埼玉県の求人一覧

該当求人33300

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  • 上場企業
  • 埼玉県
仕事内容

各種金属機械部品の熱処理の為の段取り・熱処理炉操作・加工を担当していただきます。自動車のエンジン、キャタピラ、スマートフォンに使用される電子部品まで、さまざまなものが熱処理されています! 自動車部品や建設機械部品などの金属製品に対して、熱処理加工を施すことで耐久性を向上させる業務を担当します。例えば、ドリルの先端部分や歯車の表面を強化し、製品

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  • 従業員1,000名以上
  • 埼玉県
仕事内容

当社物流拠点内での、在庫管理・商品管理業務をご担当いただきます。事業拡大に伴う増員募集となります。 ■出荷数やトレンド、営業戦略などから営業所のメンバーと適正な在庫定数を設定し、失注リスクのない商品供給を行う。 ■解約や洗浄量、ご利用者への納期から在庫での商品供給かメーカー発注かを判断し、不要な投下を抑制する。 ■在庫量が増えてきた商品につい

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  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 埼玉県
仕事内容

当社が製造販売した機械設備のメンテナンスをお任せいたします。大型の設備が多いため、基本的にはお客様先へ訪問いただき、実際のメンテナンス及び顧客への説明やヒアリングを行います。 ・修理見積書の作成や営業担当との訪問調整業務 ・訪問報告書、メンテナンスマニュアルの整備、社内への製品改善提案などの資料作成。 なお、担当いただくのは「北海道」「東北」

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  • 未経験OK
  • 従業員1,000名以上
  • 埼玉県
仕事内容

■注文住宅の設計業務を担当。お客様と直接対話しながらニーズをカタチにする提案型設計職です。 ■CADや申請は別部署が対応し、設計業務に集中できる環境が整っています。 【具体的な業務内容】 ■契約後のお客様との面談を通じた要望ヒアリング・設計提案 ■CAD・パース作成はCADセンターが、申請業務は外部委託が対応 ■年間30棟程度を担当、設計日数

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  • 未経験OK
  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 埼玉県
仕事内容

■接客を含むホール業務、仕込みなどのキッチン業務など、店舗業務全般 ■アルバイト・パートのリーダー的役割として、店長との橋渡しを担当 【具体的には】店長や地区長の補佐として、店舗業務を習得し、お客様と近い距離でオペレーションを経験していただきます。まずはアルバイト・パートスタッフと協力し、店長が描く理想の店舗を実現するためにサポートを行ってい

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  • 未経験OK
  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 埼玉県
仕事内容

■接客を含むホール業務、仕込みなどのキッチン業務など、店舗業務全般 ■アルバイト・パートのリーダー的役割として、店長との橋渡しを担当 【具体的には】店長や地区長の補佐として、店舗業務を習得し、お客様と近い距離でオペレーションを経験していただきます。まずはアルバイト・パートスタッフと協力し、店長が描く理想の店舗を実現するためにサポートを行ってい

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 埼玉県
仕事内容

【お任せする業務】国内市場向けアイシン製品の市場浸透及び販売ネットワークの構築。国内営業での実績を積み、本社管理職として、グループやプロジェクトを取り纏める責任者としてご活躍頂く事を期待しています。 【具体的には】■新規商品企画された製品(タイヤ/バッテリー/ケミカル品等)の国内向け販売戦略策定 ■競合他社の市場調査及び部品商/整備工場/Eコ

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  • 上場企業
  • 埼玉県
仕事内容

創業100年の歴史と実績がある当社にて、土木施工管理をご担当頂き ます。経験を活かし後輩を育てていくポジションです。安心安全な工事現場の施工、建物の品質管理等ご担当の業務は多岐に渡ります。 【具体的な工事案件】★首都高速道路川口PA、圏央道桶川JCTを改修した施工実績があります。国土交通省、NEXCO、UR都市機構、地方公共団体等からの大型

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  • 従業員1,000名以上
  • 外資系企業
  • 埼玉県
仕事内容

自動車業界や医療機器、半導体、産業機械などの大手メーカーのプライム上場等のクライアントを中心に先端技術に果敢にチャレンジするベンチャーまで、主に顧客先にて「電気・電子設計業務」をお任せします 【案件例】■LSI、ASICなどの論理回路設計 ■医療機器の回路設計 ■半導体露光装置の回路設計 ■生産設備の電気制御、工程設計 ■スマート家電の電気設

