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「SMC株式会社」に関する評判・口コミの検索結果
＋詳しい条件で再検索する検索結果：255件-
やりがい 資格取得のための補助金制度が整っており、社員のスキルアップを積極的に支援しています。研修プログラムも...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 800万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2021年
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残業・休日出勤 給与面では、残業が多い部署で働くとその分の手当が期待できるため、しっかり稼ぎたい人には向いているかも...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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働く環境 承認プロセスが複雑で、各部署間での進行速度に差が出ることが多いです。特に、上層部の意向が強く影響する...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2021年
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長所・短所 キャッシュレス決済の分野での成長が期待される一方、競争が激化している業界において、他社のポイント制度...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 1000万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2017年
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働く環境 有給休暇の取得に関しては、特に問題なく取得できる環境が整っています。福利厚生も充実しており、特に食堂...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2018年
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転職後のギャップ 金融業界での経験を重ねた結果、現在の職場を選んだ理由は、その安定した収益性にあります。特に、他のカー...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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やりがい 資格取得のサポートが充実しており、やる気次第でスキルアップが可能です。特に、生活困窮者を対象とした業...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2022年
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残業・休日出勤 フレックス制度が整っており、業務が落ち着いている時期には柔軟に勤務時間を調整できるのが魅力です。休暇...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2025年
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転職後のギャップ 入社前に抱いていた期待と実際の業務内容に大きな違いは感じませんでした。入社の決め手となったのは、面接...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 800万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2020年
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残業・休日出勤 有給休暇の取得率が高く、会社からも積極的に取得を推奨されるため、休暇を取りやすい環境が整っています。...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 1000万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2019年
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年収・給与 給与面では、女性の非役職者としては比較的良い待遇を受けていると感じます。しかし、昇給は毎年わずかで、...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 女性 / 40代後半
- 年度
- 2023年
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やりがい 資格取得に関しては特に支援はありませんが、研修は頻繁に行われています。ただし、マニュアルが細かい部分...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2017年
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やりがい 受電業務は日々の業務が単調になりがちで、特にカードの不正利用に関する問い合わせが増えているため、クレ...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 900万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2025年
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退職理由 転職を考える際、企業の知名度は大きな魅力の一つです。三井住友カードはその点で非常に有利で、次のステッ...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 女性 / 40代後半
- 年度
- 2022年
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転職後のギャップ 入社の決め手は、金融業界でありながらも転勤がなく、給与が高水準であること、そして自由な服装が許される...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2024年
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働く環境 SMBCグループの一員として、銀行業務の影響を受けつつも、組織内の風通しは徐々に改善されていると感じ...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 800万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2022年
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転職後のギャップ 入社を決めた理由の一つは、企業の知名度が高かったことです。しかし、実際に働いてみると、平日の自由な時...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2023年
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残業・休日出勤 勤務時間や休日に関しては、部署によって大きく異なる印象を受けました。私が所属していた部署では、シフト...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 女性 / 40代後半
- 年度
- 2020年
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残業・休日出勤 年間を通じて休暇が取りやすく、プライベートの時間を大切にできる職場です。特に、年に5日間の連続休暇が...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 女性 / 40代後半
- 年度
- 2023年
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女性の働きやすさ 女性が活躍しやすい環境が整っていると感じました。管理職にも多くの女性が在籍しており、年齢層も幅広く、...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2019年
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転職後のギャップ 転勤の心配が少なく、安定した大手企業で働けることが魅力的でした。給与も悪くなく、私服での勤務が許され...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2019年
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働く環境 新卒で入社した際、先輩方の親切さに驚きました。質問には丁寧に答えてくれ、困ったときには親身になって相...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 800万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2023年
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働く環境 働く環境は非常に活気に満ちており、社員同士のコミュニケーションが活発です。特に、月に一度の上司との面...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 900万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 40代後半
- 年度
- 2017年
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やりがい 資格手当が充実しており、若手社員にも多くのチャンスが与えられる環境です。希望すれば研修を受けることが...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 900万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 40代後半
- 年度
- 2020年
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働く環境 新人研修は部署によって異なるものの、全体的にしっかりとしたサポート体制が整っています。若手社員にも積...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2021年
