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「株式会社MIC」に関する評判・口コミの検索結果
+詳しい条件で再検索する検索結果:555件-
働く環境 育児休暇については、子供が3歳になるまで取得可能など、かなり寛大な制度になりました。介護休業・介護休...
住友化学株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 総務
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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残業・休日出勤 残業を減らす風潮はありますが、一部のグループに負荷が集中しています。 人によってはサービス残業を行...
住友化学株式会社- 年収
- 650万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2014年
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働く環境 社内恋愛はありです。昔は派遣社員と正社員が結婚することがあったみたいです。 また、現在も社員同士が...
住友化学株式会社- 年収
- 650万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2014年
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長所・短所 コークスを扱っているのでとにかく汚れます。保護具はしているのですが、それ以外のところは真っ黒になる程...
新日鉄住金化学株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- 生産管理・製造管理
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2010年
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残業・休日出勤 残業時間は3交代勤務で月に10時間が多い方で、体にとっては無理なく働ける環境です。ただし、欠勤者が出...
新日鉄住金化学株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- 生産管理・製造管理
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2010年
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働く環境 福利厚生、待遇などは、だいたいはどこの企業と変わらないような感じでしたよ。とくにきわだってすごいもの...
サイデン化学株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2010年
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やりがい 自分の仕事のおもしろみや、やりがいについてですが、結構仕事じたいは任せてくれるので若いころから自分主...
サイデン化学株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2010年
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やりがい 総合化学メーカーとして、非常に多岐にわたる技術や製品・ノウハウは保持していると考えられるため、社会全...
住友化学株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 経理
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 良くも悪くも古風な大企業に特有の企業文化を持っているため、よくある不満として、(特に出世していく)上...
住友化学株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 経理
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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働く環境 住宅手当は、製薬企業並みかそれ以上である。 但し、プロジェクト満了せず契約を終わると待遇が悪くなる...
シミック・イニジオ株式会社- 年収
- 0600万円
- 職種
- MR
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2013年
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年収・給与 前職の年収がベースなので、ばらつきがあり、同世代で格差がでる。 それが、すぐに反映されない。(今後...
シミック・イニジオ株式会社- 年収
- 0600万円
- 職種
- MR
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2013年
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働く環境 職場までは、つくば駅から車で30分程度かかるため、新入社員と入社数年目の社員の多くは寮に入り、会社の...
住友化学株式会社- 年収
- 520万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2013年
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働く環境 年末年始、ゴールデンウイーク、お盆は、飛び石連休にならないように、計画的に有給休暇を取得する場合が多...
住友化学株式会社- 年収
- 520万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2013年
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長所・短所 基本的には「安全第一」を掲げているが、実際の現場レベルは「生産第一」になっている。生産ラインがトラブ...
住友化学株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2013年
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出世 学閥が大きい。 旧帝大卒者は出世コース。 その他はズバ抜けていないと鈍行コースだが、普通に仕事を...
住友化学株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2013年
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出世 臨床開発部の人事を握っている二人の本部長に気に入られることが大前提。下手に英語ができたりすると、英訳...
シミックホールディングス株式会社- 年収
- 385万円
- 職種
- 臨床開発職
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2009年
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長所・短所 とにかく新卒は使い捨てです。どんどん辞めていきます。残っているのは転職に踏み切れない/失敗した人、...
シミックホールディングス株式会社- 年収
- 385万円
- 職種
- 臨床開発職
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2009年
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年収・給与 給与はコントラクトMRとしては並みだが、メーカーMRと比較すると著しく低い。また、未経験とメーカー経...
シミック・イニジオ株式会社- 年収
- 480万円
- 職種
- MR
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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長所・短所 経営方針が不明瞭で、ただ漠然と業界2位を目指すと言われているが、自分達が何をしたらいいか分かりづらく...
シミック・イニジオ株式会社- 年収
- 480万円
- 職種
- MR
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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女性の働きやすさ できます。 実際にPL、部長クラスになっている女性もいます。 ただ、仕事ができる=昇格するではな...
シミックホールディングス株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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働く環境 実際に産休・育休を取りました。女性が多いので寛容です。 今までと同じようには無理だと思います。期限...
シミックホールディングス株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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出世 年功序列な感じがします。 学歴も関係しているような印象を受けました。 偏差値の高い大学出身者など...
昭栄化学工業株式会社- 年収
- 150万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2009年
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働く環境 社員の方は比較的定時を過ぎても残っていましたが、契約社員やパート、派遣社員は定時で帰っていました。 ...
昭栄化学工業株式会社- 年収
- 150万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2009年
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働く環境 福利厚生は、保養所が手放されて減っていっていた記憶があります。社宅は安いですが、非常に古い建物なので...
住友化学株式会社- 年収
- 700万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2010年
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年収・給与 成績の評価自体は良くできた制度だと思います。研究の成果だけではなく、研究に取り組む姿勢やチーム員のレ...
住友化学株式会社- 年収
- 700万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2010年
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女性の働きやすさ 女性比率が高いので、管理職を目指すのは十分に可能だと思います。実際に昇進昇格に関しては、性別にかかわ...
