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「株式会社光」に関する評判・口コミの検索結果
+詳しい条件で再検索する検索結果:2508件-
出世 出世は非常に簡単です。焼き肉を食べにいった上司を迎えに行ったり、夜遅くまで残って他人の悪口をいってい...
シグマ光機株式会社- 年収
- 350万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2015年
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年収・給与 とにかく深夜までいないといけません。残業代がでないので、無報酬で夜までいることを威張るような文化です...
シグマ光機株式会社- 年収
- 350万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2015年
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長所・短所 担当地域をある程度の期間で異動する事になっているようで、数年で築いてきたある種の信頼を活かしきれない...
株式会社サン・ヤマモト明光義塾- 年収
- 600万円
- 職種
- 店長
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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ライバル企業 ブラック企業大賞を受賞したこともある同業他社であるが、労働環境や収益システムに大差はないように思える...
株式会社サン・ヤマモト明光義塾- 年収
- 600万円
- 職種
- 店長
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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長所・短所 サービス早出があること。 1回1回は5分10分としても、積み重ねたら結構なものになる。 派遣なの...
和光株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- ショップスタッフ
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2012年
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退職理由 突然、借金が膨大にある事が発覚。その際に何人もの人間、幹部も退社し、今残っているのは代表の関係者が多...
東洋観光株式会社- 年収
- 350万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2012年
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残業・休日出勤 残業は当たり前、特に遅番時は何時までやるのかが分からない。大体朝3時くらいまで・・・その次の日が早番...
東洋観光株式会社- 年収
- 350万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2012年
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残業・休日出勤 残業や休日が非常におおい。勤務時間も、授業の準備にとられる時間が多くてたいへん。また、授業の準備以外...
株式会社栄光- 年収
- 400万円
- 職種
- アナログ回路設計
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2013年
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働く環境 基本的な項目に関しては問題なく充実している。住宅手当がやや少ないかもしれない。先見の明を持って時代と...
浜松光電株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 50代前半
- 年度
- 2012年
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やりがい 他社に真似出来ない高い品質を持った幅広いフィールドの電子部品を大量に世に送りだす、高い技術力と生産力...
浜松光電株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 50代前半
- 年度
- 2012年
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出世 結局、営業会社なのでやったもん勝ち。ボーナスも成績次第だが、臨時ボーナスも多々ある。総取りすれば臨時...
株式会社光通信- 年収
- 700万円
- 職種
- 営業マネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2015年
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長所・短所 中学受験の算数などは、特殊な分野で、教わったことがないと上手く説明するのは難しい。私の場合、中学受験...
栄光ホールディングス株式会社- 年収
- 100万円
- 職種
- 教師・インストラクター
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2013年
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退職理由 担当している生徒が『わかった!』という顔をしたり、『成績が上がった!』と喜んだ際に、やりがいを感じる...
栄光ホールディングス株式会社- 年収
- 100万円
- 職種
- 教師・インストラクター
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2013年
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退職理由 評価制度が曖昧、各部署の連携が取れていなく、現場が混乱するような事がよくある。組織が大きくならないの...
株式会社東光ストア- 年収
- 480万円
- 職種
- ショップスタッフ
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2015年
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残業・休日出勤 サービス残業は店舗や部門によるがかなりある方だと思う。会社はサービス残業をするなと圧力をかけてくるが...
株式会社東光ストア- 年収
- 480万円
- 職種
- ショップスタッフ
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2015年
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残業・休日出勤 土日休みとの事でしたが、売上が足りないと土曜日も出勤し、飛び込み営業をさせられました。日曜日も休みで...
株式会社光通信- 年収
- 300万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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退職理由 外資が入ってきたことで、何事にも責任追及、犯人探しをする様になり 全体のモチベーションがない状況...
市光工業株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2012年
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出世 出世するには、上司(特に役員クラス)に気にいられることが一番で、それには発言力、行動力がなくてはいけ...
市光工業株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2012年
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退職理由 事務受付は講師の方とは机の島が全く異なるのでコミュニケーションをとりにくかった。もっと自ら積極的に行...
栄光ホールディングス株式会社- 年収
- 350万円
- 職種
- 経理
- 投稿者
- 女性 / 10代後半
- 年度
- 2012年
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働く環境 良くも悪くも今時の会社ではないので、ローカルルールは根強く残っている。社員旅行も年1回あるため、苦手...
久光製薬株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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年収・給与 業界標準と比較すれば多くないが、他業種と比べると恵まれている。源泉徴収票には反映されないが、住宅手当...
久光製薬株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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残業・休日出勤 良かった点 勤務の開始時間については、8時台からといったことではなかったので、私としては働きやす...
株式会社光通信- 年収
- 300万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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年収・給与 報酬の額や、査定制度については、公平にしていただけると思います。 結果を出せば、そのまま認めて頂け...
株式会社光通信- 年収
- 300万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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長所・短所 離職率が非常に高く、社員40人程度の会社にもかかわらず、 平均月に1人ペース辞めていく。 新入社...
東光リミー株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2015年
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退職理由 勤務年数が長い社員ほど正確に難がある人が多い。 人の悪口を大声で言う、仕事に対して理不尽な言いがか...
東光リミー株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2015年
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年収・給与 中小企業の割と言えば語弊があるが、営業職でも残業代が出ることは非常にありがたかった。機械部品商社の中...
