今後の案件増加に備えて開発体制を整えるためリーダークラスを募集します。同社のキーマンとして、メンバー5～6名を束ねて頂きます。また、プロジェクトでのリーダー業務だけでなく、ビジネスサイドの業務にも起因するポジションですので、組織運営にご興味のある方にもピッタリのポジションです。【具体的な案件内容】■ビックデータプロジェクト平均1000万件／日

■プロジェクトは基幹システムやWeb・スマートデバイス向けアプリなど、最先端領域に幅広く携わっています。 あなたのスキル、キャリアビジョンに応じ、十分にヒアリングを行った上で最適な案件に配属します。■直接取引も多い同社は、要件定義や詳細設計に携わることもでき、スキルを伸ばすことが可能です。■納得の評価制度：スキルに合わせたグレード制度を設け、

社長自ら全エンジニアと面談しスキル志向性を把握。スキルアップにつながる/人脈が広がる/もっと深く入り込みたい等、スキルアップを重視し、エンジニアの要望と取引先の要望がマッチした案件へ配属いたします。【同社が大事にしている点～社員のことを考えた環境づくり～】顧客の御用聞きという立場には立たず、社員がスキルアップするため、働きやすい環境作りをする

社長自ら全エンジニアと面談しスキル志向性を把握。スキルアップにつながる/人脈が広がる/もっと深く入り込みたい等、スキルアップを重視し、エンジニアの要望と取引先の要望がマッチした案件へ配属いたします。【同社が大事にしている点～社員のことを考えた環境づくり～】顧客の御用聞きという立場には立たず、社員がスキルアップするため、働きやすい環境作りをする

社長自ら全エンジニアと面談しスキル志向性を把握。スキルアップにつながる/人脈が広がる/もっと深く入り込みたい等、スキルアップを重視し、エンジニアの要望と取引先の要望がマッチした案件へ配属いたします。【同社が大事にしている点～社員のことを考えた環境づくり～】顧客の御用聞きという立場には立たず、社員がスキルアップするため、働きやすい環境作りをする

社長自ら全エンジニアと面談しスキル志向性を把握。スキルアップにつながる/人脈が広がる/もっと深く入り込みたい等、スキルアップを重視し、エンジニアの要望と取引先の要望がマッチした案件へ配属いたします。【同社が大事にしている点～社員のことを考えた環境づくり～】顧客の御用聞きという立場には立たず、社員がスキルアップするため、働きやすい環境作りをする

■公共事業、金融系、鉄道関係など様々な顧客に対して、業務系アプリやWeb開発担当をお任せ致します。原則、2～3人チームで業務を行うため、同チームのSEやPGに質問できる環境ですので、安心して働けます。■開発以上の上流工程の案件しか受注しない事、複数業種の顧客からの受注案件がある事など、幅広い開発スキルを身につけて成長出来るのが当社の強み。運用

■公共事業、金融系、鉄道関係など様々な顧客のサーバー、ネットワークの構築業務をお任せします。原則、3人チームで業務を行うため、同チームのSEやPGに質問できる環境ですので、安心して働くことが出来ます。■開発以上の上流工程の案件しか受注しない事、複数業種の顧客からの受注案件がある事など、幅広い開発スキルを身につけて成長出来るのが同社の強みです。

【職務内容】　■具体的な業務内容　クライアントである数多くの飲料・化学・食品・機器の大手メーカーのFA制御または計装制御システムの開発に携わっていただきます。　クライアントの多くが長いお付き合いで信頼関係があり仕事も進めやすく、要件定義から案件に携われるため、上流から一貫してモノづくりに携わることが出来ます。　プロジェクトメンバーは1名～数名

同社では、家電から自動車関連まで幅広いプロジェクトの組込みソフトウェア設計開発を担っております。現在は特に自動車関連のプロジェクト開発需要が高まっており、多様な案件や分野にわたるソフトウェア開発業務に従事していただけます。開発言語は主にC言語、C++を使用し、案件によってはC#、Java、Pythonも活用いたします。【具体的には】・ 組込み

