの検索結果
+詳しい条件で再検索する検索結果:4950件-
残業・休日出勤 仕事の状況によっては残業や休日出勤等はあるが、サービス残業はなく基本的には36協定の遵守を求められる...
株式会社愛知日産テクノ- 年収
- 600万円
- 職種
- 機械設計
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2014年
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働く環境 特にこの会社特有の事はないと思うが、社内恋愛については個人的な最良によるところが大きいと思う。会社と...
株式会社愛知日産テクノ- 年収
- 600万円
- 職種
- 機械設計
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2014年
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やりがい 自分の目標、キャリアを描けるエンジニアであれば、段階的にさまざまな職場や経験をして、自分の仕事の面白...
株式会社テクノプロ・エンジニアリング- 年収
- 500万円
- 職種
- テストエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2014年
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年収・給与 毎年の実績評価は部署ごとの相対的評価で決まり、正規分布するようにランク付けされる。 定期昇給はなく...
パナソニックデバイスシステムテクノ株式会社- 年収
- 530万円
- 職種
- 半導体開発設計
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2014年
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長所・短所 やはり大手のメーカーにはお年を召された方がおおく、派遣社員に対して偏見を持たれている方もいます。正直...
株式会社アウトソーシングテクノロジー- 年収
- 350万円
- 職種
- 機械設計
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2014年
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やりがい 大手のメーカーに配属できます。現場でも多様な仕事を依頼されるため多くの経験を積むことが可能です。 ...
株式会社アウトソーシングテクノロジー- 年収
- 350万円
- 職種
- 機械設計
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2014年
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やりがい お客様先でのプロジェクト内容、仕事内容にもよるとは思うが、非常駐のマネジャーの他に、現場常駐のリーダ...
パーソルプロセス&テクノロジー株式会社- 年収
- 700万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2014年
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働く環境 アウトソーシング事業ゆえに、多くの社員が社外=お客様企業の中にて勤務している。 自社のオフィスに出...
パーソルプロセス&テクノロジー株式会社- 年収
- 700万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2014年
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残業・休日出勤 繁忙期間中は深夜残業、休日出勤が当たり前のように発生し、かなり肉体的・精神的に消耗する状態に陥ってし...
NECシステムテクノロジー株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2014年
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働く環境 職場の雰囲気は比較的良好ではある。協力的な人柄の社員が多い印象(もちろん例外もあるが・・・)。だが、...
NECシステムテクノロジー株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2014年
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年収・給与 給与は満足している。十分食っていけるだけの報酬をもらっている。賞与についても同じく満足している。査定...
リコーテクノシステムズ- 年収
- 400万円
- 職種
- ネットワークエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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残業・休日出勤 残業はある程度制限されていた。大企業の子会社だけある。しかしこの業界では残業ゼロといったことはない。...
リコーテクノシステムズ- 年収
- 400万円
- 職種
- ネットワークエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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働く環境 福利厚生のうち、住宅補助には不満がある。 会社の寮や社宅がないため、住宅は各自で賃貸することとなる...
ニッセイ情報テクノロジー株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2014年
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年収・給与 残業代については、若い社員でもある程度の報酬額を受け取っており、大きな不満はない。しかし、働いた時間...
ニッセイ情報テクノロジー株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2014年
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やりがい 自由裁量で仕事ができるため、やりがいはあるかと思います。 また、面白みに関しては、仕入先、社内等、...
テクノレント株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2010年
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残業・休日出勤 24時間のコールセンター夜間エスカレーション当番はあるが、夜間の当番は担当者にすぐにエスカレーション...
MKIテクノロジーズ株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- 電気通信技術者
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2013年
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年収・給与 ある程度の職層になると、30時間のみなし残業込みの給料になる。給料自体は、あまり良いとは言えないが、...
MKIテクノロジーズ株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- 電気通信技術者
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2013年
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残業・休日出勤 残業や休日出勤が多いかどうかは部署によります。 勤務形態がフレックス制と裁量労働制の二つに別れてい...
株式会社アットマークテクノ- 年収
- 400万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2014年
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出世 技術力がものを言うというよりも、周囲の人からどう見られているかが判断基準になります。しかしながらそれ...
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社- 年収
- 700万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2010年
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働く環境 住宅利息補助、財形、持ち株以外はこれといって特別なものはありません。レンタカーの法人契約、ディズニー...
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社- 年収
- 700万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2010年
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残業・休日出勤 リリースが近いと残業や休出は当たり前になる。残業が多いほど評価されやすいため、生産性がよくても評価は...
オリンパスソフトウェアテクノロジー株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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やりがい 医療機器という社会的貢献度の高い製品の開発に携われることは大変やりがいがある。また高いシェアをもつた...
オリンパスソフトウェアテクノロジー株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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残業・休日出勤 基本的に遅くまで仕事をしている人間が評価される傾向があるため、残業者は非常に多い。 またアサインさ...
ニッセイ情報テクノロジー株式会社- 年収
- 530万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2013年
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年収・給与 若いうちは残業代がでるので他ベンダーと比べると非常に高いが、それは残業代のおかげであると認識しずらい...
ニッセイ情報テクノロジー株式会社- 年収
- 530万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2013年
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残業・休日出勤 土日出社はほとんどないです。平日も、終電で帰ることは稀で、19時〜22時ぐらいの間に退社することが多...