光伝導機- 年収
- 450万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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残業・休日出勤 教室勤務の場合、塾の運営時間が平日の午後(22時前)、および土曜日の午後(19時前)であるため、プラ...
株式会社明光ネットワークジャパン- 年収
- 400万円
- 職種
- 教師・インストラクター
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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女性の働きやすさ 目指すことはできると思う。実際、教室運営等の業務における女性活躍者も多くみられる。一方で、各教室での...
株式会社明光ネットワークジャパン- 年収
- 400万円
- 職種
- 教師・インストラクター
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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やりがい 実力主義でやりがいはありますが、他で社会人経験があると ある意味カルチャーショックをうけるかもです...
株式会社光通信- 年収
- 400万円
- 職種
- コールセンタースーパーバイザー
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2012年
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退職理由 普段から、自分の要望にマッチした業務内容と感じられず、自分自身会社に必要とされているという実感もなか...
新光電気工業株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- 営業アシスタント
- 投稿者
- 男性 / 10代後半
- 年度
- 2013年
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やりがい 結果を残せば認められる環境にありどんどん昇進していくシステムにある。いろいろな職種があり自分のスキル...
株式会社光通信- 年収
- 300万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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残業・休日出勤 とにかく休みが取れない体制だった。少しは良くなったものの、それでも生徒がいるとなかなか教室を不在にす...
明光義塾株式会社MAXISホールディングス- 年収
- 250万円
- 職種
- 教師・インストラクター
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2014年
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残業・休日出勤 休日はほとんどありません 残業も多く、深夜帰りが基本です休みであっても自分の支店からの連絡や顧客の...
株式会社明光ネットワークジャパン- 年収
- 250万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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女性の働きやすさ 女性の管理職は、積極的に運用されており 現在も様々な職種にてご活躍されております。 中には執行役...
株式会社光通信- 年収
- 640万円
- 職種
- 労務
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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働く環境 育休も取得しやすく、育休後も職場復帰がしやすい環境が整備されております。 復帰後も突然のお子さまの...
株式会社光通信- 年収
- 640万円
- 職種
- 労務
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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年収・給与 役職が付くと残業はつきません。 給料水準は決して低くはないと思いますが、労働時間を考えるともう少し...
株式会社三光マーケティングフーズ- 年収
- 400万円
- 職種
- 店長
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2012年
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退職理由 店舗数を莫大に拡大していた時期でしたので、現場のレベルが出店スピードに追い付かず社員はかなりストレス...
株式会社三光マーケティングフーズ- 年収
- 400万円
- 職種
- 店長
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2012年
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退職理由 上司との相性の問題 よくも悪くも直属の上司によって仕事が変わります。そのため上司であるエリアマネー...
株式会社栄光- 年収
- 200万円
- 職種
- 教師・インストラクター
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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長所・短所 社名の通り、観光バス会社である。観光バスは昨今報道などで取り上げられているが、その通りで、運賃の値下...
帝産観光バス株式会社- 年収
- 220万円
- 職種
- 営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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やりがい 色々な知識、例えば日本の観光地や、日本の道路事情、バスの種類やある程度の操作法(電灯のつけ方、エンジ...
帝産観光バス株式会社- 年収
- 220万円
- 職種
- 営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 休みは少ない方だと思います。有給も消化しにくいです。勤務時間も長くどちらかといえばしっかり仕事がした...
出光リテール販売株式会社- 年収
- 320万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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やりがい 法人営業なのでルート営業です。新規開拓もありますが基本的にはルートです。工場のひとを相手にするので気...
出光リテール販売株式会社- 年収
- 320万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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やりがい 成果主義。数字を出すことができれば居心地よく仕事ができる。 数字が上がらないとなんで?なんで?から...
株式会社光通信- 年収
- 400万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2015年
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女性の働きやすさ 女性は極めて働きにくいと思う。販売会社であれば特に結婚して出産後も働ける環境は残念ながらない。本社は...
日本光電工業株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 販売促進
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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ライバル企業 同じ長岡に本店を置く地方銀行として、当然話題に上ります。常に争っていて口も利かない訳ではなく、営業店...
株式会社大光銀行- 年収
- 550万円
- 職種
- 事務管理
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2015年
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働く環境 当然ですが、営業店では全店で優良店舗を表彰する業績報奨制度が有り、各支店とも表彰を目指して頑張ってい...
株式会社大光銀行- 年収
- 550万円
- 職種
- 事務管理
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2015年
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やりがい 【仕事の面白み、やりがい】仕事が受注した後に、お客様と一緒に添乗に行けるのが楽しい。お客様の要望を聞...
名鉄観光サービス株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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ライバル企業 【ライバル企業】JTB、HIS、近ツー、日旅などほとんど相見積もりになる。やはり仕入れ力が違うため、...
名鉄観光サービス株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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年収・給与 内勤、外勤で、残業代が異なった。外勤は、見込み残業なので、何時間残業しても、残業代は一定。残業しなく...
日本光電工業株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- マーケティング
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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退職理由 ・年間休日が105日であった点。 毎月に1度は土曜日に稼働がある週がある。 ・部署にもよるかもし...
株式会社光通信- 年収
- 288万円
- 職種
- 管理関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2015年
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