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「株式会社AR」に関する評判・口コミの検索結果
+詳しい条件で再検索する検索結果:4336件-
退職理由 自分のスキルの専門性が高められなかったこと。数年ごとに大きな部署異動を繰り返しており、専門性がみにつ...
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社- 年収
- 700万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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出世 会社に入社した時点で背番号がつけられていそう。 一度出世レースから外れると、戻ることは厳しい。 ...
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社- 年収
- 700万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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長所・短所 兎に角残業が多いイメージでした、今は働き方改革の波などもあって改善しているといいのですが…。 社員...
株式会社栗原医療器械店- 年収
- 200万円
- 職種
- カスタマーサポート
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2017年
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残業・休日出勤 残業は少なからず毎日あったと思います、自分の仕事が一区切りついても、周囲はまだまだ慌しいこともよくあ...
株式会社栗原医療器械店- 年収
- 200万円
- 職種
- カスタマーサポート
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2017年
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女性の働きやすさ 働きやすいのではないかと思います。 在籍していた部署は8~9割女性で、産休から復帰された方や、小さ...
株式会社栗原医療器械店- 年収
- 200万円
- 職種
- カスタマーサポート
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2017年
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転職後のギャップ 忙しい職場だとは聞いていたので、働き始めてから感じた多忙さは想像通りでした。 建物の外観はそこそこ...
株式会社栗原医療器械店- 年収
- 200万円
- 職種
- カスタマーサポート
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2017年
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やりがい 調査員として月間35件の調査レポート作成というノルマが課されます。単純計算で毎日1〜2件のレポートを...
株式会社東京商工リサーチ- 年収
- 600万円
- 職種
- ルートセールス
- 投稿者
- 女性 / 40代後半
- 年度
- 2015年
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ライバル企業 帝国データバンクは女性の調査員がいないと聞きますが、東京商工リサーチでは女性も男性と同じように調査員...
株式会社東京商工リサーチ- 年収
- 600万円
- 職種
- ルートセールス
- 投稿者
- 女性 / 40代後半
- 年度
- 2015年
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働く環境 有給は完全に取れ、理由も聞かれる事はありません。 社員食堂等もあり特段不満点はありませんでした。 ...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクト- 年収
- 260万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2015年
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やりがい コールセンターなので他のまったく知らないお客様と会話が業務なので人見知りの方は苦痛だと思われます。 ...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクト- 年収
- 260万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2015年
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残業・休日出勤 休日は派遣先のシフト通りで有給も理由を問わず取れます。 派遣先次第だと思われますが他の方の代わりに...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクト- 年収
- 260万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2015年
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年収・給与 バイトをするよりは高いですが、派遣と考えると平均的だと思われます。 ボーナス等は一切ありませんでし...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクト- 年収
- 260万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2015年
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出世 出世は全く出来ません。 派遣なので直雇用もありますが、同じグループ会社の社員になれるだけで給与等も...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクト- 年収
- 260万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2015年
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出世 ほぼ99%が中途採用なので見える差はありませんでした。 給与もほぼ同じなので差はありません。 派...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクト- 年収
- 260万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2015年
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長所・短所 一般の方よりもインターネットに対する技術がかなり持てるようになりました。 簡単な通信不通なら自分で...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクト- 年収
- 260万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2015年
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経営者の評価 経営者ではありませんが、会社の上の人間は同じ系列会社の天下りの用な方が大半なので特に何か言ってくる訳...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクト- 年収
- 260万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2015年
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出世 残念ながらぶら下がっている人にぶら下がっている感じです。 上に好かれている人はそこまで得意先の評価...
大鵬薬品工業株式会社- 年収
- 700万円
- 職種
- MR
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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経営者の評価 アットホームで風通しは良いです。なんでもすぐ上に報告が上がります。 逆に上は会社のことよりも立場が...
大鵬薬品工業株式会社- 年収
- 700万円
- 職種
- MR
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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女性の働きやすさ 女性社員が最近は優遇されています、勤務地などはかなり融通がきくようです。 逆に男性は問答無用に地方...
大鵬薬品工業株式会社- 年収
- 700万円
- 職種
- MR
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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長所・短所 自社開発はあまりなく導入、営業に頼っている感じです。現場は病院、開業医となんでもやらなければいけない...
大鵬薬品工業株式会社- 年収
- 700万円
- 職種
- MR
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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やりがい 抗癌剤と謳っていますが、最近は開業医、皮膚科市場がメインです。評価品目もほとんど抗癌剤はありません。...
大鵬薬品工業株式会社- 年収
- 700万円
- 職種
- MR
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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残業・休日出勤 担当先によってばらつきがあります。拠点病院など担当していたりすると土日の研究会が多いです。特に民間の...
大鵬薬品工業株式会社- 年収
- 700万円
- 職種
- MR
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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残業・休日出勤 給与の中に見込み残業時間が含まれているが、21時退社を徹底しているため、夜中まで働かされるということ...
株式会社ネオキャリア- 年収
- 300万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2019年
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出世 自ら手を挙げないとなかななかフォーカスされないが、自発的にアピールすればそれなりに昇格や昇給の機会は...
株式会社ネオキャリア- 年収
- 300万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2019年
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働く環境 コミット文化が根付いているが最近はその文化も薄れつつあり、よくも悪くも普通の会社。役員や事業責任者ク...