株式会社リクルートテクノロジーズ- 年収
- 850万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2014年
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長所・短所 設備点検等の見積を作り責任者に承認を貰わないと見積を提出する事ができないが承認までに時間がかかりお客...
セコムテクノサービス株式会社- 年収
- 450万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2014年
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出世 内部でのキャリアパスはないといって良いでしょう。 業績がかわりばえしないのと、プロジェクトが増えれば...
DXCテクノロジー・ジャパン合同会社- 年収
- 550万円
- 職種
- 経理
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2012年
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残業・休日出勤 部門やプロジェクトによって大きく変わるようです。 特にエンジニアさんは 忙しい部では深夜残業や休日...
DXCテクノロジー・ジャパン合同会社- 年収
- 550万円
- 職種
- 経理
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2012年
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長所・短所 人材派遣のため何とも言い難いです。得もしてないし、損もしていません。 契約満了前の仕事紹介が遅いの...
パーソルテクノロジースタッフ株式会社- 年収
- 270万円
- 職種
- 機械設計
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2014年
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残業・休日出勤 派遣先企業の残業は20hと決められてました(派遣社員は)。割と平均的に残業時間をこなしていました。特...
パーソルテクノロジースタッフ株式会社- 年収
- 270万円
- 職種
- 機械設計
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2014年
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残業・休日出勤 忙しい案件にアサインされれば、当然のように長時間残業、または休日出勤が発生します。とはいえ、36協定...
株式会社KSKテクノサポート- 年収
- 370万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2013年
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年収・給与 単価の高い案件、フェーズの高い案件にアサインされても、給与は上がりません。会社から評価されるのは、い...
株式会社KSKテクノサポート- 年収
- 370万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2013年
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働く環境 ・早帰りデー(毎週水曜日)の推奨。毎週水曜日は早帰りデーとして、18時までに全員が帰宅できるような取...
ニッセイ情報テクノロジー株式会社- 年収
- 750万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2014年
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女性の働きやすさ スペシャリスト職に女性ががかなり登用されている。スペシャリストとは他社でいうところの課長やマネージャ...
ニッセイ情報テクノロジー株式会社- 年収
- 750万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2014年
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働く環境 自分の配属先についてはどちらかといえば仕事優先と言った雰囲気が強く、飲み会等についてもあまり多くあり...
三菱電機インフォメーションテクノロジー株式会社- 年収
- 440万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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残業・休日出勤 自分の配属先では、残業はそれなりにありましたが常識の範囲内だったと思います。急を要する仕事などを抱え...
三菱電機インフォメーションテクノロジー株式会社- 年収
- 440万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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働く環境 開発部門・インフラ部門・運用部門とで明確にセクションわけがされている(とくにホスト系)。部門を横断的...
株式会社インフォテクノ朝日- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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残業・休日出勤 休日出勤は原則禁止されている。インフラ系の担当部門では、休日にしか作業ができないこともあり、休日出勤...
株式会社インフォテクノ朝日- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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残業・休日出勤 残業時間は15分に刻みで支払われます。私は幾つかの部署を異動することになりましたが、どこの部署でもい...
デンソーテクノ株式会社- 年収
- 630万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2014年
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働く環境 住宅費補助が支給される。独身であれば2万5千円の補助がもらえ、既婚者であれば4万円の補助がもらえる。...
明治安田システム・テクノロジー株式会社- 年収
- 450万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2010年
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働く環境 産休・育休制度を利用して育休明けでも通常業務を行うことができる。また、育休明けで通常業務を行うことに...
明治安田システム・テクノロジー株式会社- 年収
- 450万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2010年
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働く環境 社風はベンチャー企業気質画家なり強いように思えた。数字を常に追い求められる環境で過ごしていくのか、な...
株式会社日本テクノ- 年収
- 350万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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残業・休日出勤 【残業】 残業規制が厳しいため、一般的なIT企業に比べ残業は少ない。 また、残業代は全て出る。 ...
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- システム運用
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2013年
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働く環境 寮や社宅はないが、 昼食手当として月9千円、 家賃手当として月4万円支給される。 ...
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- システム運用
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2013年
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残業・休日出勤 残業は多い。担当する業務にもよるが36協定ぎりぎりまで残業をする人は多々いる。休日出勤をしている人も...
エトリア株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- 機械設計
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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出世 会社のメインストリームに乗っかっている場合は出世しやすいと思います。特に、保険関係の部署はその傾向が...
ニッセイ情報テクノロジー株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2014年
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残業・休日出勤 全社的に有給の取得を強く奨励されており、以前に比べると取りやすい環境になっていると感じる。また、早帰...
ニッセイ情報テクノロジー株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2014年
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残業・休日出勤 とにかく残業が多く、平日はプライベートの時間をとることができないので、会社と自宅との往復になりがち。...
サンワテクノス株式会社- 年収
- 350万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2010年
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長所・短所 人間関係のためか、パワハラがある、残業時間が長いのに残業代がつかないなど、様々な理由で離職率が高く、...
サンワテクノス株式会社- 年収
- 350万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2010年
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残業・休日出勤 残業ははいぞくされた部署によって異なるため、なんともいえませんが、私の配属された部署は残業が少ないで...
パーソルプロセス&テクノロジー株式会社- 年収
- 350万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2014年
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