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「株式会社ライフサポート」に関する評判・口コミの検索結果
+詳しい条件で再検索する検索結果:26件-
残業・休日出勤 契約社員であったため休日は自由に取ることができ、残業もほとんどなかったのでプライベートは比較的充実さ...
日本ライフサポート株式会社- 年収
- 260万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2018年
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年収・給与 アポイントが一件取れるごとにインセンティブは入ったが、言っても一件5000円であったためそこまでモチ...
日本ライフサポート株式会社- 年収
- 260万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2018年
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女性の働きやすさ 力仕事もなくかなり働きやすい環境ではあると思う。いい意味で女性扱いはされることなく、数字さえ出すこと...
日本ライフサポート株式会社- 年収
- 260万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2018年
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働く環境 専用のコーヒーサーバーが設置してあり、お茶やコーヒーなどが飲み放題であり、仕事中もずっと飲むことがで...
日本ライフサポート株式会社- 年収
- 260万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2018年
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やりがい アポイントを取るコールセンター業務ということもあり、ハキハキと話をすることや正しい言葉遣いを学ぶこと...
日本ライフサポート株式会社- 年収
- 260万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2018年
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出世 コールセンターの営業の会社のため数字を取れた者がどんどん出世していくイメージがある。出世して役職につ...
日本ライフサポート株式会社- 年収
- 260万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2018年
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働く環境 営業の仕事であったため数字やアポイントが取れないと上司から詰められたり、叱責を受けることはあった。ま...
日本ライフサポート株式会社- 年収
- 260万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2018年
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退職理由 休日の少なさ、サービス残業の多さ、福利厚生の少なさ、求人票の虚偽など挙げればきりがありません。 は...
株式会社シューワホールディングス- 年収
- 250万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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やりがい 色んな仕事を浅く広く出来るのでそういう働き方がしたい方には向いてるかもしれません。 基本的に個人相...
株式会社シューワホールディングス- 年収
- 250万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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長所・短所 劣悪です。 サービス残業も多ければ、休日も少ない。 また重いものを運ぶことも多く体力も必要な仕事...
株式会社シューワホールディングス- 年収
- 250万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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残業・休日出勤 休日は週1日です。人が足りていれば週2日貰える可能性もありますがどこも人不足でその可能性は薄いです。...
株式会社シューワホールディングス- 年収
- 250万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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働く環境 業務に必要な資格を取れ取れとしつこく言われますがその費用は全額自己負担です。 会社は一切持ってくれ...
株式会社シューワホールディングス- 年収
- 250万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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残業・休日出勤 業務都合上、残業が多い。業務が多い分やりがいはある。 どの部署でもオールマイティに業務を行うことが...
シニアライフサポート株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- 経理
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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やりがい 担当業務以外にも仕事を任せてもらえる。 自分の頑張りしだいで入社間も無く出世の可能性もある。部署関...
シニアライフサポート株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- 経理
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 残業が必要な部署と残業が必要無い部署があります。基本的に残業代は出ないので定時に帰っても文句を言われ...
株式会社JAライフサポート佐賀- 年収
- 450万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2016年
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退職理由 理由は2つ。毎日9~20時までが仕事と拘束時間が長いこととボーナスの額が少ないこと。拘束時間に関して...
株式会社ハーツライフサポート 西多賀コールセンター- 年収
- 220万円
- 職種
- テレホンオペレーター
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2014年
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残業・休日出勤 みなし残業のため毎日2時間の残業があり、定時は18時だが9~20時までの勤務時間になってる。そのため...
株式会社ハーツライフサポート 西多賀コールセンター- 年収
- 220万円
- 職種
- テレホンオペレーター
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2014年
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残業・休日出勤 休日出勤に関してはほぼないといってもいいと思うが、状況に応じて休日出勤をしている職員も見受けられた。...
シニアライフサポート株式会社- 年収
- 280万円
- 職種
- 介護・ケア関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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やりがい 自社施設の入居者の方々の身体状況は様々であるが、比較的高級な部類の老人ホームという事もあってか人柄の...
シニアライフサポート株式会社- 年収
- 280万円
- 職種
- 介護・ケア関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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女性の働きやすさ 女性の管理職が多く在籍しており、特に男性だから女性だからというのは感じません。女性が活躍しているとい...
株式会社快適生活- 年収
- 300万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2014年
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残業・休日出勤 残業代は基本出ません。休日出勤は強制されることはほぼありませんが、基本的に休日出勤が発生した場合は手...
株式会社快適生活- 年収
- 300万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2014年
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残業・休日出勤 残業は行事の前や、書き物などで、残るのは当たり前です。 そして、サービス残業でした。 土日は...
ライフサポート株式会社- 年収
- 250万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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長所・短所 残業が多いのに手当てがない。 上の人の好き嫌いで残業代がつく人とつかない人がいる。 女性が多い職...
ライフサポート株式会社- 年収
- 204万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 22歳
- 年度
- 2007年
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働く環境 私の同期にも研修などで意気投合して、結婚したひとたちもいます。
ライフサポート株式会社- 年収
- 468万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 女性 / 30歳
- 年度
- ???年
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働く環境 どんなささいなことでも上司に相談できるという社風があり、とてもいいと想う
ライフサポート株式会社- 年収
- 468万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 女性 / 30歳
- 年度
- ???年
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出世 間違いなく言えることは、『コミュニケーション能力』この一点に限ります
ライフサポート株式会社- 年収
- 468万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 女性 / 30歳
- 年度
- ???年
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