日揮ホールディングス株式会社の評判総合情報ページです。日揮ホールディングス株式会社の社員や元社員による日揮ホールディングス株式会社の転職・就活に役立つ情報を掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
日揮ホールディングス株式会社働きやすさ・平均年収・残業時間について
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日揮ホールディングス株式会社テーマ別口コミ
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[日揮ホールディングス株式会社]
- 建築・設備関連職
- 50代後半男性
- 正社員
- 年収1,000万円
報酬について
システム的に、なかなか評価されるのは難しいので、その必然の結果、給料も全然昇給しないです。10年前とまったく一緒です。これから減らされるかもしれないですので、不安です。 ... 続きを読む
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[日揮ホールディングス株式会社]
- 建築設計
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収650万円
働く環境(福利厚生・待遇)について
福利厚生についてはほとんどありません。家賃補助については既婚者であれば6万円程の家賃補助があります。独身者に対しても独身寮があります。 ... 続きを読む
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[日揮ホールディングス株式会社]
- 建築・設備関連職
- 50代後半男性
- 正社員
- 年収1,000万円
やりがいについて
仕事は面白いいです。技術系ですので、技術マニアックにとっては面白い。仕事の分野は非常に広く、いろいろとチャレンジできます。 ... 続きを読む
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[日揮ホールディングス株式会社]
- 建築・設備関連職
- 50代後半男性
- 正社員
- 年収1,000万円
出世について
出世しやすい人または出世コースなかなかできないでしょう。中途採用の場合、コアにも入れないので、評価システムはとても分かりにくい。あくまでも上司の個人的な独断で、偏見もあるでしょう。 ... 続きを読む
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[日揮ホールディングス株式会社]
- 総務
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収650万円
ライバル企業について
フランスのエンジニアリング会社。LNG市場4強の一つ。残りはKBR、千代田化工建設、そして日揮。EPC業界は韓国コントラクターの価格攻勢にさらされて久しいが、LNGだけは ... 続きを読む
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[日揮ホールディングス株式会社]
- 建築・設備関連職
- 50代後半男性
- 正社員
- 年収1,000万円
残業・休日出勤について
残業は多いです。コロナは特殊時期なので違いますが、普段は9時でも10でも結構人がいます。残業代はもらえない立場ですが、もしもらえるとすごくいいでしょう。 ... 続きを読む
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[日揮ホールディングス株式会社]
- 建築設計
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収650万円
長所・短所について
会社・仕事の良い点・問題点・改善点職場の人間関係に問題を感じる。
年配で一部の人は若干高圧的な態度で接してくる人もいます。ただ、そういう方は一部の人だけで多くの人は紳士的な対応をしています。 ... 続きを読む -
[日揮ホールディングス株式会社]
- プラント施工管理
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収700万円
退職理由について
オイル&ガスの未来がない。若手のうちはかなり成長実感を得られるが、そのぶん中堅になったときに刺激がなくなる。
あと、中堅以降の給料が他のメーカーよりも少なくなる。
な ... 続きを読む -
[日揮ホールディングス株式会社]
- 建築・設備関連職
- 50代後半男性
- 正社員
- 年収1,000万円
転職後のギャップについて
大きいですね。外資系から日本系に中途採用、雲泥の差ですね。就職の前でも予測しましたので、ギャップが大きくても、なれるしかないので、頑張っています(何年も経ていますが)。 ... 続きを読む
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[日揮ホールディングス株式会社]
- 海外営業
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収400万円
女性の働きやすさについて
事務系では女性管理職は殆どおらず配属も管理部門に限られるため、活躍のフィールドは広くない
現場駐在が危険なため、女性の派遣も難しく結果として出世もある程度制限されている ... 続きを読む -
[日揮ホールディングス株式会社]
- 建築・設備関連職
- 50代後半男性
- 正社員
- 年収1,000万円
経営者の評価について
経営者の考え方や人柄、また経営者への意見レベル高いでしょう、固くて厳しい人事システムを乗り越えて出世できる方は、やはり素晴らしい。方針もしっかりしていますので、さすが賢明な指導者だちですね。 ... 続きを読む
日揮ホールディングス株式会社職種別口コミ
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[日揮ホールディングス株式会社]
- 海外営業
- 30代後半男性
- 正社員
- 年収800万円
出世について
出世しやすい人または出世コース基本的に年功序列だが、本当に優秀な人は早期出世も可能。ただし本当に厳しい。中途採用も行っているが、経営マネジメントまであがった人はほとんどいないのが実情と感じる。 ... 続きを読む
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[日揮ホールディングス株式会社]
- 建築・設備関連職
- 50代後半男性
- 正社員
- 年収1,000万円
働く環境(福利厚生・待遇)について
悪くないと思います。社内環境もよいです。オフィスは広いし、喫煙室もあり、周りは便利ですし、施設は整備していると思います。 ... 続きを読む
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[日揮ホールディングス株式会社]
- 財務
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収550万円
残業・休日出勤について
受注残業代という業務形態なので、クライアントから急な要望を受けることも多く、休日出勤となることもあるが、年に数日程度。ただし、担当するプロジェクトにもよる。 ... 続きを読む
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[日揮ホールディングス株式会社]
- その他
- 40代後半男性
- 正社員
- 年収1,100万円
働く環境(福利厚生・待遇)について
以前は社宅や保養施設があったが、業績が厳しい時代に全て売り払われた。いまは福利厚生倶楽部に所属している。退職金はある。最近確定拠出年金制度が導入された。 ... 続きを読む
日揮ホールディングス株式会社おすすめの年収・給与明細
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[日揮ホールディングス株式会社]
- 技術
- 非管理職
- 27歳男性
- 大学院卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
円
円
円
住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
円
円
円
円
賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
円
円
円
勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
月 時間
月 日
1日 時間/週
日
- 年
収 万円
-
投稿者の本音
-
自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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[日揮ホールディングス株式会社]
- 技術
- 非管理職
- 39歳男性
- 大学院卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
円
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住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
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賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
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勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
月 時間
月 日
1日 時間/週
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- 年
収 万円
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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[日揮ホールディングス株式会社]
- 技術
- 非管理職
- 26歳男性
- 大学院卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
円
円
円
住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
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賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
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勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
月 時間
月 日
1日 時間/週
日
- 年
収 万円
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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日揮ホールディングス株式会社転職・中途採用面接
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[日揮ホールディングス株式会社] 20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:プロセス部
- 職種:建築・設備関連職
- 2013年度
選考期間:3ヶ月応募応募時の年収
1万円入社入社後の年収
550万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、現場の社員)
どうして日本で働きたいか
以前、子供の頃に日本に住んだことがあり、前から日本に興味があった。日本で働きながら、住んでみたかった。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
ごく普通な面接で、ごく普通な質問をしてきます。比較的簡単でした。大学時代に取り組んだプロジェクトについての聞かれます。私の場合は、大学四年目に取り組んだ、プラントデザインのプロジェクトについて話しました。
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[日揮ホールディングス株式会社] 20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:エンジニアリング本部
- 職種:建設コンサルタント
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
450万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
私が最低限にして最大限に仕事に求めている… 続きを読む
日揮ホールディングス株式会社業績情報
- 売上高
- 6,192億円
- 営業利益
- 232億円
- 経常利益
- 323億円
- 平均年収
- 956万円
- 従業員数
- 7,841人(連結)
- 平均年齢
- 43.60歳
※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。(データ取得日:2019年10月)