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「株式会社AR」に関する評判・口コミの検索結果
＋詳しい条件で再検索する検索結果：4497件-
長所・短所 今はどうかわからないが、自分が勤めていた時はいくつもの仕事を同時に頼まれ、一つでも滞っているものがあ...
株式会社ネオキャリアデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2013年
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長所・短所 人材紹介なので、個人の方からのクレームが多かった印象。 対応については個人の裁量に任せるといった感...
パーソルキャリア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 320万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2015年
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退職理由 個人の方からのクレームがかなり多かった印象。人材系なので仕方ないことなのかもしれませんが、感謝される...
パーソルキャリア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 320万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2015年
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残業・休日出勤 休みについてはかなり曖昧でした 運が悪い店舗配属だと勤怠押さずに仕込みだけにこないといけなかったり...
株式会社SANKO MARKETING FOODSデータの詳細を見る- 年収
- 390万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2014年
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転職後のギャップ 入社前の担当社から休みや労働時間、交通費などの説明を受けて入社しました。しかし入社当日色々な書類にサ...
株式会社SANKO MARKETING FOODSデータの詳細を見る- 年収
- 390万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2014年
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残業・休日出勤 働いている部署にもよりますが、私の勤務している部署はほとんど残業がなく、残業が発生しても10時間以内...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクトデータの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 営業アシスタント
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 残業時間が多い人・部署はあるようです。ただ、社会風潮的にもこの問題は大きく取上げられているので、シフ...
大原薬品工業株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2016年
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働く環境 出産・育児について、採用面接の時から『産休・育休制度はあるので安心して入社してください』と言ってもら...
大原薬品工業株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2016年
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退職理由 先の見えない不安、大量採用、育てるのでなく、できる人のみを讃える文化であった。バイタリティのある方が...
パーソルキャリア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 人材コンサルタント
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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退職理由 残業が多く、身体的に苦しい時期が続いたため、退職しました。少なくとも定時で退社できる日はありませんで...
パーソルキャリア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2015年
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残業・休日出勤 多忙な時は残業要請のメッセージが個々のPCにくるので残業希望者のみ返信をする形。強制ではない。残業を...
株式会社オークローンマーケティングデータの詳細を見る- 年収
- 200万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2014年
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年収・給与 報酬は契約が決まればどんどん伸びていき、年収一千万円に届く人もいる。ただし、そうなるのは一握りであり...
株式会社ユナイテッドパートナーズデータの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- 営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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転職後のギャップ 入社前には、営業会社でパワハラやセクハラが横行しているイメージを持っていましたが、やはり上場企業であ...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 750万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2012年
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出世 一言で言うと大きな違いはないかと思います。私は、中途で入社し、同期も十数名にいましたが、皆同じような...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 750万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2012年
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転職後のギャップ 入社前にはこの業界にはサービス残業だらけだと聞いていたが、この会社はきっちり残業代を出して下さいます...
株式会社クラブハリエデータの詳細を見る- 年収
- 230万円
- 職種
- ショップスタッフ
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 残業はゼロ目標です。休日出勤もありません。ただ、自宅で勉強をしないと特に入社したては覚えることが多い...
特許業務法人HARAKENZO WORLD PATENT & TRADEMARKデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- 財務・会計関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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働く環境 時短制度があるので出産後も勤務可能です。フレックス勤務制度で働きやすいです。時短で15時半に帰ってい...
特許業務法人HARAKENZO WORLD PATENT & TRADEMARKデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- 財務・会計関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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出世 新卒だからとか転職だからという理由で差はまったくない。むしろ転職してきた社員のほうが多いぐらいである...
特許業務法人HARAKENZO WORLD PATENT & TRADEMARKデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- 財務・会計関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 基本的に土日休みで休日出勤はほとんどない たまにあったとしても、学会や接待くらい まれに会社のイ...
極東製薬工業株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2015年
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出世 大きな違いはありません。 基本的にアウトソーシングなので、現場はそれぞれ散らばってることから中途な...
パーソルクロステクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 520万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 部署によって違うとは思いますが、自分が所属していた部署は月平均30時間でした。休日出勤は繁忙期は月1...
パーソルクロステクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 520万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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転職後のギャップ 社風は人事の雰囲気からも分かる通り、風通しの良いものとなっております。 アウトソーシングで色々なこ...
パーソルクロステクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 520万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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出世 普通の会社並みには年功序列でありながらも、定年まで平社員の人も多い。30歳で階級が上がる事が一つの出...
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- ネットワークエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2015年
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残業・休日出勤 残業は正社員ふくめほとんど無く、派遣社員は定時に帰らないと怒られる珍しい会社です。同じ会社でも部署に...
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- ネットワークエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2015年
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退職理由 業界の先行き不安、社内制度の古さから。経営陣は危機感は感じているのだろうが、これといった打開策がない...
