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「株式会社テクノ」に関する評判・口コミの検索結果
+詳しい条件で再検索する検索結果:5135件-
出世 よそよりも格差は少ないのでは…?と思った。新卒だから持ち上げられ続けるということもないが、横のつなが...
エヌ・ティ・ティ・アドバンステクノロジ株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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残業・休日出勤 プロジェクトによるが、残業にも厳しく、基本的には定時。 有給を取らなければ詰められるような、きちん...
エヌ・ティ・ティ・アドバンステクノロジ株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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出世 NTT本体からの天下りがメインなので、新卒で入ったからと言ってぐんぐん出世できることはない印象。主査...
エヌ・ティ・ティ・アドバンステクノロジ株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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退職理由 あまりチャレンジの出来ない空気だったため。研究所のお手伝い、のような仕事がメインの部署だったので、お...
エヌ・ティ・ティ・アドバンステクノロジ株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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年収・給与 NTTという看板がついてはいるが、それほど高くない。 ジワジワ上がっていって、退職金がガツンと出る...
エヌ・ティ・ティ・アドバンステクノロジ株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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働く環境 目立ったものはないが、ベーシックなものはそろっている。 また、産前産後や育児休暇については非常に手...
エヌ・ティ・ティ・アドバンステクノロジ株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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働く環境 借り上げ社宅制度があり家賃の6割を会社に負担してもらえるのは大きかった。また資格手当制度があり頑張っ...
株式会社テクノプロ- 年収
- 480万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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働く環境 社風は厳しい会社ではないためある程度の知識やコミュニケーション能力が有れば苦労はしないと感じた。 ...
株式会社テクノプロ- 年収
- 480万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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残業・休日出勤 残業の有無は派遣先によって変わる。 私の派遣先は月に30〜40時間の残業があったため残業込みの給料...
株式会社テクノプロ- 年収
- 480万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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出世 出世についてはほとんどない。派遣先から評価シートを提出してもらいそれが会社からの評価となる。派遣先に...
株式会社テクノプロ- 年収
- 480万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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やりがい 実力があれば派遣先からの認められるところ。 運良く大企業に派遣されて実力を認められれば派遣先の社員...
株式会社テクノプロ- 年収
- 480万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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女性の働きやすさ 女性にとっては育休制度なども充実しており働きやすいと思う。バリバリな方よりも家庭との両立を考えている...
株式会社テクノプロ- 年収
- 480万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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年収・給与 報酬についてはやはり少なく感じた。毎朝の昇給が少なく技術社員には役職手当がほとんどないため歳を取るほ...
株式会社テクノプロ- 年収
- 480万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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退職理由 給料面で将来に不安を感じたため退職した。 役職がついて給料が一気に上がるという感じではなかったので...
株式会社テクノプロ- 年収
- 480万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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長所・短所 得をしたなーと思うのは、そこまで仕事に貢献できてない時だったが、会社の業績が良かったのでボーナスが良...
リビン・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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年収・給与 給与制度についてそこまで説明を受けたことはないが、他の会社と給与制度に大きな違いはないと思う。基本給...
リビン・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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長所・短所 問題点というか改善した方がいいなと思うことは残業は必ずあるので、ないほうがいいけど仕事が回らなくなる...
リビン・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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出世 そこまでないと思う。中途の社員が多いので、中途が肩身狭い思いをしたりすることはないし、逆も然りで新卒...
リビン・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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出世 配属先で働いている場合、出世はしにくいと思います。 ただ以前はマネージャーの募集などがあったと思う...
株式会社夢テクノロジー- 年収
- 360万円
- 職種
- サポートエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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残業・休日出勤 配属先企業によるところが多いと思います。 残業時間が超過しないように管理はされているので、 残業...
株式会社夢テクノロジー- 年収
- 360万円
- 職種
- サポートエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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転職後のギャップ 様々な仕事を経験して力をつけていきたいと思っていましたが、問題がない限り、または本人が強い意志で希望...
株式会社夢テクノロジー- 年収
- 360万円
- 職種
- サポートエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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働く環境 以前はレクがありましたが、コロナ禍の影響で最近はなくなっていました。サークル活動の制度もあるようで、...
株式会社夢テクノロジー- 年収
- 360万円
- 職種
- サポートエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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長所・短所 配属された後のサポートが手薄いと感じました。 配属後は定期的な面談があると聞いていましたが、 最...
株式会社夢テクノロジー- 年収
- 360万円
- 職種
- サポートエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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残業・休日出勤 休日出勤はほとんど無し。残業は部署にもよるが基本的に30時間前後。忙しいところは45時間近くまで働い...
味の素ファインテクノ株式会社- 年収
- 650万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2023年
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働く環境 家賃補助が賃貸であれば独身:6万円/月、既婚:8万円/月出るというのはかなり大きいと感じる。入社から...