株式会社MICメディカル- 年収
- 950万円
- 職種
- 臨床開発職
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2009年
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働く環境 社内には経験豊かなスペシャリストが揃っていますが、新卒の採用も行っていますので、若い社員も多く、お互...
株式会社MICメディカル- 年収
- 950万円
- 職種
- 臨床開発職
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2009年
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年収・給与 年単位の契約だっただが、残業代も出ていた。 年単位の契約という事もあり、基本給は同年代の正社員より...
住友化学株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2010年
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働く環境 契約社員ではあったが、社員寮や社宅への入居が可能であった。 正社員の方々も住んでいたが、社宅内での...
住友化学株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2010年
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出世 アピール上手な人でしょう。結果はもちろんですが、やはり結果以上にいかに自分を上司にアピールするか。ま...
シミックホールディングス株式会社- 年収
- 550万円
- 職種
- 臨床開発職
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2009年
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やりがい いろんな製薬会社に関われるので、プロジェクト毎の達成感もあり、仕事が続かなかった友達も、一緒に入って...
シミックホールディングス株式会社- 年収
- 550万円
- 職種
- 臨床開発職
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2009年
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長所・短所 人数が多く、配属される百貨店によっては、カウンター間の連携がうまく取れていないことがよくあったり、ク...
株式会社エムアイカード- 年収
- 240万円
- 職種
- 金融関連職
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2013年
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年収・給与 派遣の為、時給制。 派遣の中では1400円と高めで、暇な時は暇。 忙しい時でも残業はほぼないので...
株式会社エムアイカード- 年収
- 240万円
- 職種
- 金融関連職
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2013年
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働く環境 派遣されるMRに対する、福利厚生はほかのCSOと比べると、非常によい。家賃の補助もありがたいが、金額...
シミック・イニジオ株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- MR
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2010年
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長所・短所 私たちコントラクトMRは、派遣されて仕事をしており、それぞれのプロジェクトにPMがいるが、そのPMに...
シミック・イニジオ株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- MR
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2010年
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年収・給与 同じ部署の他の人との差がつきにくい、評価体制と感じた。 逆にそこそこでも、悪い評価にならず、がんば...
株式会社MICメディカル- 年収
- 420万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2008年
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働く環境 部署によって異なると思うが、育児休暇や有休が取りやすいように見えた。 職種上、仕事が個人に割り振ら...
株式会社MICメディカル- 年収
- 420万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2008年
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働く環境 若い人たちのモチベーションを維持するためでしょうか、自分たち次第で会社は変えられる、といったような雰...
シミックホールディングス株式会社- 年収
- 750万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 30代後半
- 年度
- 2010年
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出世 上層部は製薬企業にいた年配の方、中堅層はそれほど大きくなかったころからいたメンバーがガッチリ役職をキ...
シミックホールディングス株式会社- 年収
- 750万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 30代後半
- 年度
- 2010年
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やりがい 業務形態が派遣と受託の2種類あることで、双方の仕事のやり方を学ぶことができる。しかしながら、派遣就労...
株式会社MICメディカル- 年収
- 450万円
- 職種
- 臨床開発職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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長所・短所 派遣就労型社員が大半であることから、会社への帰属意識が極めて薄い。また上層部もそれに対して問題意識を...
株式会社MICメディカル- 年収
- 450万円
- 職種
- 臨床開発職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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年収・給与 査定は上との面談で決まる。ある程度の経験を積むと細かく評価の段階分けされていると思うが、下の方ではよ...
シミックホールディングス株式会社- 年収
- 450万円
- 職種
- 臨床開発職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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出世 領域が様々あるが、特定の領域に特化して仕事をしてきた人が、その分野で出世が見込めると思う。上に気に入...
シミックホールディングス株式会社- 年収
- 450万円
- 職種
- 臨床開発職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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長所・短所 生え抜きの若手のリーダー育成を始めたが、相談相手役荷より現場の混乱度が異なる。 それをtopがどの...
シミックホールディングス株式会社- 年収
- 450万円
- 職種
- 臨床開発職
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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長所・短所 様々なクライアントである製薬メーカーの方と、話をする機会があること。担当を外れても、タた度々交流する...
シミックホールディングス株式会社- 年収
- 450万円
- 職種
- 臨床開発職
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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女性の働きやすさ 女性社会であるため、性別に関係なく、実力があれば管理職を目指すことはできる。現時点での女性管理職も多...
シミックホールディングス株式会社- 年収
- 450万円
- 職種
- 臨床開発職
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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長所・短所 仕事量に対して人が少なすぎるため、残業は当たり前。ただし、残業手当はある。終電、徹夜、土日出勤をして...
シミックホールディングス株式会社- 年収
- 450万円
- 職種
- 臨床開発職
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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やりがい 自分のペースや裁量で仕事が進められるのでやりやすい。 それ以外においては、特段面白味は感じられない...
関東化学株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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年収・給与 実力主義をうたっているが、実際は冗長のさじ加減によって、 大きく査定が変わる。査定対象者は、一種の...
関東化学株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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ライバル企業 言わずと知れたCSO最大手で、体制も非常にしっかりしていて比べ物にならない。その代わり、派遣先の製薬...
シミック・イニジオ株式会社- 年収
- 530万円
- 職種
- MR
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2010年
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