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残業・休日出勤 給与は残業代を含めて計算されているため、時間外労働が避けられない状況です。しかし、有給休暇の取得は社...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 1000万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2021年
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残業・休日出勤 有給休暇の取得が非常に柔軟で、長期休暇も気軽に取れる環境が整っています。特に、半休の取得に関しては、...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 800万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2017年
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転職後のギャップ 企業の説明がもう少し詳しければ良いと感じましたが、ブランド力があり、私自身も利用していたことから入社...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 1000万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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年収・給与 給与面では、若手でも努力次第で昇給が期待できる環境です。特に、ボーナスが高めに設定されているため、金...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 800万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2018年
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働く環境 意思決定はトップダウンでありながら、迅速かつ柔軟に行われるため、業務がスムーズに進む印象です。特に、...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2019年
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退職理由 20代での成長を求める方には、少し物足りなさを感じるかもしれません。社内のコミュニケーションは活発で...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2023年
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やりがい 評価制度は努力に応じたフィードバックが得られる仕組みが整っていますが、上司の影響力が強く、評価が上司...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2023年
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働く環境 銀行の影響を受けることが多いものの、組織内のコミュニケーションは非常に活発で、年齢や役職に関係なく意...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 男性 / 50代前半
- 年度
- 2017年
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働く環境 福利厚生が充実しており、特に有給休暇の取得がしやすい環境です。研修制度も豊富で、スキルアップを目指す...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2018年
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働く環境 新商品の開発に力を入れているが、社員間での情報共有が不十分で、製品の魅力を十分に理解できていないこと...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 1000万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 女性 / 40代後半
- 年度
- 2022年
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女性の働きやすさ 女性が働きやすい環境が整っていると感じます。特に、産休や育休の制度がしっかりしており、休暇も比較的取...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 女性 / 40代後半
- 年度
- 2024年
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残業・休日出勤 有給休暇の取得がしやすく、フレックスタイム制度も整っているため、働きやすい環境が整っています。特に年...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2024年
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やりがい 合併後、研修の機会が減少し、自己成長の場が限られていると感じます。業務の効率化に取り組むことで職場環...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 1000万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2025年
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女性の働きやすさ 在宅勤務が可能な部署が多く、柔軟な働き方が実現できる環境です。特に女性にとっては、育児休暇の取得がし...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2019年
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女性の働きやすさ 女性社員が多く活躍している職場で、性別に関係なく評価される環境が整っています。特に、子育て中の社員に...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2025年
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女性の働きやすさ 女性が働きやすい環境が整っていると感じます。特に、女性の管理職も少しずつ増えており、性別に関係なく評...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2019年
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働く環境 短期的な成果を重視する傾向が強く、根本的な問題解決には時間がかかる印象です。企画は現場からの提案が多...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 40代後半
- 年度
- 2018年
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やりがい 新しいプロジェクトやサービスが始まると、社内での勉強会が頻繁に開催されるため、学びの機会が豊富にあり...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 1000万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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働く環境 目標設定と評価制度については、自己設定した目標を上司と確認し、進捗に応じて見直しを行う仕組みがあるも...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 800万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2022年
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残業・休日出勤 有給休暇は比較的取りやすく、必要な時にしっかり休むことができる環境です。残業も過度に求められることは...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2021年
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長所・短所 エンドユーザーと直接つながるサービスが増えている中、仲介者としての役割が問われる時代になってきました...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2019年
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転職後のギャップ 入社前は、合併を繰り返すことで多様な人材と交流できる点に魅力を感じていました。しかし、実際に働いてみ...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 900万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 女性 / 40代後半
- 年度
- 2025年
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女性の働きやすさ 女性のキャリアパスについては、まだ改善の余地があると感じます。管理職に就く女性は少ないものの、会社全...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2024年
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残業・休日出勤 勤務時間の柔軟性が高く、個々のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。シフト制を採用しているため、...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 1000万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2021年
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残業・休日出勤 勤務時間は基本的に長くなりがちで、平日は仕事に追われることが多いです。しかし、休暇の調整は比較的柔軟...
三井住友カード株式会社データの詳細を見る- 年収
- 900万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 女性 / 40代後半
- 年度
- 2017年
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