社内SEとして、社内インフラ（ネットワーク・サーバー）の安定運用および情報セキュリティ対策、社員へのヘルプデスク業務をお任せいたします。【詳細】■PCのキッティング・セットアップ、トラブルシューティング■社内ネットワーク、サーバーの構築・アップデート・運用・保守■Microsoft365のアカウント管理、物品購入等の庶務業務■情報セキュリティ

製造業における業務効率化をテーマに、多岐に渡る業務改善プロジェクトを推進しております。企画立案、またはプロジェクトマネジメント業務を担います。具体的には、製造メーカーの経営・業務課題をヒアリングし、チームで課題解決に向けた改善企画を提案、システム導入の比較検討、製造現場を巻き込んだシステム導入後の運用支援を行います。【具体的には】・ PMO、

同社は、すべてのステークホルダーが公平に高い幸福感を得られるよう、互いに敬意を持って接することを重視しています。同社では、従業員が互いに敬意を払いDignity(敬意)に溢れた会社となることを目標とし、「互いが尊敬しあう職場であること」という意味のDignityatWorkを標榜しています。エンジニアをチームとして開発案件に配属する「チーム制

社長自ら全エンジニアと面談しスキル志向性を把握。スキルアップにつながる/人脈が広がる/もっと深く入り込みたい等、スキルアップを重視し、エンジニアの要望と取引先の要望がマッチした案件へ配属いたします。【同社が大事にしている点～社員のことを考えた環境づくり～】顧客の御用聞きという立場には立たず、社員がスキルアップするため、働きやすい環境作りをする

■鉄道系、医療系、自動車系などの製造業顧客の組込機器のシステム開発を担当いただきます。原則、3人チームで業務を行う為、同チームのSEやPGに質問できる環境ですので、安心して働くことができます。■開発以上の上流工程の案件しか受注しない事、複数業種の顧客からの受注案件がある事など、幅広い開発スキルを身につけて成長出来るのが同社の強みです。入社後、

■公共事業、金融系、鉄道関係など様々な顧客に対して、業務系アプリやWeb開発担当をお任せ致します。原則、3人チームで業務を行うため、同チームのSEやPGに質問できる環境ですので、安心して働けます。■開発以上の上流工程の案件しか受注しない事、複数業種の顧客からの受注案件がある事など、幅広い開発スキルを身につけて成長出来るのが同社の強みです。入社

■公共事業、金融系、鉄道関係など様々な顧客に対して、業務系アプリやWeb開発担当をお任せ致します。原則、2～3人チームで業務を行うため、同チームのSEやPGに質問できる環境ですので、安心して働けます。■開発以上の上流工程の案件しか受注しない事、複数業種の顧客からの受注案件がある事など、幅広い開発スキルを身につけて成長出来るのが当社の強み。運用

社長自ら全エンジニアと面談しスキル志向性を把握。スキルアップにつながる/人脈が広がる/もっと深く入り込みたい等、スキルアップを重視し、エンジニアの要望と取引先の要望がマッチした案件へ配属いたします。【同社が大事にしている点～社員のことを考えた環境づくり～】顧客の御用聞きという立場には立たず、社員がスキルアップするため、働きやすい環境作りをする

国、自治体、官公庁のDX推進を支援いただくポジションです。アポイントや提案機会を通じたヒアリング～提案書作成、顧客へのプレゼンなどの活動や、獲得した案件の実行まで一気通貫で対応いただきます。入社後は、PMのサポートを行っていただきながら、提案書の作成、プレゼンの実施、デリバリーとOJTを通じ経験積んでいただきます。＜支援事例＞・自治体DX推進

【業務内容】組込み・制御／アプリケーション開発案件に携わり、要件定義・設計から実装、試験まで一連のソフトウェア開発を担当していただきます。プロジェクトはチーム体制で進めるため、先輩エンジニアと協力しながら、着実にスキルを磨くことができます。・要件定義や設計などの上流工程にも早い段階から関わることができ、幅広い技術・知識を習得可能・大手メーカー