清原株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- ルートセールス
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2014年
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転職後のギャップ ビジョンが、しっかりしているが、体育会系でガッツのある人向き。結果を出せないと、なかなか厳しい環境で...
株式会社ネオキャリアデータの詳細を見る- 年収
- 350万円
- 職種
- 営業
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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退職理由 建物に関するクレームがあまりにも大すぎる、 肝心の施工カイシャはなにもしませんよ、 現場監督もア...
大東建託パートナーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- プロパティマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2012年
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残業・休日出勤 残業に関しては100パーセント支給です。 休日出勤はほぼありませんが、客の都合がどうしてもつかない...
大東建託パートナーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- プロパティマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2012年
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出世 中途社員では、早期立ち上がりを希望しており、研修は少ない印象を受けます。但し、自分自身の経験に応じて...
パーソルキャリア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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年収・給与 業績は賞与に反映されるため「頑張った時は賞与でどかんと跳ね返ってくる」構造。一方で働きぶりを評価して...
パーソルキャリア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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働く環境 会社内で社内恋愛についてはかなり寛容なイメージです。 良くも悪くも体育会系な為、笑いとばしてくれる...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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年収・給与 報酬というか、インセンティブについては自分の成果次第ではかなり良いお給料をいただくことができます。 ...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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出世 私の場合、契約社員でしたが準社員へ上がるチャンスもある会社だと感じました。 そのチャンスも入社順な...
パーソルパナソニックファクトリーパートナーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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女性の働きやすさ 目指しやすいと思います。女性管理職の方が多くいました。どちらかというと、全体的に男性は優しく、女性は...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクトデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2015年
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働く環境 制度はとても整っています。契約社員でも産休、育休を皆さんとられていました。産休、育休後は時短で働く事...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクトデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2015年
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長所・短所 人を管理する仕事なので、自分のコントロール下にないことが非常に多い。 派遣社員の方が派遣先で変なこ...
株式会社綜合キャリアオプションデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2015年
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出世 とにかく良くも悪くも社長のワンマンの会社。社長の言われた通りに文句ひとつ言わず仕事をこなしていけば、...
株式会社シェアリング・ビューティーデータの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2015年
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長所・短所 社長のワンマン体制が変わらないと、この会社は根本的に変わらない。顧客第一と言いながら、自分第一のトッ...
株式会社シェアリング・ビューティーデータの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2015年
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残業・休日出勤 労働時間が非常に長く、残業を行うことが常にあった、 また普段から上司より先に帰りにくい雰囲気も常に...
パーソルキャリア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2013年
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長所・短所 風通しが非常に悪い為、いいアイデアがあっても採用されにくい雰囲気が常にある。 キャリアデザインをお...
パーソルキャリア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2013年
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残業・休日出勤 土曜出勤がほぼ毎月あるが、営業が有給とっていたりするので、出勤してもあまり仕事がない。有給取得率が下...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 430万円
- 職種
- 営業事務・管理事務
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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退職理由 仕事のやりがいはあるが、 頑張っても待遇の向上には繋がらない。 また、ある程度ポジションがあがる...
パーソルキャリア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 通訳・翻訳
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 北米を中心に売り上げが伸びてきたこともあり、毎日残業があった。日勤は1.5時間、夜勤で1時間ほどの残...
株式会社SUBARUデータの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 10代後半
- 年度
- 2014年
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働く環境 健康面やストレスのチェックなどは定期的にしますので、自分の振り返りはできます。グループ自体が大きいの...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクトデータの詳細を見る- 年収
- 330万円
- 職種
- カスタマーサポート
- 投稿者
- 女性 / 50代前半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 残業はほとんどなく、むしろ残業しないように指示されます。これは、残業代を支払いたくないというのが背景...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクトデータの詳細を見る- 年収
- 330万円
- 職種
- カスタマーサポート
- 投稿者
- 女性 / 50代前半
- 年度
- 2016年
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長所・短所 とにかく忙しい面があるので、常にプレッシャーとの戦いです。 体育会系の会社なんで理不尽な面もありま...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- マーケティング
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2014年
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退職理由 他の会社から好条件の誘いがあり、ヘッドハントに乗る形で退職をした。仕事上の付き合いのみの人が多いので...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- マーケティング
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2014年
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残業・休日出勤 残業は自分である程度調整可能です。うちの部では月30時間前後の人が大部分です。ここは部によってまちま...
株式会社SUBARUデータの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 繁忙期であれば月に1回休日出勤をお願いされるが、それを除けば基本的には休日出勤はない。というよりも会...
住友林業アーキテクノ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- CADオペレーター
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2016年
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働く環境 入社する前に4日程合宿があり、喉が潰れる程社訓を叫びました。 しかし、同期同士の絆が深まり、最終日...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2015年
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