株式会社ネオキャリア- 年収
- 300万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2019年
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やりがい 事業部により雰囲気や事業内容などが全く異なるが、投資を多くしているため、新規事業の経験やスキルをつけ...
株式会社ネオキャリア- 年収
- 300万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2019年
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働く環境 最低限の社保、健康診断、休暇等はあるが、プラスアルファの手当や福利厚生などは一切ない。家賃手当などは...
株式会社ネオキャリア- 年収
- 300万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2019年
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年収・給与 人によって振れ幅が多く、いつまでも低賃金の人もいれば、驚くほど高い年収で入社される方もいる。 昇給...
株式会社ネオキャリア- 年収
- 300万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2019年
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経営者の評価 経営者は私利私欲に満ちた人間。 会社の利益しか考えず統率力もないからみんなに嫌われている。どー...
パーソルキャリア株式会社- 年収
- 200万円
- 職種
- 経営幹部
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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退職理由 このまま働き続けたら確実に過労死すると思った 休みもなく母の親が亡くなった時ですら年休をもらえ...
パーソルキャリア株式会社- 年収
- 200万円
- 職種
- 経営幹部
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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働く環境 部署によって新人は宴会芸や出し物が求められる。 もちろん練習は休日返上。 小道具は自腹。 合わ...
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社- 年収
- 550万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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女性の働きやすさ とても働きやすい。 産休を取ったあとも差別なく仕事をできている。 時短勤務も当然可能。 配属先...
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社- 年収
- 550万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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長所・短所 いわゆるBizDep系には期待してはならない。 一般的には「市場ニーズがあるものを作る」やり方。 ...
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社- 年収
- 550万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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出世 出世では大きな違いは感じない。 しかし、待遇では違いがあるように思う。 新卒社員やキャリアの長い...
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社- 年収
- 550万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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残業・休日出勤 NTTグループ向け案件で社内で仕事する分には残業代や休日手当が出る。 しかし、一般企業向け案件の客...
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社- 年収
- 550万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2019年
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働く環境 完全に体育会系。 いつまでも若いことしてノリがいい組織が好きという人には向いていると思う。 しか...
パーソルキャリア株式会社- 年収
- 320万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2019年
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退職理由 新規開拓という業務に疲れたため。 基本的に不要と言われるところに無理に頭を下げてお願いしてまで名刺...
パーソルキャリア株式会社- 年収
- 320万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2019年
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出世 こちらに関しては特にないと思う。 給与などの詳細はわからないが、中途社員でも迎え入れ馴染んでもらお...
パーソルキャリア株式会社- 年収
- 320万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2019年
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残業・休日出勤 残業は人によるが基本的には多い。 営業である以上どうしても定時退社が難しくなってしまう。 また休...
パーソルキャリア株式会社- 年収
- 320万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2019年
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女性の働きやすさ 厨房では女性が多いだが若い子はいない。仕事に忠実な人、おばさま方の圧に負けない精神が必要。働きやすい...
日清医療食品株式会社- 年収
- 200万円
- 職種
- 医療福祉関連
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2019年
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長所・短所 この職場の良い点は基本給は低いが給料がしっかり払われる点の一つではないかと思う(サービス残業もあるが...
日清医療食品株式会社- 年収
- 200万円
- 職種
- 医療福祉関連
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2019年
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働く環境 人間関係が合わないで移動することは可能です。色々な面で職を変えないで仕事をすることができる。ただどこ...
日清医療食品株式会社- 年収
- 200万円
- 職種
- 医療福祉関連
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2019年
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やりがい 基本的にやりがいはない。栄養士で半年しか仕事をしていない私の意見だが、栄養士も調理業務も基本的に毎日...
日清医療食品株式会社- 年収
- 200万円
- 職種
- 医療福祉関連
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2019年
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残業・休日出勤 残業、休日出勤については所属する部署や業務内容によって大きく異なる。商用品を扱う部署は残業時間は月3...
中外製薬工業株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2019年
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やりがい ロシュとのアライアンスにより開発品のパイプラインは豊富。そのため、開発品に携わりたい人はかなりやりが...
中外製薬工業株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2019年
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年収・給与 新卒で入社して初任給はかなり高いと感じる。しかし、伸び率は良くない。会社が創立されて年数が経っていな...
中外製薬工業株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2019年
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女性の働きやすさ 残業もほぼなく、定時に上がれるため家庭と仕事を両立させられやすいと思う。 有休も取得しやすく、休み...
第一三共ヘルスケア株式会社- 年収
- 280万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2015年
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残業・休日出勤 顧客対応により多少の変動はあるが、ほぼ定時に上がれる状況であった。 余分な会議、残業はほぼ無いこと...
第一三共ヘルスケア株式会社- 年収
- 280万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2015年
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働く環境 歓迎会、送迎会、忘年会はあったが、余分な飲み会はほとんど無かったため、家庭がある女性も年に数回ならと...
第一三共ヘルスケア株式会社- 年収
- 280万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2015年
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出世 プロパーが重宝されているため、新卒研修などかなり手厚い。しかし内容としては飛び込み営業などマンパワー...
株式会社ネオキャリア- 年収
- 300万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2019年
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