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 埼玉県
仕事内容

介護用ベッド/車いす/歩行器などの福祉用具を顧客である介護ショップにレンタルする際の事務作業全般を中心に担当。営業のサポート業務から顧客対応まで業務内容は多岐にわたります。 その中でも、顧客である介護ショップとの電話や来客対応次第では、拠点の営業成績に貢献できる介在価値の高い仕事です。そのため、事務作業だけでなく、人と接することで周りの人をサ

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  • 未経験OK
  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 埼玉県
仕事内容

プライム上場の焼肉業界売上NO.1の『焼肉きんぐ』など店長候補として活躍いただきます。まずはホールもしくはキッチン(調理)業務からお任せし、店長を目指していただきます。 ■入社研修・事業部別研修→ホール・キッチンのオペレーション業務(接客/レジ/開店・閉店/調理など)を習得→約半年で管理業務・責任者業務を習得。※店長昇格後

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  • 未経験OK
  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 埼玉県
仕事内容

プライム上場の焼肉業界売上NO.1の『焼肉きんぐ』など店長候補として活躍いただきます。まずはホールもしくはキッチン(調理)業務からお任せし、店長を目指していただきます。 ■入社研修・事業部別研修→ホール・キッチンのオペレーション業務(接客/レジ/開店・閉店/調理など)を習得→約半年で管理業務・責任者業務を習得。※店長昇格後

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  • 従業員1,000名以上
  • 埼玉県
仕事内容

回転すし業界売上No.1である"スシロー"の店長候補です。 まずは店舗運営の流れを学んでいただき、その後正社員2〜3名、アルバイト約80名規模のマネジメント業務に従事いただきます。未経験多数活躍中です! 【キャリア】入社後3ヶ月間は、店舗にてホール・キッチンの作業を学びます。その後、実際の店舗マネジメントを開始し、1〜2年

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 埼玉県
仕事内容

【数々の有名飲食店を経営し、会社全体で個の意見を大切にし、ライフワークバランスも整っている弊社で店長として活躍しませんか?】店長昇格後は店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 【業務詳細】 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋が

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 埼玉県
仕事内容

【数々の有名飲食店を経営し、会社全体で個の意見を大切にし、ライフワークバランスも整っている弊社で店長として活躍しませんか?】店長昇格後は店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 【業務詳細】 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋が

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  • 未経験OK
  • 埼玉県
仕事内容

医療機関(クリニック・薬局)に、医療DX推進サービスの提案営業をお任せします。まずはWEBセミナーで会社説明/働き方/事業・ポジションの魅力/キャリアステップ等をお話します。6/18(水)19時〜20時【法人営業】 【扱うプロダクト】市場シェア圧倒的No.1を誇るクラウド電子カルテ 【アポの経由】コンサル医療、機器メーカー、既存顧客紹介経経由

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  • 未経験OK
  • 従業員1,000名以上
  • 埼玉県
仕事内容

■住宅展示場にご来場されたお客様への接客・提案を行う完全反響営業です。 ■商品力と丁寧な研修があるため未経験でも活躍可能 ■高歩合制度で年収1,000万円超も現実的。キャリアアップと収入UPが目指せます。 【業務内容一例】 ■住宅展示場での接客・ヒアリング(ご家族・ご夫婦の希望を丁寧に伺う) ■間取り・デザイン・予算などのプラン提案(商

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  • 埼玉県
仕事内容

自社製品納入既存顧客への営業業務となります。担当現場を持って頂き顧客担当として営業面でサポートをして頂きます。お客様の課題をヒアリングしニーズに応えた保守製品の保全や更新の提案などを行って頂きます。 【募集背景】自社製品である「冷凍機」を中心とした設備機器の運用保守業務で営業社員を募集しております。質の高いサービスを提供するため地域に密着して

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  • 埼玉県
仕事内容

大手企業/官公庁/大学など全国で2,000もの団体にガスを供給するガス専門商社である当社で、工業用ガスをメインに、関連する装置・金属部品材料及び工業用薬品等のルート営業をお任せします。研修では工業用ガスと は?など初歩的な知識からレクチャーいたしますので、業界未経験でも安心安全で就業できます《詳細》既存商材の拡販、マーケティング/販売促進支援

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  • 転勤なし
  • 埼玉県
仕事内容

当社の個人顧客に向けた新築の注文住宅の意匠設計業務を深谷店にて担当していただきます。※経験を活かしていただきながら、お客様のライフプランや資金計画等に沿って対応していただきます。 ■請負金額:平均2,400万円 【資格支援】従業員のスキルアップを目的とした資格取得支援制度を設けております。建築士、宅建士等の資格取得に向けた講座を、社内有資格者

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