味の素ファインテクノ株式会社- 年収
- 650万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2023年
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退職理由 開発系に対する優遇が大きい。そのため、開発の人は上に上がりやすく、それ以外の部署の人は割を食っている...
味の素ファインテクノ株式会社- 年収
- 650万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2023年
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年収・給与 ボーナスが年収の3-4割を占めるため、業績に依存しやすい。基本給は化学メーカーでは中の下程度であり残...
味の素ファインテクノ株式会社- 年収
- 650万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2023年
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残業・休日出勤 平均で2時間は残業しており、長いときは4時間ぐらいしたこともあって。どうしても書類関係で時間がかかる...
リビン・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2023年
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働く環境 福利厚生について入社時に色々説明は受けたが、実際どんなのがあるのかを覚えていない。あまり聞かないよう...
リビン・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2023年
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働く環境 あまり人と関わるのが好きではなかったので、あまり参加していなかった。でも、それで社内で責められるよう...
リビン・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2023年
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出世 昇格の時期とか時に決まっておらず、アミ都市必ず誰かが昇格したり降格したりすることはなかった。そいうっ...
リビン・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2023年
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年収・給与 報酬の額や査定制度の妥当性に関しては、特に文句はないが、もう少しほしいとは思っている。もう少し給料が...
リビン・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2023年
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出世 高卒から昇進を重ねて課長より上のクラスに登り詰めるのはよほどのビジネスマンスキル・ 社内でのポジシ...
三菱電機ビルソリューションズ株式会社- 年収
- 320万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2019年
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残業・休日出勤 残業代はちゃんと出ます。 休日出勤もありません。 残業をするときは、社長の許可が入ります。 プ...
テクノコート株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- 海外営業
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2020年
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女性の働きやすさ 営業の女性はいないため、営業に関してはキャリアアップは望めないと思います。技術職では女性がいました。...
テクノコート株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- 海外営業
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2020年
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出世 新卒の方は現場で配属になるケースがほとんどです。現場で技術的な知識を得て、経験をつみその後に法人営業...
吉田テクノワークス株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2019年
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女性の働きやすさ 女性社員の方も多く、事務だけではなく現場に多数いて活躍されています。また、産休後の復職される方もいる...
吉田テクノワークス株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2019年
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退職理由 やはり業界や商品がニッチなもののため、汎用性が高い業界で今後のキャリア形成をおこなたいと考え転職しま...
吉田テクノワークス株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2019年
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経営者の評価 温和ながら仕事に対してとても情熱的で熱量の高い代表でした。親しみやすさがありながらも、リーダーシップ...
吉田テクノワークス株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2019年
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残業・休日出勤 配属先の企業によります。自分は基本的に土曜も必ず出勤でした。残業も多かったです。 残業が既定値を超...
株式会社アウトソーシングテクノロジー- 年収
- 300万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2021年
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年収・給与 退職金はなく、勤続年数が長くても数千円単位でしか昇給しません。それ以外にボーナスがありますが基本給レ...
株式会社アウトソーシングテクノロジー- 年収
- 300万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2021年
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長所・短所 まず仕事の紹介が無いと派遣されないので、その時の情況で仕事は選べるかどうかが変わります。IT/WEB...
株式会社アウトソーシングテクノロジー- 年収
- 300万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2021年
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やりがい 自分のやりたい仕事や人間関係等、配属先がハマればとても良いと思います。企業とのやり取りや勤怠は営業所...
株式会社アウトソーシングテクノロジー- 年収
- 300万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2021年
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長所・短所 配属先の運で給料の良し悪しが決まります。自分はコロナ前はとても納得した給料でしたがコロナ後は別部署に...
株式会社アウトソーシングテクノロジー- 年収
- 300万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2021年
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退職理由 基本的に派遣なので派遣先の状況でかなり左右されます。そこで部署の移動や派遣切りされればまた仕事のやり...
株式会社アウトソーシングテクノロジー- 年収
- 300万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2021年
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働く環境 社内でイベントごとはなかったです。年末に納会のようなものがありました。会社の人はよく飲み会とまでは行...
リビン・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2022年
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退職理由 スキルアップもある程度はできたと思うので、他の会社にいってもっといろんな事に触れて、挑戦してみたいと...
リビン・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2022年
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出世 違いは中途の方が研修などがほぼないことぐらいかなと思います。新卒社員としてはいるとしっかり研修とかも...
リビン・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2022年
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転職後のギャップ 入社前に思っていたより仕事はハードです。休みはちゃんとありますが、残業も毎日のようにあるので、朝から...
リビン・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2022年
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長所・短所 ばらつきはあるが新しいことを常に覚えて情報を更新しなくてはいけないわけではないのでそこが働きやすいポ...
リビン・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2022年
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